薪酬数据教育培训贵阳少儿编程讲师
编程教师需求量小

贵阳少儿编程讲师

少儿编程讲师是负责教授儿童编程技能和知识的专业人士。他们通常在编程教育培训机构、学校或在线教育平台上任职。少儿编程讲师不仅需要掌握丰富的计算机编程知识,还需要具备良好的教学技巧和对儿童心理发展的了解。他们的工作内容包括准备和设计课程教材,教授编程基础知识、编程语言和算法逻辑,辅导学生完成编程项目,激发学生对编程的兴趣和创造力,以及帮助学生解决编程相关问题。少儿编程讲师需要关注学生的学习进度和成长,注重培养学生的逻辑思维、问题解决能力和创新精神。他们的目标是通过寓教于乐的方式,促进儿童对编程的兴趣和技能的发展。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 四川省
  • 江苏省
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  • 河北省
  • 云南省
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平均月薪

¥7200

中位数 ¥0 | 区间 ¥5000 - ¥9400

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

60% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
6¥10800¥2000
100
9¥7900¥1600
70
6¥5600¥900
65
8¥11800¥6800
60
8¥9600¥3200
58
9¥7600¥2600
57
10¥7600¥1700
47
6¥10100¥7100
44
7¥8900¥2000
40
5¥14300¥2200
40

市场需求

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9月新增岗位

21

对比上月:岗位新增6

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
不限经验42
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

少儿编程讲师岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地少儿编程讲师的招聘、薪资和就业数据。

#15 石家庄
3.4%5 个岗位
#16 苏州
3.4%5 个岗位
#17 长沙
3.4%5 个岗位
#18 广州
3.4%5 个岗位
#19 贵阳
3.4%5 个岗位
#20 绵阳
3.4%5 个岗位
#21 重庆
3.4%5 个岗位
#22 天津
3.4%5 个岗位
#23 武汉
3.4%5 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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教育培训类高薪榜单

热招职位

高中数学教师(应届生)5.5-6K/月

贵阳本科及以上1年以下

到岗时间: 2026-08-01

(一)基本资质​

1.学历要求:本科及以上学历,所学专业与应聘学科一致或高度相关;优秀应届硕士研究生优先录用。​

2.证书要求:具备对应学段、学科教师资格证书,持有普通话等级证书(语文科目二级甲等及以上,其他科目二级乙等及以上)。​

3.身心健康,无不良从业记录,品行端正、遵纪守法。

(二)专业能力​

1.熟练掌握本学科专业基础知识、课程标准及教材体系,具备扎实的教学基本功,能够独立完成备课、授课、作业批改等常规教学工作。​

2.熟悉多媒体教学设备、常用教学软件操作,适配现代化课堂教学模式,具备基础课件制作、教学设计能力。​

3.具备良好的语言表达能力、课堂管控能力,教学思路清晰,教学仪态大方,亲和力强,适配学生教学节奏。

(三)综合素养​

1.热爱教育事业,有责任心、耐心、上进心,服从学校工作安排,遵守学校各项规章制度。​

2.具备良好的学习能力和抗压能力,愿意接受专业培训,主动打磨教学技能,服从师资培养规划。​

3.善于沟通协作,能够融洽处理师生关系、同事关系,认同学校办学理念与企业文化。

(四)优先条件​

1.双一流院校、师范类重点院校毕业者优先;在校期间获得奖学金、优秀毕业生、优秀学生干部等荣誉者优先。​

2.具备实习代课、教育培训相关教学经验,有公开课、教学竞赛参与经历者优先。​

3.具备艺术、体育、科创等特长,可兼任社团辅导、课后服务工作者优先。

高中英语教师(青年教师)10K/月

贵阳本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-25

高中语文教师,能够胜任班主任工作,8月25日到岗,本科以上学历,具有高中语文教师资格证,有3年以上工作经验。

高中化学教师(青年教师)10K/月

贵阳本科及以上1-3年

本科以上学历,具有高中教师资格证,有3年以上工作经验。

初中历史教师(骨干教师)5-10K/月

贵阳本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

一、任职资格

1.在职教师
(1)连续三年以上一线教学,带过至少两轮毕业班教学,熟悉考试相关政策及考点
(2)年龄50岁以下,国家级、省、市级骨干教师和学科带头人年龄适当放宽。
(3)本科及以上学历,普通话标准。

2.应届毕业生
部属师范大学及重点大学师范类院校相应专业毕业,本科及以上学历,专业排名靠前、普通话标准,综合素质强。

二、应聘方式

1.请应聘者登录本校官网“在线招聘”,注册并在线填写个人简历。
“网上招聘平台”网址:http://oa.weimingedu.com/job/index.aspx

2.将应聘材料邮寄到我校人事处;


3.向我校人事部门投递应聘简历:招聘专用邮箱guiyangweiming@sina.com,邮件名称为“毕业院校+专业+姓名+应聘岗位”
三、应聘流程

1.学校招聘工作领导小组负责筛选简历,符合条件者由人事部门负责通知面试(或电话视频面试、校园招聘现场面试)。

2.通过面试的应聘者到校笔试、试讲,并携带学历证书、职称证书、教师资格证书、获奖证书等原件到校验证;评委专家组向校长室提交专业考核与聘用意见;应届毕业生需为期1周在校实践考察(含见习、试讲)。

3.通过上述程序的应聘者,由校长负责最终考察并决定是否签约。

四、联系方式

1.我校承诺7日内回复应聘邮件;我校不收取应聘者任何费用;我校招聘程序严密、层层把关,绝不允许徇私舞弊。

2.我校招聘办公室咨询电话:0851-86205250

小学信息教师(青年教师)4-4.5K/月

贵阳本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

一、任职资格

1.在职教师
(1)连续三年以上一线教学,带过至少两轮毕业班教学,熟悉考试相关政策及考点
(2)年龄50岁以下,国家级、省、市级骨干教师和学科带头人年龄适当放宽。
(3)本科及以上学历,普通话标准。

2.应届毕业生
部属师范大学及重点大学师范类院校相应专业毕业,本科及以上学历,专业排名靠前、普通话标准,综合素质强。

二、应聘方式

1.请应聘者登录本校官网“在线招聘”,注册并在线填写个人简历。
“网上招聘平台”网址:http://oa.weimingedu.com/job/index.aspx

2.将应聘材料邮寄到我校人事处;


3.向我校人事部门投递应聘简历:招聘专用邮箱guiyangweiming@sina.com,邮件名称为“毕业院校+专业+姓名+应聘岗位”
三、应聘流程

1.学校招聘工作领导小组负责筛选简历,符合条件者由人事部门负责通知面试(或电话视频面试、校园招聘现场面试)。

2.通过面试的应聘者到校笔试、试讲,并携带学历证书、职称证书、教师资格证书、获奖证书等原件到校验证;评委专家组向校长室提交专业考核与聘用意见;应届毕业生需为期1周在校实践考察(含见习、试讲)。

3.通过上述程序的应聘者,由校长负责最终考察并决定是否签约。

四、联系方式

1.我校承诺7日内回复应聘邮件;我校不收取应聘者任何费用;我校招聘程序严密、层层把关,绝不允许徇私舞弊。

2.我校招聘办公室咨询电话:0851-86205250

小学数学教师(青年教师)3.5-5K/月

贵阳本科及以上经验不限

到岗时间: 该职位为储备状态

一、本科学历、有相关教师资格证书
二、有一定教学经验,能带班主任着优先

初中化学教师(青年教师)5-10K/月

贵阳本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

一、任职资格

1.在职教师
(1)连续三年以上一线教学,带过至少两轮毕业班教学,熟悉考试相关政策及考点
(2)年龄50岁以下,国家级、省、市级骨干教师和学科带头人年龄适当放宽。
(3)本科及以上学历,普通话标准。

2.应届毕业生
部属师范大学及重点大学师范类院校相应专业毕业,本科及以上学历,专业排名靠前、普通话标准,综合素质强。

二、应聘方式

1.请应聘者登录本校官网“在线招聘”,注册并在线填写个人简历。
“网上招聘平台”网址:http://oa.weimingedu.com/job/index.aspx

2.将应聘材料邮寄到我校人事处;


3.向我校人事部门投递应聘简历:招聘专用邮箱guiyangweiming@sina.com,邮件名称为“毕业院校+专业+姓名+应聘岗位”
三、应聘流程

1.学校招聘工作领导小组负责筛选简历,符合条件者由人事部门负责通知面试(或电话视频面试、校园招聘现场面试)。

2.通过面试的应聘者到校笔试、试讲,并携带学历证书、职称证书、教师资格证书、获奖证书等原件到校验证;评委专家组向校长室提交专业考核与聘用意见;应届毕业生需为期1周在校实践考察(含见习、试讲)。

3.通过上述程序的应聘者,由校长负责最终考察并决定是否签约。

四、联系方式

1.我校承诺7日内回复应聘邮件;我校不收取应聘者任何费用;我校招聘程序严密、层层把关,绝不允许徇私舞弊。

2.我校招聘办公室咨询电话:0851-86205250

小学科学教师(青年教师)5-10K/月

贵阳本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

一、岗位要求

1.在职教师:
(1)连续三年以上一线教学,熟悉考试相关政策及考点
(2)年龄50岁以下,国家级、省、市级骨干教师和学科带头人年龄适当放宽。
(3)本科及以上学历,普通话标准。

2.应届毕业生:
部属师范大学及重点大学师范类院校相应专业毕业,本科及以上学历,专业排名靠前、普通话标准,综合素质强。

二、应聘方式

1.请应聘者登录本校官网“在线招聘”,注册并在线填写个人简历。
“网上招聘平台”网址:http://oa.weimingedu.com/job/index.aspx

2.将应聘材料邮寄到我校人事处;


3.向我校人事部门投递应聘简历:招聘专用邮箱guiyangweiming@sina.com,邮件名称为“毕业院校+专业+姓名+应聘岗位”
三、应聘流程

1.学校招聘工作领导小组负责筛选简历,符合条件者由人事部门负责通知面试(或电话视频面试、校园招聘现场面试)。

2.通过面试的应聘者到校笔试、试讲,并携带学历证书、职称证书、教师资格证书、获奖证书等原件到校验证;评委专家组向校长室提交专业考核与聘用意见;应届毕业生需为期1周在校实践考察(含见习、试讲)。

3.通过上述程序的应聘者,由校长负责最终考察并决定是否签约。

四、联系方式

1.我校承诺7日内回复应聘邮件;我校不收取应聘者任何费用;我校招聘程序严密、层层把关,绝不允许徇私舞弊。

2.我校招聘办公室咨询电话:0851-86205250

高中数学教师(优秀教师)5-10K/月

贵阳本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-24


1、热爱教育事业,有工作热情及责任心,具有良好的职业道德和学术道德。大学期间无任何处分记录及其它不良诚信记录,一旦核实发现,解除聘用合同。

2、获得校全日制本科及以上学历,具有学科教师资格证,本专业成绩优秀,普通话二级乙等以上。大学期间,担任过学生干部、荣获过校级以上表彰、奖学金者优先。

3、身体健康,无不宜从事教师职业的疾病,相关师范专业优先,有一定教学经验者优先。

联系方式
季老师:13885151998 沈老师:13985590128 黄老师:18685120824

高中语文教师(青年教师)5-10K/月

贵阳本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-24


1、热爱教育事业,有工作热情及责任心,具有良好的职业道德和学术道德。大学期间无任何处分记录及其它不良诚信记录,一旦核实发现,解除聘用合同。

2、获得校全日制本科及以上学历,具有学科教师资格证,本专业成绩优秀,普通话二级乙等以上。大学期间,担任过学生干部、荣获过校级以上表彰、奖学金者优先。

3、身体健康,无不宜从事教师职业的疾病,相关师范专业优先,有一定教学经验者优先。

联系方式
季老师:13885151998 沈老师:13985590128 黄老师:18685120824

高中物理教师(优秀教师)5-10K/月

贵阳本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-24


1、热爱教育事业,有工作热情及责任心,具有良好的职业道德和学术道德。大学期间无任何处分记录及其它不良诚信记录,一旦核实发现,解除聘用合同。

2、获得校全日制本科及以上学历,具有学科教师资格证,本专业成绩优秀,普通话二级乙等以上。大学期间,担任过学生干部、荣获过校级以上表彰、奖学金者优先。

3、身体健康,无不宜从事教师职业的疾病,相关师范专业优先,有一定教学经验者优先。

联系方式
季老师:13885151998 沈老师:13985590128 黄老师:18685120824

高中地理教师(青年教师)5-10K/月

贵阳本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-24


1、热爱教育事业,有工作热情及责任心,具有良好的职业道德和学术道德。大学期间无任何处分记录及其它不良诚信记录,一旦核实发现,解除聘用合同。

2、获得校全日制本科及以上学历,具有学科教师资格证,本专业成绩优秀,普通话二级乙等以上。大学期间,担任过学生干部、荣获过校级以上表彰、奖学金者优先。

3、身体健康,无不宜从事教师职业的疾病,相关师范专业优先,有一定教学经验者优先。

联系方式
季老师:13885151998 沈老师:13985590128 黄老师:18685120824