薪酬数据生产制造佛山体系经理
体系管理需求量小

佛山体系经理

体系经理是负责规划、设计、建立和维护组织内部管理体系的专业人士。他们负责确保公司内部的运作体系能够高效地运行,包括质量管理体系、环境管理体系、安全管理体系、信息安全管理体系等。体系经理需要与各部门合作,制定体系的政策、程序和流程,并监督实施。他们还负责监督和评估体系的运行情况,以确保体系符合相关标准和法规要求。在一些公司中,体系经理还可能负责组织内部的培训和改进计划,以提高整体的管理效率和质量。这项工作需要具备扎实的管理知识、沟通技巧、解决问题的能力以及对相关标准和法规的了解。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥10000

中位数 ¥7500 | 区间 ¥8500 - ¥11500

数据来源:谈职全网15份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

53.3% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
硕士

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
46¥11900¥1800
90
49¥10900¥2200
82
34¥12700¥6800
80
18¥14800¥1800
77
29¥11300¥5700
76
27¥9600¥1400
76
38¥11400¥2200
74
28¥9300¥1400
73
15¥13600¥3200
70
15¥13700¥3800
69

市场需求

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4月新增岗位

25

对比上月:岗位减少16

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届25
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

体系经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地体系经理的招聘、薪资和就业数据。

#13 嘉兴
1.8%18 个岗位
#14 合肥
1.5%15 个岗位
#15 杭州
1.5%15 个岗位
#16 南京
1.5%15 个岗位
#17 佛山
1.5%15 个岗位
#18 常州
1.4%14 个岗位
#19 青岛
1.4%14 个岗位
#20 长沙
1.3%13 个岗位
#21 厦门
1.2%12 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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生产制造类高薪榜单

热招职位

前置仓品控-快驴佛山

佛山学历不限1-3年

1.负责前置仓供应商商品质量管理的品控工作,确保产品质量符合公司标准。
2.负责与供应商进行沟通协调,解决产品质量相关问题。
3.跟进商品上新、退换货等相关事务,及时处理异常情况。
4.产品上线前的品控检查培训,确保产品符合要求。

顺德电子分厂厂长

佛山学历不限1年以下

1. 全面负责电子工厂的管理,负责制定年度经营计划,并负责达成生产交付、质量、成本、效率、设备和安全等关键绩效指标;

2. 有效组织各类资源,调好各部门,完成工厂的管理类、技术类项目,提升产品品质、效率、数字化能力;

3、整体负责工厂的精益改善、技术改善、管理改善工作,制定年度工厂规划,项目计划并负责核心项目的整体达成。

机械设计中级工程师-管线包

佛山学历不限1年以下

1、负责和客户技术沟通,且进行各部门、角色的信息沟通,以按时且保质完成项目机械设计工作。

2、负责管线包工艺分析及管理项目设计团队,按时提交内外部数据和lessons&learn。

3、负责外购件采购下单及项目文档提交,对整个项目结果负责。

设备管理高级工程师-现场

佛山学历不限1年以下

1、阀装配、线圈相关新设备导入,设备方案检讨,设备投资立项采购;

2、设备调试跟进,试制试产,工程鉴定量产;

3、设备日常维护保养及体系建立;

4、组建自动化设备自建项目

数控钻床工面议

佛山学历不限3-5年

1、中专以上数控专业学历,三年以上工作经验2、熟悉机械图纸,简单的CAD绘图,独立完成工件的装夹、钻孔工作(刀具独自处理)

机械设计高级工程师

佛山学历不限1年以下

1、方案设计与客户沟通:负责根据客户技术文件出具相关技术方案,并参与客户的技术沟通与评审。

2、产品研发与设计:负责新能源电池相关产品的机械/结构研发、设计和开发工作,包括概念设计、装配设计、细节设计及工程图绘制。

3、技术试验与验证:参与设计研发过程中的相关技术试验和验证工作,确保设计的可行性与可靠性。

4、技术文档编写:参与撰写新产品研发报告、应用指导及产品机械方面的技术标准、文档。

5、生产支持与指导:参与在生产、装配、调试过程中的技术指导工作,协助解决生产中的技术问题。

6、售后与问题解决:协助解决合同履行过程中和售后维护中的技术问题,进行失效分析、机理研究及改善。

7、成本与协同:参与分析、讨论和编撰设计成本控制方案;与电气、气动等工程师协同工作,管理供应商质量与进度。

设备管理中级工程师

佛山学历不限1年以下

1. 统筹液冷总装车间全流程设备筹建工作,完成车间设备布局规划、产能匹配、动线规划,对接基建完成设备基础、管线配套方案输出。

2. 跟进总装类设备采购对接、进场安装、单机调试、全线联调,完成设备验收、试运行问题整改闭环,保障按期投产。

3. 搭建分厂设备全生命周期管理体系,制定设备点检、保养、润滑、维修标准,建立设备台账、备品备件管理制度。

4. 负责投产后设备日常运维管理,快速处置设备故障,降低停机时长,持续开展设备改善、效率提升、能耗优化工作。

5. 统筹工装、测试设备、输送配套设备管理,对接物流、工艺、生产部门,匹配产线节拍,解决设备与生产适配问题。

6. 编制设备SOP、安全操作规程、维保规范,组织设备操作人员、维保人员培训,落实设备安全管理。

物控岗

佛山学历不限1年以下

1. 订单评审:根据BOM完成时间和物料的采购周期评审订单的物料齐料时间。
2. 编制物料需求计划:依据业务订单数量、交期、库存、备货等,计算需求下达采购。
3. 物料齐套及跟进:负责物料齐套及跟进,结合生产计划、车间日排产计划,保证物料齐套工作的进行。
4. 定期更新报表:每天、每周、每月定期发布产供销报表,物料到货及时率等5. ERP系统操作:结合车间日排产下生产任务单、维护BOM表的准确性6. 支持物控及计划部或其他部门对物料的需求工作:支持物控及计划部或其他部门对物料的需求工作。

生产主管

佛山学历不限1-3年

1.负责库内常温标品生产进度和生产人员的管理。
2.负责库内生产小组人员排班.操作培训.任务布置。
3.负责与运输.服务站、分拣.收退库维等环节的协调配合。
4.负责库内生产作业现场的管理和指挥。
5.对运营结果负责,确保操作效率和质量不断提高。
6.负责仓储管理相关的数据统计、报表分析和问题解决,提出优化建议并推动 实施。

现场工艺助理工程师

佛山学历不限1年以下

1、负责新产品导入,跟进导入过程中的产品设计问题,评估生产可行性;

2、负责日常生产过程中的产品不良分析

3、负责工艺文件的编制和优化

4、负责新工艺导入以达到产品生产效率的提升

资深机械工艺工程师

佛山学历不限1年以下

1、参与茶饮智能设备研发阶段(EVT/DVT)的DFM/DFA 可制造性评审,制定样机试制、小批试产、量产导入的工艺计划,从装配工艺、结构可行性、成本优化角度输出专业意见,推动研发设计优化,降低量产难度与制造成本。

2、主导新品样机试制与小批量试产(PVT),负责装配工艺路线制定、工序拆分与工时平衡、产线Layout规划、工装夹具/治具设计与选型,全程跟进试产,现场解决装配、调试、适配等工艺问题。

3、编制全套量产工艺文件,包括工艺流程图、SOP、控制计划、检验规范、工时定额等,确保文件准确、可落地可追溯,并协同质量完成工艺合规性审核、ISO体系认证等相关工作。

4、组织产线工艺培训,对生产、质检人员进行实操交底,确保全员掌握标准作业流程,保障量产稳定性。

5、协同研发、质量、供应链等职能,解决跨部门技术协同问题,如量产过程工艺异常处理,快速响应装配偏差、来料质量波动等问题,开展根源分析并制定整改措施,跟踪闭环。

6、推进精益生产、防错改善,提升生产效率、降低制造成本、缩短交付周期。

7、参与供应商工艺审核与技术对接,确保外购件工艺标准符合量产要求。

8、完成上级交办的其他工作。

快乐猴-佛山副店长

佛山学历不限1-3年

1、确保公司营运标准高效在门店落地,提升销售与毛利;
2、理解商圈和用户,据此对门店品类和商品经营方向有清晰的认知,通过品类/商品经营、拉新、营销、门店布局、商品订货、陈列、服务,售后,库存管控等;
3、管控店内损耗、提升门店人效,优化可控费用(如物料,水电煤等营运费用),达成主要考核KPI;
4、对内各协同部门的日常高效交互,达成共识,高效执行总部和区域新项目落地;
5、对外关系的建立维护,如相关政府职能部门(市场管理、消协等)、物业关系,打造协作融洽的合作伙伴;

中级AI产品经理

佛山学历不限1年以下

1、负责"AI+软件交付端到端"项目的产品规划与落地——通过AI重塑软件交付全过程,覆盖产品经理、程序员、测试三个角色的工作;

2、负责AI产品经理智能体的建设与运营:包括AI需求收集、AI原型绘制、AI PRD生成能力的产品设计与持续迭代;

3、 负责AI测试用例生成、智能体评测能力的产品设计与落地;

4、对接各事业部,推动AI提效能力在电控软件领域落地推广;

5、妥善完成业务、组织、领导、同事交予的其他工作。