广州教学校长

到岗时间： 该职位为储备状态

【岗位职责】

1. 课程体系建设
根据学校办学定位与艺术教育规律，主导构建“专业+文化”双优的课程体系。根据高中学段专业方向，制定分层、分类的教学大纲与课程标准。
推进校本课程研发，开发具有本校特色的艺术选修课、大师课及研学实践课程，打造差异化竞争力。
负责教材的选用、审定及教学资源的整合优化。


2. 教学质量监控
建立并完善教学质量评估体系，实施常态化听评课、教学巡查及阶段性教学质量检测（月考、模拟考等）。
对艺考升学质量负直接责任。牵头制定各年级、各专业的升学目标与教学计划，精准把控联考、校考及文化课高考的备考节奏，确保重点院校升学率逐年提升。
定期组织教学质量分析会，针对薄弱环节制定改进方案，推动教学质量的持续优化。


3. 师资队伍建设
负责专职教师（含专业课与文化课）的招聘、培养、考核与激励。建立教师梯队，落实“青蓝工程”（老带新），打造一支结构合理、业务精湛、相对稳定的师资团队。
结合民办学校特点，制定科学合理的教师绩效考核方案，激发教师工作积极性，降低骨干教师流失率。
定期组织教师培训、教研活动及教学基本功比赛，提升教师专业素养与教学能力。


4. 教研与学术管理
统筹全校教研活动，推动各学科组、专业组开展集体备课、课题研究及教学创新。
建立并维护与高校艺术院系、行业协会、教研机构的联系，争取外部学术资源支持，提升学校学术影响力。
组织学生参加各类权威艺术赛事、展演及交流活动，提升学生专业实践能力与学校品牌声誉。


5. 教务与考务管理
规范学籍管理、课表编排、考务组织及成绩管理等教务工作，确保教学运行高效有序。
统筹组织校内外重要考试（如期中/期末考试、模拟考、艺术联考送考、校考指导等），做好考务保障与数据分析。


6. 家校协同与服务
建立有效的教学信息反馈机制，定期向家长通报学生学习情况，组织家长开放日、教学汇报等活动，提升家长对教学工作的满意度。
妥善处理家长关于教学方面的咨询与投诉，维护学校良好口碑。

【任职资格】

1、年龄： 35-45岁，条件优秀者可放宽至50岁内
经验： 必须有3年以上民办学校（含民办中小学、艺术类高中/中专或大型连锁艺培机构）教学管理经验，担任过教务主任、教研组长或教学副校长职务。熟悉民办学校的教学特点、师资管理模式及家长需求。
学历与专业： 统招本科及以上学历。艺术类相关专业毕业（美术、音乐、舞蹈、传媒等）或具有深厚的艺术教育背景者优先；若为文化课出身，则需有长期在艺术特色学校或艺考领域的管理经验。

2、核心能力
专业权威性： 精通艺术教育规律与艺考政策，对艺术专业教学有深刻理解，能够指导各专业方向的教学工作。
管理执行力： 具备较强的计划、组织、协调与控制能力，能够将教学计划落到实处，有效推动教师团队执行。
数据分析能力： 善于通过成绩数据、教学数据发现问题、诊断问题并提出解决方案。
沟通协调能力： 善于与专业背景各异、个性鲜明的艺术教师沟通，同时能够有效对接家长、校长及外部专家。

广州仁博华培训中心有限公司

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工作地址：花都区新华红谷尚品园

【岗位职责】

1、负责全日制学校的业务管理经营四球运作，完成学校的经营目标；

2、通过优质的教学管理与学生服务，创造口碑，为新校区或项目在计划内达成盈利；

3、定期汇报学校的业绩数据及进度，推动专业条线在校区的落地与执行；


4、不断学习，持续提升学习的经营结果，确保校区的可持续发展

【任职要求】

1、本科及以上学历，5年以上校区营运或项目管理经验，曾带领20人以上团队；最好有公办/民办学校的管理经验；

2、有新校筹集的经历，能为新校区新产品组建核心团队；

3、有冠军之心，积极行动，敏捷学习，对市场有敏锐的洞察力及行动力；

广州市卓越里程教育科技有限公司

教育培训

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招聘要求
本科及以上学历，师范教育背景，持有小学及以上教师资格证。
教学功底扎实，具备5年以上全日制小学教学经验，并有3年以上大型或优质公民办学校教学主任、教研组长或相关管理岗位经历。
熟悉新课程标准，具备较强的课程研发能力，能基于学校自然与场馆资源设计融合性特色课程。
有先进教育观，深刻理解“因材施教、适性扬才”理念，能在教学中具体实施。
具备较高的教学复盘与文字提炼能力，能组织骨干教师开展校本课题研究及教学成果推广。
具有国际学校或双语学校教学管理经验优先，省市级学科带头人、骨干教师、教学能手称号或名校教研组长经历者优先。

应聘方式
应聘邮箱：txsychzp@gdems.cn，邮件主题请注明“学段+应聘职位+姓名”
招聘平台：万行教师人才网、搜索广州天省实验从化学校对应岗位投递
招聘流程：简历投递→简历筛选→通知初试（笔试+试讲）→入班试讲+面试→确定录用结果

广州天省实验（从化）学校

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工作内容：

1、负责到访学员的校区参观、优势讲解、职业规划咨询与答疑，并安排进班试听；

2、负责讲解课程政策、费用与合同，完成签约办理及催单环节；

3、负责学员日常管理，跟踪出勤及学习难点，关注学生学习状态，协调解决问题，维护良好的师生关系，提供全程服务支持；

4、负责学员班级全流程的日常管理和服务工作；

5、协助财务部门跟进学费逾期支付情况，催促学员结清费用

6、负责学员电脑、宿舍管理，根据校区要求完成相关表格登记填写，按时提交数据；


7、领导安排的其他工作

工作要求：

1、大学专科以上学历，有教务/面销1年以上经验，热爱教育事业，成人教育行业、销售行业相关工作经验者优先；

2、具备异议处理能力，能灵活应对客户各类顾虑，高效促成签单；沟通表达能力优秀，有销售服务意识；

3、熟练使用Office办公软件，积极主动、目标导向，有较强的责任心和抗压能力；

4、具备良好的跨部门协作能力，能与教学、就业、财务等部门顺畅沟通，协同解决问题；

广州盛途信息技术有限公司

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岗位职责：

1、协助学部进行日常教务综合管理。如对教师教学质量进行跟踪、 调查、分析、反馈。包括保持与教师工作对接了解教学计划执行情况，做好教学场地、考场安排，物料的准备等工作；

2、负责预订和发放教材、教辅材料以及做好整理、归位工作；

3、负责教务处文件档案资料整埋收纳和教师教案管理及教师继续教育档案管理。负责学生学籍管理工作，做好学生转入、转出的登记和批报工作；

5、负责校内期中期未考试的考务工作；

6、负责做好教师请假、调课、代课安排，记录教师参加教学、教研等活动的出勤情况和考核记录工作；

7、配合学部做好排课表工作。


任职要求:

1、本科及以上学历，教育学、管理类、心理学或相关专业优先；

2、工作经验
①具有3年以上高中或复读机构教务管理经验，熟悉高考教学节奏及学情管控；
②熟悉教务系统操作、教学管理流程及教师评估体系；
③有班主任、高三/初三带教经验者优先。

3、熟练使用各类办公软件，熟悉数据库管理及网络应用；

4、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力；

5、具有优良的职业操守，责任心强、细心、逻辑清晰，具备时间管控能力；

6、面试请携带简历、身份证、毕业证、学位证、职业资格证、技能证书、相关的荣誉证书等。

广州毕加分信息技术有限公司

到岗时间： 2026-06-30


1.具备本科及以上学历，高级职称或高级技师优先；

2.具有5年以上技工院校同等岗位工作经验。

广东华夏高级技工学校

到岗时间： 2026-08-31


1、本科及以上学历，教育类、思想政治教育、心理学等相关专业优先。

2、3年以上学校德育管理工作经验，熟悉德育工作流程和学生管理规范。

3、具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力，能够有效指导班主任工作。

4、熟悉学生思想教育、心理健康教育、安全教育等工作，具备处理学生突发事件的能力。

5、具备良好的文字表达能力和公文写作能力，能够撰写德育工作计划、总结等文件。

广州市花都区翰林学校

到岗时间： 该职位为储备状态

职位描述：

1.负责资料信息录入，

2.及时、有效地配合教学主管解决相关问题；

3.关于老师授课课件的各项事务，协调处理与教师相关的各类问题；

4.学生考试准备及安排工作

5.完成领导交代的其他工作。


任职要求：

1.熟练使用Office软件、Excel表格及PPT；

2.有责任心、细心、踏实。

3.及时完成学校，教务处交给的临时任务。

4.要有文字功底

待遇：

1、与国家假期同步休假，每周末休一天半；

2、年底双薪+奖金，购买五险一金；

3、有员工旅游、体检及其他节日福利；

4、有一个月的带薪寒、暑假。

5、工作稳定、应聘成功者1个月试用期，成功转正后学校即可为其购买五险一金。
面试地址：广州市天河区棠下上社荷光路231号现代公寓一楼（天河校区）
工作地址：广州市天河区华观路1932号智慧城广百广场（智慧城校区）
（华兴教育办公室）联系电话：020-85666615贾老师

广州市天河区华兴文化培训学校

到岗时间： 该职位为储备状态

高中或中专以上学历，45 岁以内，身体健康， 有爱心有耐心，有相关岗位经验者优先。

广州市番禺区北新正华学校

到岗时间： 立即到岗

职位描述：

1、负责带好班级，管理好学生的出勤；

2、跟进学生的学习情况，比如协助科任老师对学生进行抽背，作业检查

3、完成上级和学校领导交办的其他相关工作；

4、做好家校沟通，与家长保持链接

5、关注学生的心理，做正面建设；
定期召开班会、家长会等常规工作
任职要求：

1、有责任心，耐心；

2、熟悉班级工作思路、有一定的组织能力、协调沟通能力，有分析问题以及解决问题的能力；

3、遵守教师职业道德规范，认真履行职责，事业心强，克己奉公；

4、有意识去了解班主任工作知识学生身心特点及发展规律知识。

广州海珠区拓鑫教育培训中心有限公司

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一、岗位职责（岗位亮点：在教学助理岗位表现优异者，有机会晋升为正式教师）

1.开展学生个性化辅导，依学生学情与需求，定期跟进辅导进度。

2.定期巡查课堂，留意学生参与度、注意力、互动及纪律，完整记录学生情况。

3.随资深教师听课（“青蓝工程”师徒结对），学习教学技巧、课堂管理手段与师生互动方法。

4.协助教学处、德育处准备教学材料、教具和课件，参与组织教学活动，如实验课协助、课外活动策划执行。

二、任职要求

1.本科及以上学历，师范类专业毕业生优先，持有教师资格证者优先。

2.具备扎实学科知识，能胜任相关学科教学辅助工作。

三、福利待遇

1.按规定购买六险一金；

2.提供早午晚餐及住宿；

3.依法享受国家法定节假日、节日补贴；

4.带薪寒暑假；

5.每年免费健康体检；

6.协助入户广州和职称评审服务；

7.子女入读优惠。

广州市源雅学校

到岗时间： 2026-08-17

工作职责：

1.与白班老师交接，核对人数，特殊情况学生对接清楚，做好交接记录并签字确认。

2.做好安全防范工作，巡查过程中发现安全隐患，遇有安全事件应及时妥善处理，及时上报有 关部门和主管领导并根据情况做好学生的疏散和安顿工作。

3.关注学生休息情况: ①对于特殊情况的学生要容切关注。②发现有违反公寓纪律，影响自己或他人休息的要及时制止。③被子、蚊帐没有盖好、压好的要帮忙盖好、压好。④有身体不适的学生视情况，需要就诊的上报组长，联系校医就诊，必要情况下联系生活老师协助。 ⑤在巡视过程中要根据实际情况调整空调温度，开关门窗(有特殊情况，已经交接过的，按交接的处理)

广州市南外实验学校