福州生产制造总监
生产制造总监是一家公司中负责管理生产制造部门的高级管理者。他们的工作职责包括制订和执行生产制造策略，确保生产计划按时完成，并且符合质量和成本控制标准，以及监督生产制造团队的日常运作。生产制造总监负责监督设备运转，优化生产流程，提高生产效率，确保产品质量符合标准，并且负责制定并执行安全生产政策。他们还需要与其他部门合作，如销售、采购、物流等部门，确保生产计划与整体运作协调一致。另外，生产制造总监也需要领导、培训和激励团队成员，确保团队高效运作。这个职位需要对生产管理有深入了解，以及优秀的领导能力和团队管理技能。
薪酬概览
平均月薪
¥27900
中位数 ¥25000 ｜ 区间 ¥21000 - ¥34700
数据来源：谈职全网14份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
35.7% 人群薪酬落在 >30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
20
对比上月：岗位减少11
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 5-10年 | 8 | 61.5% |
| >10年 | 5 | 38.5% |
热招职位
车间主管￥8000-10000
1.根据生产中心下达的生产任务，安排好车间生产，做好车间管理工作。
2.按照生产制单，核对样板、款式、原料的颜色、规格，做到准确无误。
3.按技术工艺单要求组织操作，坚持均衡生产，保持流水线畅通。
4.对于生产中出现的原辅料或其它问题应及反馈。
5.对有质量问题的产品要积极配合品检，尽早做好返修工作，并且做好隔离工作。
6.负责生产车间行政管理工作，做到安全生产并保证车间清洁、标示清楚。
7.完成公司领导交办的其它工作任务。
岗位要求：
1.三年以上生产现场管理经验，熟悉生产作业流程，掌握生产工艺流程。
2.熟知车间内生产设备的性能工艺技术要求。
3.3年以上同岗位工作经验，会使用办公软件。
4.具备良好的沟通协作能力，具有一定领导能力、团队合作意识。
5.具备一定的判断分析解决问题的能力，成本控制能力。
1、协助4S店搭建售后服务平台；协助完成信息更新；
2、4S店内开展售后服务与技术培训；
3、依据公司及客户要求执行实施售后服务；
4、向客户提供服务支持，解答疑问；
5、收集客户对新能源车的使用反馈，统一整理汇总提交公司总部。
生产组长6000-8000元/月
1.协助主管推动组内各项事务;
2.人员\设备\生产状况\6S\品质掌控;
3.作业过程管控，挖掘潜在问题隐患及时对策改善;
4.维修良率及维修材料耗损管理，降本增效;
5.培养部署工作能力，保住重要岗位作业人员便于现
场工作持续稳定;
6.现场相关问题点及时有效的处理
7.课内各项KPI达成。
任职要求:
1、身体健康
2、工作经验:三年以上工作经验;
3、技能要求:掌握基本设备理论知识;
4、能力素质:极需领导指挥、工作计划、组织协调、督导控制、沟通表达、团队工作、细致工作、分析判断能力。
机械厂生产厂长10000元/月
1、在总经理的领导下，全面负责工厂的生产运营；
2、协助总经理编制公司发展规划，制定应急预案；
3、协调各部门工作，确保生产计划按时完成；
4、负责抓好安全生产教育，做好即时监督检查，确保生产安全；
5、抓好车间人员的业务指导和专业培训工作；
6、在确保提高产量和质量的前提下，积极减少厂区的成本；
7、完成领导交办的其他任务。
岗位要求：
1、本科以上，机械相关专业毕业。
2、30-45岁，熟悉机械设备的供应链，机械设备生产器械，具有5年以上的机械设备厂长的工作经验。
3、对企业忠诚度高、人际能力、沟通协调能力强。
4、熟悉机械产品质量与技术标准，熟悉生产材料定额、标准工时核算方法。
5、具有良好的工厂管理能力、计划与决策能力、执行能力。
生产主管8000-10000元/月
工作时间：
根据生产安排
岗位内容：
1. 督导生产线的生产进度，并按照计划安排生产工作。
2. 监督员工的操作流程，确保操作规范和生产质量。
3. 负责检查设备设施运转情况，随时协调处理问题。
4. 参与制定生产计划，提前预测物料储备和生产风险。
5. 实行标准化管理，不断提升生产效率和产品质量。
任职要求：
1. 5年以上生产管理经验，熟悉生产工艺和质量体系。
2. 有较强的沟通和协调能力，能有效解决问题并追求效益。
3. 具备团队管理经验，能够指导员工做好各项工作。
恒申工厂后纺一期包装工（有搬运的活）6300-6400元/月
岗位内容：未满三年餐费每月扣140元，提供住宿
国定假日三倍工资
上班时间：8：00-20：00长白班
工业工程
岗位职责
1.承接集团战略规划，前瞻性开展工厂与产线的整体规划，涵盖产能评估、产能提升策略制定，以及主要设备和辅助设施的空间布局设计；
2.统筹推动各子公司生产线规划落地，包括设备设计评审、产线布局优化、基建工程与设备安装的质量监督及进度管理；
3.运用RCES、低成本自动化及精益生产等方法，系统提升产线综合效率，实现人员精简、良率提高、生产节拍加快和设备稼动率提升；
4.主导工艺流程持续优化，主动发掘并引入行业先进设备与工艺，组织相关调研、测试与推广工作。
岗位要求：
1.本科及以上学历，机械类、工业工程或相关专业背景；
2.具有5年以上电子行业工厂规划、产线布局相关经验，具备从规划到落地的完整项目实施经验；
3.熟练掌握CAD，并至少精通Catia、Solidworks等三维设计软件之一，能独立完成厂房与产线的布局规划设计；
4.具备扎实的精益生产、工业工程及项目管理知识，精通IE改善手法，能有效推动生产效率提升。
1.根据客户需求或附件产品开发需求，建立和维护供应商体系，开展潜在供应商审核，合格供方PPAP审核及年度审核，不断丰富供应商资源，确保满足开发需求；
2.根据供应商质量能力水平，收集产品过程质量数据并分析，制定过程质量目标，监控供应商送样质量表现，确保供应商提供满足要求的产品；
3.根据供应商项目开发绩效管理办法，主导实施供应商项目开发绩效评价，实现提高供应商项目管理和质量控制能力，确保无重大质量事故发生；
4.根据集团战略和部门要求，识别并提出业务相关潜在提质增效项目并实施，确保达成部门分配的既定目标。根据设计变更要求，执行附件产品变更质量管理（设计.规格.材料），确保满足客户变更要求；
5.结合供方发展水平和公司产品特性，持续提升SQE业务素质和专业技能，提高供方质量管理能力和产品控制水平。
岗位要求：
1.本科及以上学历，CET6级以上，化工/机械/材料类等相关专业；
2.具有3年及以上质量控制.问题分析.制造过程.供应商质量保证领域的经验；
3.了解汽车附件件材料相关专业知识（注塑件.橡胶件.金属件.电气等）；
4.掌握质量管理工具如：QC七大手法.8D报告等；
5.熟悉VDA6.3，掌握IATF16949.具备一定项目管理能力.较强审核能力；
6.有海外工作学习背景或外语（英语或德语）口语流利者优先。。
1.针对B2B渠道部所负责的城市制定营销计划、分解销售目标；现经营主要产品：淳轩纯牛奶品类、稀奶油类与山姆、胖东来、爷爷不泡茶等大客户合作
2.提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息，为事业部制定销售策略及营销计划提供支持；
3.负责完成负责城市的销售指标，对细化的指标完成进度随时进行监控、指导、调整；
4.完成销售任务及回款指标。
5.主要负责福建省的销售工作。
6.领导交办的其他工作。
锦纶厂设备主管12000-20000元/月
1. 负责锦纶厂设备日常维护、维修及保养工作
2. 制定设备更新、改造计划，提高设备性能
3. 监督设备运行状态，及时处理突发故障
任职要求
1. 机械、电气相关专业大专以上学历
2. 熟悉锦纶厂设备操作与维护，有设备管理经验
3. 具备良好沟通协作能力，抗压能力强
工作时间
工作日8:00-12:00，13:00-17:00