广州转运工
转运工，通常指从事货物装卸、搬运、运输和分拣等工作的员工。他们可能在仓库、物流中心、运输公司或货运车队工作。转运工通常需要使用搬运设备，如叉车、手推车或其他辅助设备，来移动货物，确保货物的安全和准确地运输到指定的目的地。他们可能需要遵循特定的安全规程，并根据货物的特性和目的地进行货物分拣和打包。转运工需要具备一定的体力和耐力，良好的团队合作精神和细心的工作态度，以确保货物的安全和顺利运输。这项工作对高效的时间管理和组织能力也有一定要求。
薪酬概览
平均月薪
¥6600
中位数 ¥6000 ｜ 区间 ¥5600 - ¥7700
数据来源：谈职全网60份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
91.7% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
86
对比上月：岗位减少13
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 29 | 34.1% |
| 不限经验 | 56 | 65.9% |
热招职位
洗衣工4.5-5K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
岗位职责：
负责学校洗衣房洗衣工作。
任职条件：
1、具备洗衣房洗衣工作经验。
2、熟悉洗衣房机器使用和工作流程。
3、身体健康，吃苦耐劳，人品端正，能适应夜班。
专科及以上学历，车辆工程相关专业优先；
具备一定的模型及样件数据设计处理能力，能熟练使用CATIA软件处理数据者优先；
具备良好的责任心、沟通协调和学习能力；
1.硕士及以上学历，车辆工程、机械电子，计算机，自动化等相关专业；
2.逻辑清晰，学习能力强，能快速适应团队协作，具备良好的沟通协调能力和文档撰写能力；
3.对电动化/智能化技术/AI技术敏感，能快速掌握新工具与新规范，熟练使用CATIA V6。
1、本科以上学历,金属材料或相近专业、工作年限8年以上，有欧美合资车企从业经历优先;
2、有焊装车间现场设备维护经验,对单机设备,尤其是连接接设备的操作经验并且对其数字化应用较为熟悉;
3、有采购项目推进经验,有PMP证书优先;
1、本科及以上学历，高分子材料、应用化学、精细化工、涂装工程、材料科学与工程等相关专业优先。
2、从事面漆材料开发相关岗位5年以上工作经验。
3、具备独立对接供应商、统筹项目开发的能力，熟练输出各类技术报告、标准文件。
4、熟悉汽车整车面漆开发流程，有完整新车颜色从立项、开发、试制到量产导入全流程经验者优先。
5、熟悉汽车涂料性能测试标准、主机厂涂装质量标准，了解国家及行业汽车涂装相关法规、环保要求。
学历与经验
- 本科及以上学历，机械工程、电子工程、自动化、计算机科学、质量工程等相关专业。
- 3年以上智能硬件、高端装备或汽车电子等行业质量工程师或测试工程师相关工作经验，有机器人或汽车零部件质量经验优先。
专业知识与技能
- 熟悉 ISO 9001 质量管理体系要求，了解 IATF 16949 / VDA 等汽车行业体系标准。
- 具备质量体系文件编制与管理经验，熟悉文件管控流程。
- 了解计量基础知识，熟悉长度类、力学类、电学类等常用计量仪器的校验管理。
- 有内审员 / 外审员资质或主导体系认证经验者优先。
- 深刻理解质量管理体系（如ISO 9001, IATF 16949）及核心工具（APQP, PPAP, FMEA, SPC, MSA）。
核心能力
- 逻辑清晰，文字表达能力强，能够编制规范的质量管理体系文件。
- 良好的沟通协调能力，能够有效对接内外部审核与多方协调。
- 细心严谨，原则性强，具有高度的责任心和体系意识。
1、本科及以上学历，计算机科学、软件工程、电子信息、通信工程等相关专业；
2、5年以上软件质量保证（SQA）、测试开发或软件工程效能相关工作经验；
3、熟悉现代软件工程与质量管理工具/框架
4、精通软件问题解决闭环方法论与代码扫描/测试工具，具备外购件黑盒验收与白盒审计能力；
5、具有较强的抗压能力、跨部门（及跨企业）协调沟通能力，具备前瞻性的体系化思维、较强的团队意识及责任感。
1、车辆工程、机械自动化等相关专业本科及以上学历，10年以上汽车总装工艺领域经验，擅长复杂工艺问题根因分析，制定系统性解决方案。
2、具有创新能力，持续跟踪行业趋势，提出创新性工艺方案。
3、具有优秀的组织协调能力，责任心强，高效推动跨部门协作。
4、熟练使用三维数据软件。
1、大专及以上学历，汽车维修、车辆工程等相关专业。5年以上汽车维修诊断工作经验
2、具备扎实的电动汽车三电（电池、电机、电控）系统维修与故障诊断能力。熟悉相关诊断设备和流程，能进行报文数据分析及NVH分析。
3、要求逻辑思维清晰、擅长交流与协调，学习适应能力良好。
1.本科及以上学历，车辆工程、机械、电子、自动化相关专业，熟悉新车型开发业务；
2.5年以上汽车行业工作经验，有过3年以上新产品项目经验，熟悉整车开发、工艺开发流程体系/IPD/NPI优先；
3.质量意识好，有较强的项目全局观、风险识别能力和推进能力；
4.性格外向，沟通协调能力强，能有效的带领项目质量团队攻关克难；
5.具备较强的责任心和抗压能力，执行能力强；为人正直自律，具有较强的原则性；
6.工作地点：主要在广州，按不同项目投产情况出差各制造基。
1.本科及以上学历,材料、车辆工程或机械设计等相关专业，8年及以上汽车主机厂质量改进工作经验;
2.丰富的质量问题分析解决经验,熟悉质量改进流程及方法,熟练运用8D、5W2H、5WHY等质量工具,具备6SIGMA、MSA、SPC等李系统培训和实用经验;
3.强烈的问题解决能力,良好的沟通和协调能力,能够适应快速变变化的工作环境,具备良好的团队合作精神;
4.问题分析思路清晰,总结概括能力突出,能承受更大的工作压力;
5.熟悉整车开发控制流程,熟悉整车生产工艺,具有ECU软硬系统开发或芯片可靠性相关工作经验优先；
6.精通FMEA等五大质量工具并熟悉IATF16949和ISO9001等体系标准；
7.较强的人际沟通能力和协调能力；为人正直，工作踏实认真，执行力强且有较强的抗压能力与敬业精神。
1、本科及以上在读，车辆工程、市场营销、英语等相关专业优先；
2、对新能源、海外汽车市场有兴趣，主动好学，有基础沟通逻辑；
3、英语良好，能读英文资料（小语种优先），熟练使用 Office；
4、会基础 AI 工具者优先，暑期可全职，保证实习时长。
高中物理教师(鱼珠校区）20-25W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
一、招聘职位与要求： 招聘优秀的语文、数学 、英语、物理、化学、生物、历史、政治、地理各科教师。
1．爱岗敬业，有高度责任心，有强烈的服务意识和团队意识。
2．为人谦和、有较高的素养、有较好的沟通与表达能力。
3．学历要求本科以上，重点大学本科生优先 。
4．教学水平高，效果好，要求熟悉高中教材，有六年、三届以上高三教学经验，硕士研究生以上学历能力强者对教学年限可酌情考虑。
5．能够驾驭课堂调节课堂氛围，有高三教学经验者优先。
二、薪资待遇： 基本工资+课时费年薪是20—25万，购买五险一金。
学校有专职班主任和生活教官，学生管理与教学分工合理，有利于科任老师更专心、专注于教学工作，减轻其他工作量。
教师坐班时间：8:00——11:45；14:00——17:30 周日休息。
有意者，请将个人简历及有关资料发送或邮寄给我校，简历投至邮件：zhujixiaoqu@163.com经甄选后再通知面试。（面试形式：
1、做题
2、试讲
3、面谈）学校网址：www.hxschool.cn 微信：15088089582秦老师