薪酬数据服务业哈密地区营业员
零售需求量小

哈密地区营业员

负责门店一线销售与运营执行,运用商品陈列、收银操作与顾客服务技能,通过客单价与连带率等指标提升门店坪效,支撑零售业绩增长与顾客体验优化。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区
  • 香港特别行政区
  • 澳门特别行政区

平均月薪

¥6200

中位数 ¥6000 | 区间 ¥4600 - ¥7800

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

查看简历重构

三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
326¥8500¥6800
89
216¥8200¥7100
86
190¥6700¥3200
86
319¥6700¥2600
86
185¥7200¥2200
86
274¥6500¥3900
84
127¥8300¥5700
83
150¥6000¥1800
81
86¥5800¥1800
81
90¥7000¥3800
77

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区
  • 香港特别行政区
  • 澳门特别行政区

5月新增岗位

10

对比上月:岗位新增3

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
不限经验10
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

查看简历职业角色判断

不同城市的需求分析

营业员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地营业员的招聘、薪资和就业数据。

#222 白城
0.1%6 个岗位
#223 渭南
0.1%6 个岗位
#224 宜宾
0.1%6 个岗位
#225 张家界
0.1%6 个岗位
#226 哈密地区
0.1%6 个岗位
#227 双鸭山
0.1%6 个岗位
#228 汕头
0.1%6 个岗位
#229 衡阳
0.1%6 个岗位
#230 通辽
0.1%6 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
TANZHI AI

你的简历,会被判断成这个职位要找的人吗?

上传简历,看看当前表达会让招聘方形成怎样的职业角色判断

查看简历判断
推荐阅读
服务业类高薪榜单

热招职位

店员,营业员3500-5500元/月

舟山学历不限经验不限

进店客户接待,移动业务办理,电子产品销售

药店营业员(岱山)-五险一金2500-4500元/月

舟山学历不限1-3年

1、高中及以上**,药学相关专业或有药品销售经验优先

2、懂电脑基本操作

3、为顾客提供专业用药咨询与合理用药指导,具备良好的沟通能力和服务意识

4、配合店长完成日常门店管理

师院菜鸟驿站招聘店员2020-3000元/月

玉溪学历不限经验不限

温馨提示:请求职者投递完简历后,点击“电话”联系企业。岗位职责:
1. 负责包裹的常规入库工作,确保包裹准确、及时入库。
2. 承担包裹收寄任务,提供优质服务。
3. 依据包裹到店时间安排工作,高效完成入库流程后即可下班。
任职要求:
1. 具备良好的责任心,对待工作认真负责。
2. 拥有较强的执行力,能够高效完成各项任务。
3. 掌握包裹入库及收寄相关技能,可通过本站免费培训获得提升。工作地址玉溪师范学院大学生创业园

奶茶店营业员3000-4000元/月

玉溪学历不限经验不限

1. 负责门店日常运营,包括饮品制作、收银及顾客服务。  
2. 保持门店整洁卫生,确保符合食品安全与服务标准。
  任职要求  
1. 具备良好的沟通能力和服务意识,有相关经验者优先。  
2. 持有健康证,能适应快节奏的工作环境。

店员(餐补+月休4天)4000-6000元/月

湖州学历不限经验不限

从事过零售行业优先
有团队协作精神
营业时间8点半到22点,上班时间9个小时左右,早中晚三个班次,休4天/月,餐补300元/月

电器营业员(五险)3500-8000元/月

玉溪学历不限经验不限

温馨提示:请求职者投递完简历后,点击“电话”联系企业。负责店内客户接待,为客户介绍推荐电器产品并达成销售。         负责店内卫生和产品陈列检查。         详细工作内容可来电咨询。         要求能做事能坚持不懈,能长期稳定。性格外向,和陌生人能正常交流。                              上班时间,两班制               早班:9:00-18:00               晚班:13:00-21:30

斐乐店员(蚌埠万达)

学历不限1年以下

岗位职责:

1、负责店铺的日常销售和服务管理;

2、店铺库存的合理调控及日常货品的进、销、存管理;

3、维护店铺终端形象及日常形象的跟进与反馈;

4、在实际工作中培养导购人员。

任职要求:

1、具备2年或以上品牌服装店店长工作经验;

2、能承受一定工作压力,具备强烈的营销意识、良好的沟通技巧;


3、掌握一定培训技巧,团队意识强
岗位职责:

1、负责店铺的日常销售和服务管理;

2、店铺库存的合理调控及日常货品的进、销、存管理;

3、维护店铺终端形象及日常形象的跟进与反馈;

4、在实际工作中培养导购人员。

任职要求:

1、具备2年或以上品牌服装店店长工作经验;

2、能承受一定工作压力,具备强烈的营销意识、良好的沟通技巧;

3、掌握一定培训技巧,团队意识强

岗位职责:

1、负责店铺的日常销售和服务管理;

2、店铺库存的合理调控及日常货品的进、销、存管理;

3、维护店铺终端形象及日常形象的跟进与反馈;

4、在实际工作中培养导购人员。

任职要求:

1、具备2年或以上品牌服装店店长工作经验;

2、能承受一定工作压力,具备强烈的营销意识、良好的沟通技巧;


3、掌握一定培训技巧,团队意识强
岗位职责:

1、负责店铺的日常销售和服务管理;

2、店铺库存的合理调控及日常货品的进、销、存管理;

3、维护店铺终端形象及日常形象的跟进与反馈;

4、在实际工作中培养导购人员。

任职要求:

1、具备2年或以上品牌服装店店长工作经验;

2、能承受一定工作压力,具备强烈的营销意识、良好的沟通技巧;

3、掌握一定培训技巧,团队意识强

1.严格遵守公司各项规章制度,保持营业厅整洁有序,不擅自离岗、串岗,按营业厅礼仪规范做好用户接待。

2.负责公司产品市场销售推广和业务套餐办理工作,做好用户“保老促新”工作。

3.主动向用户推广企业微信,深入了解客户需求,为公司经营决策提供有效信息。

4.营业厅营业款做到日清日结,及时交到公司账户。

5.完成公司交办的其他工作任务。
任职要求1. 遵守中国宪法和法律,具有对党忠诚的政治品格,具有职务所需的工作能力、文化水平、专业知识及身体条件。

2.大专及以上学历;专业不限;一般不超过35周岁。

3.能熟练使用办公软件,具有很强的责任心、忠诚度、抗压能力,具有较好的沟通和执行能力;熟悉行业发展现状和趋势、行业特点与行业竞争格局;了解行业相关方针、政策、法律法规;了解数据类、ICT、监控、宽带等基础知识。

4.有相关工作经验者可优先考虑。

斐乐店员(金陵天地)

大专及以上1年以下

岗位描述:

1.良好的服务心态,创造舒适的购物环境,积极向消费者推介,帮助其正确选择满足他们需求的商品。

2.做好货场、货品的陈列以及安全维护工作。

3.营造良好的气氛,提高顾客购买愿望,增加专卖店的营业额。

4.收集顾客对货品和专卖店意见、建议与期望,及时妥善的处理顾客投诉,并向店长汇报。

5.完成上级交办的各项工作,并坚定实行专卖店的各项零售政策。

任职资格:

1.大专及以上学历,有上进心,良好的职业道德;

2.良好的心态,有一定的抗压能力,形象气质好。

3.有服装工作经验者优先。

岗位描述:

1.良好的服务心态,创造舒适的购物环境,积极向消费者推介,帮助其正确选择满足他们需求的商品。

2.做好货场、货品的陈列以及安全维护工作。

3.营造良好的气氛,提高顾客购买愿望,增加专卖店的营业额。

4.收集顾客对货品和专卖店意见、建议与期望,及时妥善的处理顾客投诉,并向店长汇报。

5.完成上级交办的各项工作,并坚定实行专卖店的各项零售政策。

任职资格:

1.大专及以上学历,有上进心,良好的职业道德;

2.良好的心态,有一定的抗压能力,形象气质好。

3.有服装工作经验者优先。