哈密地区机电工程主管
机电工程主管是负责管理和监督机电设备安装、维护和维修工作的负责人。他们负责制定并执行机电设备的维护计划，监督设备的安全运行，以及解决设备故障和问题。机电工程主管需要协调机电工程团队的工作，安排人员和资源，确保工程项目按时且符合质量标准完成。此外，他们还需要与其他部门协调合作，如工程设计部门、生产部门等，以确保设备安装和维护工作与全面的生产流程保持协调一致。机电工程主管还需要确保团队成员遵守相关环境、健康和安全法规，保持安全的工作环境。因此，机电工程主管需要具备扎实的机电工程知识和丰富的管理经验。
薪酬概览
平均月薪
¥22000
中位数 ¥22500 ｜ 区间 ¥19700 - ¥24300
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
10月新增岗位
14
对比上月：岗位新增9
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 2 | 16.7% |
| 3-5年 | 5 | 41.7% |
| 5-10年 | 5 | 41.7% |
热招职位
机电主管10000-20000元/月
1，根据公司要求上船排查并处理关于电气自动化的问题。
2，熟悉船舶及各项设备，与供应商或客户进行技术交流，处理相关反馈意见。根据需要，编制或者绘制必要的技术文件和图纸，并提供报价成本及相关预算。
3，与业务部门沟通协作，消化技术规格书等文件要求，给予专业技术支持和风险控制意见。
4，协助负责公司新产品授权和渠道的开发和洽谈，并提出发展建议。
5，公司内部相关业务部门技术知识资料的识别、收集，包括但不限于船舶设备与物料类、设备零部件类、工程维修操作指导及报告类、设备及业务技术培训类、船舶及航运法规与规范类等。
6，对技术知识库中的技术知识资料的使用情况定期进行数据分析，并提出优化调整建议。
7.教育背景：本科及以上；
专业能力：
1. 船舶或其他相关机械类行业，熟悉船舶电气自动化及其设备。
2. 具备技术文档分析和动手能力，并有较好的文档撰写能力（服务报告）；
3. 具备大学英语4级证书或同等的英语读写能力；
4. 工作认真细致、谨慎稳重、积极思考，并具备较好的沟通协调能力；
5. 具备优秀的逻辑思维能力和强大的工作责任心；
6. 3年级级以上相关工作经验优先，会开车，接受出差。
机电主管/主管助理/生产管理员8000-12000
招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：45岁以下
性别要求：不限
婚况要求：不限
船舶动力、轮机工程、机械工程等专业，熟悉机舱管子/机舱铁舾/船上设备安装流程及其相关施工工艺要求，较强沟通协调能力、计划管理意识及计划编制能力，有较丰富的地面分段/船坞/码头现场管理经验。熟悉海试操作流程及较强海试组织能力,熟悉运用办公软件。有地面/船坞/码头项目管理经验及民用船相关管理经验优先考虑。
机电经理10000-15000元/月
1、负责企业机电设备的全周期管理，确保设备安全稳定运行；
2、组织制定机电系统运行维护计划并监督实施，优化设备运行效率；
3、协调内外部资源完成重大机电项目的技术改造与安装调试工作；
4、指导处理突发性机电故障，建立应急响应机制和预防性维护体系； 机械或机电专业学历。
懂机电、冷机、空调等各类工业电气原理及修理，有3年以上管理机电部的工作经验任职要求：
1、具备扎实的机电一体化或相关领域专业知识，熟悉常用机械设备及电气控制系统；
2、能够独立开展设备巡检、故障诊断与技术分析，具有较强的实操能力；
3、熟练使用办公软件及工程管理工具，能高效完成技术文档编制与数据整理；
4、具备良好的组织协调能力和团队管理意识，可有效推动跨部门协作。
机电经理.面议
1、负责管理生产设备维修团队，持续提高团队技能、素养与责任感，为团队发展提供必要资源，监督管理团队绩效，建立培养高素质的学习型执行团队。
2、负责建立并完善生产设备的维护管理体系和流程，确保符合法规与公司管理需要。
3、负责维护策略的制定与执行，为配制和包装生产功能区域建立并深化可靠的维修策略和年度预防保养计划，保证有效的维护绩效确保工艺设备系统的性能，并使之可追溯和预防，满足工厂长期生产需求，4、负责车间内工程技术项目，运用正确现场策略计划，识别并解决潜在的产能展颈。
5、负责加强年度部门费用的预算控制，管理年度费用和预算按预定目标执行。
6、负责产线技术优化，发现识别改进机会来优化工作效能和效率，为一线提供技术支持。
7、负责新产品落地的设备改善与技术实施。
1 、 负责消防报警、气体灭火、水喷淋、消火栓、防排烟、燃气报警设备等的保养维修，确保其正常运行。
2 、 设备系统出现故障，要及时组织人力进行抢修，以最短的时间恢复其使用功能。
3、 贯彻执行岗位责任制、安全责任制，督促检查下属员工严格执行安全操作规程，确保设备及人员不发生安全事故。
4 、做好技术档案的建立、管理和设备维修、检查、保养的记录，善于总结经验教训，逐步用新技术、新工艺进行改造，使设备系统更加完善。
5 、 做好消防设备、燃气设备的定期自检和政府部门的检测工作。
6 、 做好与消防、燃气部门的协调工作。
7、 做好给排水系统的保养维修工作。
8、 做好园区厨房设施设备保养维修工作。
9、 完成上级指派的其他工作。
负责破碎区或成品区的日常安全、生产、质量、班组建设、装备、成本、委外维修等管理工作，确保生产系统正常运行；协调、保障完成破碎区生产任务及各项指标。
1.负责年度研发项目计划的落实，并编写技术资料
2.负责对现有产品进行工艺提升和质量管控
3.负责技术资料管理
4.负责提供技术支持工作
5.负责技术创新资料收集
6.负责项目申报工作
技术员6000-8000元/月
1、负责封装粘片、焊线设备的调试维修，故障排除，定期的维护保养。
2、负责生产改机，工程样品的生产。
3、负责对产线作业员的基础技能培训。
任职资格：
1、有封装厂DB,WB工序设备维修相关3年以上工作经验2、精通ASM IHAWK等铜线/金线焊线机的调试，对设备调试维修、维护有心得。熟悉OE,ASM DB,WB(铝线)设备调试维修。
3、高中及以上学历4、吃苦耐劳，能踏实工作有上进心。
其他要求说明：
1、需要接受白班/夜班倒班。
2、要要住宿舍或者在公司附近住
施工员面议
1、18岁以上男性，高中及以上学历，有公路、市政、建筑等相关专业知识优先2、勤快、能吃苦耐劳，能适应长期驻外工作3、工作地点：安徽亳州4、包吃住，试用期3个月，1000元/月，转正后月薪1500元+奖金其它0558-518573213339280809E-mail:guanshidong@163.com
结构工程师5000-6000元/月
1、熟悉新能源汽车连接器设计者优先;
2、从事结构设计3年以上经验；
3、熟悉设计开发流程，能独立完成设计部分的APQP资料；
4、能独立完成项目至结案；
5、能独立与部门之间、与供应商和客户之间良好的沟通；