抚州招商副总
招商副总是负责公司的招商工作，包括寻找新的业务合作伙伴、推动业务发展、拓展市场和客户资源。他们通常需要与潜在合作伙伴进行沟通，寻求合作的商业机会，并与其他部门合作以确保合作顺利进行。招商副总需要具备良好的谈判技巧、市场分析能力和商业洞察力，以便为公司带来更多的商业机会和利润。此外，他们还需要和团队密切合作，制定合作策略，并监督执行。总之，招商副总在公司中扮演着关键的角色，为公司的业务扩展和发展做出贡献。
薪酬概览
平均月薪
¥11600
中位数 ¥12500 ｜ 区间 ¥9500 - ¥13700
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
83.3% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
17
对比上月：岗位减少0
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
抱歉，岗位需求趋势暂无数据
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 5 | 35.7% |
| 3-5年 | 5 | 35.7% |
| 5-10年 | 2 | 14.3% |
| 不限经验 | 2 | 14.3% |
热招职位
初中数学教师(年薪6-12万)6-12W/年
到岗时间： 2026-08-26
一、岗位任职要求
（一）思想政治条件：
热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，无不良行为记录。
（二）学历、专业、教师资格条件：
1.学历要求：
高中部教师要求大学本科及以上学历、须取得学士及以上学位；初中部教师要求大学本科及以上学历。对教学经验丰富、教学业绩突出的教师，可放宽学历条件；应届毕业生为全日制师范类本科院校者优先考虑。
2.专业要求：
应聘体育、音乐、美术、信息岗位要求各学科相关专业；其他岗位原则上要求各学科相关专业。
3.教师资格证要求：
高中部教师具有高级中学及以上相应专业的教师资格证，初中部教师具有初级中学及以上相应专业的教师资格证。以上均含参加2021年春季教师资格认定、在2021年8月底前可取得教师资格证书的人员。
（三）经验、能力与职业素养
1.经验要求：
年龄、性别不限；工作经验3年以上为佳；有大型民办学校教育教学经验、班主任工作经验的老师优先考虑；优秀应届生试岗实习后可直接录用。
2.教学能力：
教学基本功扎实，有较强课堂教学驾驭能力；能熟练制作或使用课件；一专多能，能从事兴趣特长课程的教学。
3.职业素养：
能接受本校的教育理念和管理规范；有钻研精神和课题探究能力；有亲和力、有热情，责任性强；能服从大局，有团队合作精神；有职业诚信和契约意识。
高中语文教师 (中阳一中)8-12K/月
到岗时间： 2026-09-01
任职要求：
1、 本科以上（含本科）学历，具有相关学科高中教师资格证；
2、 品德端正，身体健康，责任心强，热爱教育工作；
3、 具有较强的语言表达及应变能力，能充分调动学生的积极性；
4、 师范类专业，有教学工作经验者优先。
高中物理教师 （中阳一中）(骨干教师)8-12K/月
到岗时间： 2026-09-01
任职要求：
1、 本科以上（含本科）学历，具有相关学科高中教师资格证；
2、 品德端正，身体健康，责任心强，热爱教育工作；
3、 具有较强的语言表达及应变能力，能充分调动学生的积极性；
4、 师范类专业，有教学工作经验者优先。
高中数学教师 （中阳一中）(青年教师)8-12K/月
到岗时间： 2026-09-01
任职要求：
1、 本科以上（含本科）学历，具有相关学科高中教师资格证；
2、 品德端正，身体健康，责任心强，热爱教育工作；
3、 具有较强的语言表达及应变能力，能充分调动学生的积极性；
4、 师范类专业，有教学工作经验者优先。
高中化学教师(中阳一中)8-12K/月
到岗时间： 2026-09-01
任职要求：
1、 本科以上（含本科）学历，具有相关学科高中教师资格证；
2、 品德端正，身体健康，责任心强，热爱教育工作；
3、 具有较强的语言表达及应变能力，能充分调动学生的积极性；
4、 师范类专业，有教学工作经验者优先。
1、完成所负责设备的自动化和控制系统设计、规格、编程、模拟和测试
2、配合推动电气设计各方面的系统化流程化标准化
3、自我学习行业内新技术
4、完成领导交办的其他事项
1、设计、改造生产研发所需的各类电池相关工艺段产线、单机设备、实验平台、电池核心结构件、夹具开发等
2、改良公司成套设备的机械设计和技术，及时评审，跟进现场装配调试；
3、新设备试制完善，提速提产并达产；
4、编制操作规程和说明书，编制技术标准和相关专利；
1、设计、改造生产研发所需的各类电池相关工艺段产线、单机设备、实验平台、电池核心结构件、夹具开发等； 30%
2、改良公司成套设备的机械设计和技术，及时评审，跟进现场装配调试；
3、新设备试制完善，提速提产并达产；
4、编制操作规程和说明书，编制技术标准和相关专利；
5、指导新进机械工程师完成小型设备设计
6、完成完成领导交办的其它事务