广州运输专员

1、负责研究食材配送行业，收集客户需求，制定投标项目计划，包括投标主题、投标方案、预算和进度等；

2、负责食材配送类项目（学校、企事业单位、餐饮连锁、政府机关等）的招投标信息搜集、筛选与分析；

3、负责组织团队对投标项目进行具体执行，包括撰写投标文件、制作PPT等工作，确保投标成果质量；

4、负责对投标项目进度、质量和安全进行监督和管理，协调各部门之间的工作，确保项目按计划顺利进行；

5、投标结果跟踪：负责跟踪投标项目的结果，对投标失败的项目进行总结和分析，不断提升投标工作质量和效果；

6、完成领导交办的其他工作。

广州越秀集团股份有限公司

金融

1.协助上级完成仓库各项工作计划及相关目标 ；

2.仓库人员日常管理：包括人员排班、工作分配与监督、月度绩效评估、定期安全相关培训、团队建设、业务相关知识定期培训等；

3.仓库物料相关管理：熟悉及完善物料入出库流程、操作标准；监督仓库人员按要求存放原料及做好标识；定期进行物料盘点，确保先进先出、账实一致；定期对仓库消防、通风、防虫、防鼠、防盗设备设施进行巡查，确保物料安全；不良品管理；

4.仓库安全运营相关管理：叉车安全、物料安全、设备设施安全等；

5.仓库卫生管理：按公司GSA检查标准、5S及GMP管理标准指导人员实施及监督；

6.仓库内、外部沟通协调；

7.仓库成本控制及持续改善。
     

岗位要求：

1.仓储管理、物流管理相关专业优先；

2.熟悉现场5S管理及GMP管理相关知识；

3.熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，熟练使用SAP系统、WMS系统，能够准确录入及查询数据，具有一定的数据分析能力；

4.责任心强、诚信正直、安全意识强，有一定的抗压能力及沟通能力；

5.需要持有有效叉车证；

6.具有1年以上生产型企业仓库管理相关经验，有食品行业仓库管理经验者优先。

好丽友食品（广州）有限公司

广药电商神山仓：**不限，包吃包住，月综6000-10000元，20号发工资，不满7天无工资，不满月按天折算，自离无工资车间都有空调，恒温仓物流20度[强]一点也不热**不限：18--38岁，包吃包住，宿舍走路纹身 案底 四大 头发染色已满岗位：打包 库存入职要求：本人身份证原件以及复印件，毕业证复印件，先入职后体检，体检费做满3个月厂里报销[握手]仓库都是药品，补品等物品，都是小件，没有搬运。没有装卸，工作很轻松。不能带手机香烟、火机、食品、药品、化妆品等物品进仓库。注意：面试不能穿拖鞋，凉鞋，洞洞鞋，短裤，七分裤，裙子[红包]薪资结构：新员工入职前两个自然月工资2100底薪*绩效系数+400绩效+计件。 两个月后无底薪，计件工资+绩效400+外宿补贴200，多劳多得。综合月薪6000-10000元，每个月20号发工资。住宿厂里收押金50，上满7天班后退

厦门才盛人才服务有限公司

1.负责物流中台的搭建与迭代，确保物流服务满足平台业务发展需求；

2.能够深入理解物流业务流程和痛点，通过产品解决提升物流服务效率和用户体验。探索物流行业新技术、新模式，推动物流服务能力的创新和迭代；

3.对产品功能、进度、用户体验和效果负责：包括不限于深入理解市场和用户需求，设计可行方案、把握项目节奏协调各项资源推动落地、跟进反馈持续的优化产品与服务等。

深圳市腾讯计算机系统有限公司

互联网

1、负责仓库物资的入库、出库及库存管理工作；

2、确保物资在仓库中的安全存放，定期进行盘点，保证账实相符；

3、维护仓库内部环境整洁，合理规划仓库布局，提高仓储效率。

4、负责物业管理，工程项目管理等工作

5、领导安排的其他工作。

中国太平保险集团有限责任公司

金融

1、主导实施仓库管理工作,协调部门与各职能部门之间的工作
2、参与监督仓库物资收、发、存,确保仓库作业规范性
3、主导制定相关报表,确保所提供数据的及时性、真实性及准确性
4、车间物料的领取发放及管控
5、车间异常物料的处理

比亚迪股份有限公司

汽车

1.仓储作业计划执行与班组进度跟踪督导• 承接仓储经理下达的作业计划，将任务合理分解至班组各岗位，跟踪收货、上架、拣选、出库、加工、退货等各环节执行进度• 及时发现作业滞后或异常，快速协调资源调配，确保班组日常运营目标按时达成2. 货物收发验货与库存数据核对管理• 组织并监督货物收货验货、上架入库、出库发货等全流程规范执行，严格把控货物数量、质量与单据一致性• 定期核对库存数据，确保账实相符，及时处理收发差异，保障库存数据准确可靠3. 班组人员培训与作业规范执行督查• 组织开展新员工岗前培训及在职人员技能培训，确保班组成员熟知并掌握作业标准与操作规范；• 日常巡查作业执行情况，及时纠正违规操作，持续提升班组成员规范执行能力与作业质量。
4. 库存损耗统计分析与异常品类原因排查• 定期统计班组库存损耗数据，识别损耗异常品类与高频问题节点• 深入排查损耗原因，区分操作失误、仓储条件、流程漏洞等因素，提出针对性改善建议并跟踪整改落地，持续降低库存损耗率5. 仓储安全环境检查与日常问题整改• 负责班组区域日常安全巡查，检查消防通道、货架稳固、设备使用、食品卫生等安全隐患• 发现问题及时登记上报，跟踪整改进度至闭环• 对班组人员开展安全规范宣导，确保安全生产无事故

北京三快科技有限公司

1. 中专以上学历，2年以上备件/辅材等库管经验，汽车行业优先；

2. 熟悉办公软件（Word,Excel,PPT等）；

3. 熟悉物料管理流程和系统；

4. 对数字敏感，原则性和责任心强；

5. 熟悉成本管理的基础知识，掌握年度预算编制和管控方法。

广州橙行智动汽车科技有限公司

汽车

1、协助管理工厂正常运作，提高库存运作效率。

2、负责工厂正常的货物进、出库管理和统计数量工作；

3、收货，验货，清点入库，更新仓储系统数据；

4、熟悉统计库存商品，理清仓库的货品，定期盘点与对帐工作。

5、完成其他现场工作。


岗位要求
仓管主管任职要求

1、熟悉电商仓库货物进、出仓工作，日常整理及盘点等流程；

2、有电商仓库经验的优先考虑。

3、对数字较为敏感，有责任心，做事积极主动，能吃苦耐劳。

4、1年以上相关领域实际业务操作经验，技能要求：ERP系统，office。


仓库任职资格

1、20-40周岁，高中以上学历，一年以上工作经验，诚实守信，坚守职业道德；

2、对仓储方面有一定的认识和管理经验；

3、良好的职业操守及团队合作精；

4、有叉车证优先考虑
薪酬：签订劳动合同，节假日福利，薪酬：4000-6000
福利：购买湛江市五险一金，园区配备宿舍与食堂，食宿需自费。

工作作息：湛江奋勇高新区工业园清迈南路与文莱北路交叉口以东北8栋101、201，月休四天
特殊说明：有叉车证优先考虑。

广州南方人才发展有限公司

1.上下游协同：定期沟通城市采销、店铺运营，推动双方问题的解决，提升供应商、物流商、门店的满意度；
2.目标管理：根据物流经营目标，制定城市群内策略拆解和重点工作推进，加强过程管理，保障仓配运营效率及成本达标，不断提高供应商送货体验、门店有货率和履约体验；
3.现场及物流商管理：针对现场生产问题、差异问题、库存问题、配送问题、逆退问题，协同快速处理解决；
4.组织仓库内部及外部物流商相关日会、周会，推动问题解决；
5.产能管理：承接进销存预测，产能目标和固定工需求、车辆需求管理，持续提升产能和弹性，满足销售需要。

北京三快科技有限公司

到岗时间： 该职位为储备状态

工作职责：

1、项目立项阶段，负责来自业务部门的业务需求，完成需求分析，并组织完成需求方案的设计、撰写。确保需求资料的完整性和准确性，系统设计的完整性和准确性。

2、项目进行阶段，负责协调工作。负责协调合作资源、组织完成技术方案设计、撰写。负责跟进项目的研发，测试及交付。要求负责进度的准时性，过程文档的完整性和准确性，保证业务部门的满意度。

3、需求管理，负责系统开发过程中的需求把控、协调合作资源、执行产品开发、升级以及发布计划、按时按质完成系统的功能开发和交付。确保系统上线版本控制的准确性和完整性。

4、系统交付后，负责用户培训。负责对各部门对产品的设计思路、应用场景以及使用培训。确保各部门对系统的认知及应用熟练程度监督。确保用户说明书和培训材料的完成度，培训用户的满意度。

5、公司领导安排的其他事项。

任职要求 ：

1、本科及以上学历，计算机相关专业；

2、3年以上互联网产品设计经验；

3、具有webAndroid ioswap产品规划设计、开发及管理经验者优先

4、熟练使用项目管理、流程设计以及产品原型设计工具，例如project、visio、Axure等

5、较强的沟通技巧，清晰的问题解决思路，积极的相应问题处理能力；

6、具有良好的文档写作能力，善于以图文的方式表达观点；

7、能适应工作强度和压力。

广州市黄埔区华外同文外国语学校

到岗时间： 该职位为储备状态

一、要求:

1.全日制大学本科及以上学历，专业对口，持有教师资格证书。

2.遵纪守法，热爱教育事业，爱岗敬业，具有良好的教师职业操守。

3.专业过硬，学科业务精湛，沟通表达能力强，有团队合作精神和创新意识。

4.应聘英语教师者，小学和初中英语教师取得英语六级证书，且口语流利；高中英语教师取得英语专业八级证书，且口语流利。应聘心理教师者，须心理学专业毕业，并持有心理健康教育证书。

5.区级（含）以上名教师、学科带头人、骨干教师、名班主任、优秀班主任优先录用。

6.获得过市级以上教育教学大赛奖项的教师，在学校担任行政或科组长工作、有毕业班授课经验、教学成绩和辅导学生竞赛成绩特别突出者，可优先录用。


二、工资待遇：

学校实行年薪制，满工作量待遇如下：
小学：

1.应届毕业生：年薪10万-12万

2.在职教师：年薪12万-14万

3.骨干教师：年薪14万-20万

4.学科带头人：年薪20万-25万
初中：

1.应届毕业生：年薪12万-14万

2.在职教师：年薪14万-16万

3.骨干教师：年薪20万-25万
高中：

1.应届毕业生：年薪16万-22万

2.在职教师：年薪20万-28万

3.骨干教师：年薪25万-45万

学校面向全国高薪聘请清北名师（高中优秀**教师、特级教师、*近三年内培养出清华北大学子或优秀奥赛教练），**年薪70万。


三、其他福利：


1.购买“五险一金”；提供免费食宿；免费提供高档教师公寓（单间或一房一厅，带独立卫生间，配备空调、热水器及网络）；学校将建成高标准教师公寓，优秀教师且合条件的可入住套房。

2.每年免费健康体检。

3.享受子女优惠入学。

4.按当地教育主管部门规定参加职称评定。

5.免费提供校级、集团级、市区级培训，骨干教师免费派往省外、港澳甚至国外参加教师发展培训。

四、应聘方式

应聘者发送简历至招聘邮箱393132680@qq.com，邮件主题为：应聘岗位+姓名+毕业院校。学校招聘领导小组筛选简历后，通过电话通知相关人员到学校应聘。应聘采取分学科试讲、笔试、实操等形式进行。

五、注意事项

到校应聘人员应带齐以下相关资料：
（1）在职教师：个人简历、身份证、教师资格证、毕业证、职称证书、荣誉证书等各类证件原件
（2）应届毕业生：个人简历、学历证书、就业协议、就业推荐表、学习成绩单、身份证、荣誉证书等各类证件原件

广州龙涛外国语学校