佛山行政教务
行政教务是指负责学校行政管理和教务工作的部门或岗位。行政教务的主要职责包括制定和落实学校的行政政策和规章制度、组织教学计划、安排教职员工的工作任务和教学安排、监督学生的学习行为和学业进展、管理学生档案和考试成绩、协助教师进行教学评估和课程改进、组织教育教学活动和学术交流等。行政教务人员需要具备出色的组织、协调、管理和沟通能力,以及丰富的教育教学经验和相关法律法规的了解。他们在维护学校正常秩序、促进教学质量和学生发展方面发挥着重要作用,是学校教育教学的重要支撑力量。
薪酬概览
平均月薪
¥7900
中位数 ¥0 | 区间 ¥6700 - ¥9100
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
7月新增岗位
1
对比上月:岗位减少2
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 1 | 100% |
热招职位
国际部校长助理5-8K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
1.本科及以上学历,英语、行政管理、教育学等相关专业,持有相应学科教师资格证;
2.1年以上行政或教育相关工作经验,熟悉国际教育体系者优先;
3.有剑桥英语考试相关工作经验;
4.具有较强的工作纪律性、较强的团队意识和合作精神;
5.具有良好的品行和职业道德,遵守中华人民共和国宪法和法;
6.具备良好的中英文沟通能力;
7.具体薪资待遇面议,根据学历、经验及能力综合评定。
港澳台联考数学教师(骨干教师)10-15K/月
到岗时间: 2026-08-13
岗位内容:
1. 执行学校分配的教学任务,负责港澳台联考数学的授课工作;
2. 遵照学校的教育发展规划,按照港澳台联考大纲要求组织完成教学计划,积极参与优化教学方案、课程研发、教研活动等工作;
3. 积极与学生和家长沟通,切实关怀、辅导学生提高学习成绩,巩固教学成果、营造良好的学习氛围;
4. 配合校区开展教学行政事务、学生纪律、事故防范等管理工作;
5. 支持学校其他活动安排,包括但不限于招生活动、大型活动安排等;
6. 完成上级交办的其他事项。
任职要求
1.本科或以上学历,理科相关专业优先,有港澳台联考课程教学经验,有丰富的毕业班教学经验优先;
2. 持有对应科目教师资格证;
3. 国语标准,沟通意识、语言表达能力强,具有高度责任心及亲和力;
4. 具有良好的职业道德和进取精神,热爱教育行业,擅于与学生和家长沟通,能胜任班主任工作尤佳。
高薪诚聘物理教师(青年教师)15-30W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
(1)相关专业本科或以上学历,有海外留学经验优先;
(2)具备相关教师职业资格证书优先;
(3)至少有3年教授Alevel相关课程的教学经验;
(4)有IB、AP或者A-level、IGCSE课程教学经验者优先;
(5)有中英双语教学的能力且能胜任班主任工作;
(6)专业且认同学校的使命和价值观;
(7)有热情且能激励学生,有团队合作精神,有责任心和毅力;
(8)致力于持续性的专业发展和积极参与学校组织的各项教学活动;
国际课程-DSE旅款兼地理教师(青年教师)15-25K/月
到岗时间: 2026-08-12
到岗时间:2026年8月
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岗位职责:
1. 执行学校分配的教学任务,负责DSE高中各年级旅游与款待科目以及地理的授课工作;
2. 遵照集团和学校的教育发展规划,积极参与优化教学方案、课程研发、教研活动等工作;
3. 积极与学生和家长沟通,切实关怀、辅导学生提高学习成绩,巩固教学成果、营造良好的学习氛围;
4. 配合校区开展教学行政事务、学生纪律、事故防范等管理工作。
任职资格:
1. 本科或以上学历,酒店管理、地理类专业优先,有两年以上任教经验优先考虑;
2. 持有教师资格证(高中或以上等级)二级乙等或以上等级普通话证书;
3. 国语标准,沟通意识、语言表达能力强,具有高度责任心及亲和力;
4. 具有良好的职业道德和进取精神,热爱教育行业,擅于与学生和家长沟通,能胜任班主任工作尤佳。
员工福利:
1. 具行业竞争力的薪酬体系编制;
2. 有完善且成熟的培训体系;
3. 试用期即购买社保五险、公积金;
4. 广阔的职业发展空间、完善的晋升机制,让您充分展现个人所长、实现自我价值;
5. 资深的教学团队,学术气氛浓厚,定期开展专业培训和学习交流活动;
6. 享有带薪寒暑假、春节、端午节、中秋节、国庆节等国家法定假期;
7. 员工生日会、团建活动、绩效奖、年终奖、节日福利、交通补贴等。
办公地点:佛山市南海区佛山暨大港澳子弟学校
中学化学教师6-8.5K/月
到岗时间: 2026-08-25
本科或以上学历,持有教师资格证;热爱教育事业,身心健康,工作责任心强,有奉献精神,对学生富有爱心。具有以下条件之一者可优先录用:镇级以上骨干教师、学科带头人或有民办学校任教经历的优秀教师。
二、招聘流程:
1.面试。经初审,简历符合条件者,学校会以电话的形式通知面试的具体时间和地点(面试时请带上个人简历、身份证、毕业证、教师资格证、获奖证书等证件原、复印件)。 面试成绩、录取人员名单于面试后3--15个工作日内电话通知。
2.聘用。经考核通过并符合条件的确定为聘用人员,按照要求办理相关聘用手续。
语文教师4-7K/月
到岗时间: 立即到岗
1.胜任中职语文课程教学工作,具备较强中文表达能力,普通话标准,口齿伶俐。
2.本科及以上学历,文艺学、汉语言文学等相关专业。
3.有高职高考或高中语文教学工作经验,师范类院校毕业生优先。
高薪急招物理教师(骨干教师)20-35W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
(1)相关专业本科或以上学历,有海外留学经验优先;
(2)具备相关教师职业资格证书优先;
(3)至少有3年教授Alevel相关课程的教学经验;
(4)有IB、AP或者A-level、IGCSE课程教学经验者优先;
(5)有中英双语教学的能力且能胜任班主任工作;
(6)专业且认同学校的使命和价值观;
(7)有热情且能激励学生,有团队合作精神,有责任心和毅力;
(8)致力于持续性的专业发展和积极参与学校组织的各项教学活动;
港澳台联考语文教师(J10250)10-20K/月
到岗时间: 2026-08-13
工作职责:
1. 执行学校分配的教学任务,负责港澳台联考语文的授课工作;
2. 遵照学校的教育发展规划,按照港澳台联考大纲要求组织完成教学计划,积极参与优化教学方案、课程研发、教研活动等工作;
3. 积极与学生和家长沟通,切实关怀、辅导学生提高学习成绩,巩固教学成果、营造良好的学习氛围;
4. 配合校区开展教学行政事务、学生纪律、事故防范等管理工作;
5. 支持学校其他活动安排,包括但不限于招生活动、大型活动安排等;
6. 完成上级交办的其他事项。
任职要求:
1.本科或以上学历,文学相关专业优先,5年以上全日制学校工作经验;有港澳台联考课程教学经验,有丰富的毕业班教学经验优先;
2. 持有对应科目教师资格证;
3. 国语标准,沟通意识、语言表达能力强,具有高度责任心及亲和力;
4. 具有良好的职业道德和进取精神,热爱教育行业,擅于与学生和家长沟通,能胜任班主任工作尤佳。
高中信息技术教师15-25W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1.具有适应岗位要求的身体条件;
2.一至三项职位应聘者应具有高级中学教师资格(或中等职业学校、高等学校教师资格证书);
3.大学本科及以上学历;
4.大学所学专业与求职职位专业一致,具有从事相关专业教学的素质和能力,具有二年及以上工作经历(注:优秀应届毕业生不受工作经历限制);
5.一至三项职位应聘者具有中高级职称或且有海外留学背景的优先;
6.一至三项职位应聘者具有相关专业科组长、学校管理岗位任职经历者优先。
高中体育教师15-25W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
岗位职责:
1、负责高中体育科目的教学工作;
2、根据学生实际情况制定适宜的教学方案,进行学习指导,培养学习习惯,提高学生成绩;
3、主动与学生、家长、班主任进行沟通反馈,因时制宜调整教学方法及进度;
4、积极参加教研交流活动,提高教学水平。
岗位要求:
1、具有适应岗位要求的身体条件;
2、本科及以上学历;
3、具有高级中学教师资格(或中等职业学校、高等学校教师资格证书);
4、大学所学专业与求职职位专业一致,具有从事相关专业教学的素质和能力,具有二年及以上工作经历(注:优秀应届毕业生不受工作经历限制);
5、应聘者具有或一年内可取得中高级职称或且有海外留学背景的优先;
6、具有较强的表达能力,普通话标准,口齿伶俐;
7、具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面广;热爱教育事业,工作积极主动、责任心强。