薪酬数据建筑哈尔滨景观方案设计师助理
园林景观设计需求量小

哈尔滨景观方案设计师助理

景观方案设计师助理是负责协助景观设计师进行景观方案设计工作的专业助理。他们负责通过对土地和环境的认知、对植物和景观构成的理解,辅助设计师制订合理的景观设计方案。他们可能会负责调查和研究项目所在地的土地条件、植被状况、气候特点等情况,为设计师提供所需的数据和信息。此外,他们还可能参与设计图纸的制作、灌溉系统的规划、植物选型以及施工监督等工作。景观方案设计师助理需要具备良好的观察力、专业的设计技能以及对自然环境的热爱,以便在设计过程中提供有效的支持和协助。随着工作经验的积累,他们可以逐渐承担更多的设计任务和项目管理工作。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥10100

中位数 ¥7500 | 区间 ¥7900 - ¥12400

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

50% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
硕士

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
49¥11300¥0
75
18¥12700¥6800
74
29¥9300¥2600
73
25¥9400¥3900
71
14¥13800¥5700
69
8¥17000¥1400
58
9¥7300¥1200
56
8¥11600¥3000
56
11¥8800¥1500
54
14¥9400¥2600
52

市场需求

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3月新增岗位

9

对比上月:岗位新增1

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
3-5年4
50%
不限经验4
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

景观方案设计师助理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地景观方案设计师助理的招聘、薪资和就业数据。

#16 沈阳
1.6%8 个岗位
#17 温州
1.6%8 个岗位
#18 三亚
1.6%8 个岗位
#19 天津
1.6%8 个岗位
#20 哈尔滨
1.6%8 个岗位
#21 衢州
1.6%8 个岗位
#22 济南
1.4%7 个岗位
#23 苏州
1.4%7 个岗位
#24 珠海
1.4%7 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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土建工程专业经理10-15W/年

哈尔滨本科及以上1年以下

1、负责相关项目的土建工程施工管理工作,确保工程进度及工程质量;
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任职要求:
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1.参与施工图会审,进行施工组织设计,编制项目部土建工程进度计划,并监督组织实施、巡视、检查土建工程质量等。
2.督促指导劳务分包按期完成土建工程进度计划。
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4.及时填写施工日志等过程记录;负责审核土建劳务分包月报工程量的审验计量工作;参与工程验收工作等。

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1

食品/饮料/烟酒

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1、完成本岗位的各项公司业务指标,并达到考核要求;
2、独立策划对公客户的营销方案并组织实施;

3、拓展客户来源,做好本行的产品及业务推广;
4、维护分行当前客户的客户关系,保证与价值客户的长期合作;
5、做好风险控制,对授信客户进行日常的贷后检查;

1、 负责到家平台零售仓店业态商家运营,对平台的供给规模和供给质量负责,优化商户供给结构,推动平台GMV和应收增长;

2、 了解仓店业态的竞争趋势,根据行业运营策略进行商户商务谈判、运营提升、平台规则同步等相关业务的规划及落地;

3、 深入市场及商户,通过对市场及商户的调研走访,结合用户需求,分析消费者行为,输出针对提升商户的运营思路,为用户提供适合平台特点的产品和服务,提升运营效率;

4、 行业/用户/流量/商户/品类等各类型数据分析管理,数据运营,通过数字化服务提升市场份额;

5、 挖掘自身工作潜力,收集区域内的市场信息及客户对产品、运营、技术的需求,推动改进;

6、 建立良好的客情关系,能够协同集团内外部资源,促进商家与本地生活的深入合作。

财险黑龙江-财务会计部-应收应付管理岗4K-6K元/月

哈尔滨学历不限1年以下

1.负责应收保费管理规定的制定和实施;每月定期提取应收清单分发各渠道、机构和相关人员,提示研判、催收并追踪,并逐月对应收保费进行账龄分析。

2.每月负责对供应商预付款、借款、押金、保证金等应收(预付)款的清理和催收工作。

3.对于应收保费及应收(预付)款跟踪检查发现的问题及时上报总公司,根据收集的情况及时反馈合规部门申请采取司法途径解决。

4.依据总公司要求,每月及时上报应收账龄分析或应收考核模板。

5.逐月对各项应付款项进行清理、分析,提醒相关部门及时付款。

6.逐月清理再保业务及共保业务应收付款款项,每月统计相关业务清单发送至相关业务部门,督促、提示其进行清理,对于长账龄再保或共保业务款项应及时发督办函进行限期清理。

7.协助制度规划岗完成应收、应付账款管理制度。

8.编制、上报借款情况说明表;汇总上报借款延期申请。

9.领导交办的其他工作。

财险黑龙江-理赔部-线上理赔岗4K-6K元/月

哈尔滨学历不限1年以下

1.负责具体执行线上案件的接报案、查勘、定损、小额人伤现场调解、单证收集等理赔服务工作;

2.负责重大、疑难、争议案件的上报并提出处理建议;

3.负责所处理案件的未决跟踪及清理工作;

4.负责完成领导交办的其它工作。

太平经纪-黑龙江分公司-销售支持岗4K-6K元/月

哈尔滨学历不限1年以下

1、代理人日常经营管理及数据维护,各合作保司合同签约费用结算;

2、单证管理,财务报销,首续佣发放,运营相关工作,合规经营;

3、其它团队支持事项。

分销代表

哈尔滨学历不限1年以下

1、 负责所辖区域市场内的整体纯销;
2、 负责指定市场平台的开发、维护、上量和监督;
3、 负责指定市场公司产品货源的稳定、导入、固化、维护和上量;
4、负责指定市场内总部公文活动的执行、传达与监督;
5、负责对新入职代表工作的引导,以老带新;
6、协助销售市场经理管理和指导区域工作人员的日常工作,定期汇报区域发展情况,同时负责销售市场经理安排的其他事情。