广州数据编辑
数据编辑是一个广泛应用于各种行业的职位，主要职责是通过使用计算机软件和工具对数据进行整理、清洗、校对和修改，以确保数据的准确性、完整性和可靠性。数据编辑可以涉及文本、数字、图形等多种形式的数据，可以应用于市场调研、统计分析、报告撰写、网站内容管理等各种工作中。数据编辑人员需要具备良好的文字编辑能力、数据分析能力和计算机技术能力，熟悉常用的数据编辑软件和工具，能够快速准确地处理大量数据并输出高质量的数据报告和文档。数据编辑在数据驱动的现代社会中扮演着重要的角色，对于保证信息的准确性和决策的可靠性具有重要意义。
薪酬概览
平均月薪
¥9000
中位数 ¥7000 ｜ 区间 ¥7500 - ¥10400
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
8
对比上月：岗位减少2
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 28.6% |
| 1-3年 | 5 | 71.4% |
热招职位
1. 能力要求
•现场落地能力：执行力强，能适应驻场工作，擅长一线问题排查、突发情况处置，落地推进能力扎实
•场景洞察能力：观察力敏锐，能快速识别城市道路、车辆运营、人员作业中的各类问题，精准输出优化建议
•沟通协调能力：擅长政企对接、跨团队协同，能联动多部门推进问题闭环与项目落地
•抗压适配能力：适应自动驾驶业务快速迭代节奏，可承接阶段性拓区、取证、商业化冲刺工作
•责任心与细致度：严谨细致，重视安全合规与落地细节，能保障线下运营稳定性与规范性
2. 加分项
•有Robotaxi、无人车出行行业线下落地、场景治理、取证保障经验
•有政府、园区、商圈政企对接及资源落地经验
•熟悉城市交通路况、道路场景治理、车辆场站运营管理模式
•参与过自动驾驶内测、拓区、无人化切换、商业化落地项目
1、本科及以上学历，金融、经济、财务、管理等相关专业优先；
2、1-2年及以上金融行业（银行、消费金融、汽车金融）运营经验，有系统运营或需求分析经验优先；
3、认真细致，具有较强的沟通能力、学习能力和逻辑思维能力；
4、熟练掌握办公软件。
1.深入理解游戏各个系统，为其设计合适的包装和展现方式：
2.组织协调研发资源，推动剧情内容生产；
3.设计心流体验，合理投放内容；
4.根据项目需求撰写风格合适的台本；
5.能独立完成剧情配置、下游验收跟进全流程有加分。
1. 能力要求
•用户增长能力：具备完整的活动策划、落地、复盘迭代能力，擅长通过精细化运营提升用户留存与转化；
•体验治理能力：对用户体验、口碑舆情敏感，能够快速归因客诉问题，推动跨部门闭环优化；
•精细化运营思维：擅长用户分层、场景化运营、需求挖掘，可从0到1搭建运营规范与体系；
•沟通协同能力：能高效联动产品、现场、技术、客服团队，推进运营专项落地与问题闭环；
•抗压迭代能力：适配自动驾驶业务快速迭代节奏，可承接内测、公测、商业化各阶段运营冲刺工作。
2. 加分项
•有Robotaxi、自动驾驶出行、网约车、车企用户运营经验；
•具备C端+小B端双线运营经验，熟悉通勤、包车、对公合作运营模式；
•擅长用户社群运营、种子用户运营、品牌口碑打造；
•参与过产品内测、公测上线、商业化落地、用户增长专项项目。
1、角色内容创作：撰写角色采访、角色特有事件、育成事件等角色线内容，为角色注入鲜活个性和可被玩家"安利"的记忆点
2、角色深度设计：基于角色人设文档，在保持一致性的前提下拓展角色的隐藏面：补充背景故事、设计角色间化学反应线索、挖掘"让人意想不到的反差"
3、创意策划：结合二次元圈层热点、网络流行文化、CP/关系设计，为角色内容包装提供创意方向
4、剧情协作：参与主线/支线/集体事件等剧本创作，让角色互动产生"名场面"
5、跨职能协作：与角色美术、策划、运营紧密配合，确保角色从设定到呈现的一致性
6、剧情配置（辅助）：按规范在引擎工具中完成剧情配置，配合校验流程保障交付质量
1.根据公司整体战略规划及业务发展目标，全面负责皇上皇子品牌天猫、京东、抖音等线上全渠道的目标设定、分解与达成管理，合理规划费用资源投资方向，对品类销售额、利润、市场份额及用户增长等核心指标负直接责任。
2.根据电商各品类目标，与运营团队共同制定达成策略和机制设定；建立效果监测体系，实时关注公司品类产品在线上市场的表现，以及竞对品牌、产品在渠道内的动态，为公司产品开发和推广策略提供数据支持和应对建议，挖掘品类增长机会点。
3.建立并优化所辖品类价格管理体系，制定差异化价格策略，平衡销量与利润。通过效能分析提升运营效率，定期清理呆滞库存，降低库存周转天数，确保品类健康度。
4.制定并执行线上全渠道的整合推广策略，涵盖促销活动规划、动销机制设计、产品渠道差异化布局等。建立推广活动效果监测体系，实时跟踪ROI及用户反馈，动态优化推广策略，提升资源使用效率，确保推广效果最大化。
5.统筹各项营销推广整合传播方案在电商渠道的落地执行，协调跨部门资源，确保品牌信息在各渠道的一致性传达。通过内容营销、KOL合作、直播带货等多元化手段，提升品牌品类知名度与用户粘性，实现有效传播。
6.通过培训赋能提升团队专业能力，优化业务流程与标准。沉淀品类运营方法论，形成可复制的打法体系，推动团队整体效能提升。
7.完成领导交办的其他工作。
1、大专及以上学历，车辆工程、交通运输、自动化、物流管理等相关专业优先；
2、2 年以上车队管理、网约车 / 出租车运营、汽车售后运维，具有 Robotaxi/L4 自动驾驶车队运维、调度、现场运营经验自动驾驶现场运营经验优先；
3、持有 C1 及以上驾照，熟练驾驶，熟悉新能源汽车与智能网联车辆基础原理；
4、具备人员管理、排班调度、车务办理、应急处置实操能力；
5、熟练使用办公软件与车队管理平台，具备数据统计与流程优化意识；
6、抗压能力强，反应敏捷，能适应倒班与现场应急值班；
7、严谨负责、沟通协调能力强，严守安全与合规底线；
8、有 Robotaxi/L4 自动驾驶车队运维、调度、现场运营经验。
1、负责手机游戏产品运营策略的制定、调整、组织实施和监控；
2、监控并分析产品运营相关数据，制作分析报告；敏锐把握市场热点，进行游戏品牌塑造、市场状况监测等；
3、负责规划手机游戏各阶段的线上线下活动以及活动专题的设计和制作，监督实施以及效果报告统计分析；
4、根据产品一次开发线上运营效果，分析其存在的问题，对产品二次开发提供策划方案，延长产品寿命和提高竞争力；
5、及时了解和分析玩家情况、游戏在线情况，反馈至研发团队。
1.负责制定全国终端门店的年/季/月的商品规划和买货预算，传达至各区域及门店，并持续跟进规划落地到终端门店，确保与区域商品运营信息同频:
2.负责商品全生命周期管理工作(上市配发，销售推动，商品调拨，库存管理)，确保销售利润最大化和区域库存健康:
3.定期制作各维度的销售商品报表，进行数据分析及输出问题解决方案，并推动方案落地至终端:
4.洞察零售行业生意机会，及时调整线下店销售商品结构，推动快补模式，提高商品效益:
任职要求:
1.统招本科及以上学历，具备良好的数据分析能力:
2.5年以上商品工作经验，熟悉商品管理和销售运作流程，具备体用品类经验优先:
3.熟练ERP、XUP系统，熟练操作office 办公软件尤其是Excel各种公式操作、PPT图表，熟悉商品管理和销售运作流程:
4.具备良好商品数据分析及有较强得逻辑和思考能力
1）负责平台独家商品业务，需要制定业务目标，并拆解可实行路径，联动商务、流量策略等相关团队，推动各项目标达成，对业绩负责
2）通过行业洞察，运用数据分析工具，定位和识别潜力品类及单品，通过举办选品会等形式，精准选品
3）负责制定爆款孵化计划，主导爆款商品的选品、流量获取、销售转化全链路运营，确保爆款打造策略有效落地
4）持续复盘，持续优化商品选品流程，提升整体选品成功率，并沉淀爆款运营方法论，提升商品售卖效率
任职要求：
1）3年以上服饰、运动、鞋帽行业的商品企划、买手或商品经理相关工作经验，有成功打造爆款的案例者优先。
2） 对相对穿戴品类有深刻的见解和认知，能清晰说出不同风格、品牌的差异与卖点。
3）优秀的数据分析和逻辑思维能力，能熟练使用Excel进行深度数据分析，掌握SQL等是加分项。
4） 出色的跨部门沟通和协作能力，有一定抗压能力
1、整体运营规划与设计：负责的年轻用户的整体运营策略制定与执行，确保平台内容、活动、栏目符合年轻用户需求。
2、根据市场趋势和用户行为分析，优化运营能力和营销矩阵，提升用户活跃度、留存率和转化率。
3、活动策划与执行：带领团队策划并执行平台的各类营销活动，包括但不限于节日促销、品牌联动、用户互动活动等，确保活动效果达到预期目标。
4、栏目运营与内容管理：负责年轻用户的平台栏目规划与优化，包括但不限于首页推荐、专题栏目、内容社区等，确保内容质量和用户粘性。
5、商务对接与BD：合作负责与内部商务团队，潮流IP等外部资源的商务对接，确保平台商品和内容符合年轻用户的潮流需求。
6、数据分析与优化：定期分析年轻版运营数据，包括用户行为、活动效果、转化率等，提出优化建议并推动实施。
7、团队管理管理：3-5人的小团队，负责团队成员的工作分配、绩效考核、培训与发展，确保团队高效协作。
【任职要求】
1、3-5年电商平台运营经验，熟悉主流电商平台的运营模式，有年轻用户群体运营经验者优先。
2、活动策划与执行能力：具备较强的活动策划与执行能力，能够独立完成从策划到落地的全流程，并取得良好的活动效果。
3、商务对接与BD能力具备良好的商务谈判和资源整合能力，能够有效推动与品牌方、潮流IP等的合作，提升平台潮流供给，有潮流品牌、设计师、KOL等资源者优先。
4、数据分析能力：熟练使用数据分析工具，能够通过数据分析发现问题并提出解决方案，具备数据驱动的运营思维。
5、团队管理经验：有3-5人小团队的管理经验，具备良好的沟通协调能力，能够带领团队高效完成目标。
【加分项】
1、有成功策划并执行过针对年轻用户的大型电商活动经验者优先。
2、熟悉社交媒体、短视频平台的运营模式，能够结合多渠道进行推广者优先。
3、对时尚、潮流、生活方式等领域有深入了解者优先。