高端技术职位需求量小
阜阳技术部经理
技术部经理是负责领导和管理技术部门的高级职位。他们负责制定技术部门的目标和战略规划,确保团队的技术项目按时交付并达到预期的质量标准。技术部经理负责招聘、培训和管理技术团队,以确保团队拥有必要的技能和资源来支持公司的技术需求。他们需要与其他部门合作,以确保技术部门的工作与公司的业务目标保持一致。此外,技术部经理还负责监督预算、资源分配和风险管理,以确保技术部门的运作高效且符合公司的战略目标。总而言之,技术部经理在保证技术团队高效运转的同时,也要确保技术部门对公司的贡献与发展。
微服务架构团队管理高并发设计DevOps技术规划
薪酬概览
平均月薪
¥11800
中位数 ¥0 | 区间 ¥9200 - ¥14300
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年9月11日
月薪分布
42.9% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
应届
3-5年
5-10年
>10年
影响薪资的核心维度2:学历背景
专科
本科
市场需求
9月新增岗位
5
对比上月:岗位新增3
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 3 | 75% |
| 5-10年 | 1 | 25% |
热招职位
风电后市场-项目经理(风机运维)2-3.5万
阜阳大专及以上5-10年
项目经理(政府项目)3000-5000元
阜阳大专及以上3-5年
1、对接区数据资源管理局,统筹大厅综窗、帮办代办、跨省通办、涉企诉求、延时服务等板块运营管理;
电话销售-ToB模式,入职缴纳五险5000-10000元
阜阳大专及以上经验不限
汽车金融客户经理(五险一金)8000-15000元
阜阳大专及以上经验不限
(一) 我们需要:
1、 大专及以上学历;
3、 勤奋:有...
1、 大专及以上学历;
3、 勤奋:有...