薪酬概览
平均月薪
¥9300
中位数 ¥10000 ｜ 区间 ¥7300 - ¥11200
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
8
对比上月：岗位减少2
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 50% |
| 3-5年 | 2 | 50% |
热招职位
初中地理教师(骨干教师)5-8K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
1、具有对应学科的教师资格证；
2、相关专业，全日制本科及以上学历，有教学经验者可放宽到专科；
3、身体健康、无不良嗜好。
1. 具备出色的沟通技巧和团队合作能力。
2. 能够有效管理时间和任务，确保工作质量。
3. 对商场运营有深入理解，能够处理相关问题。
4. 能够独立处理和解决商户和顾客的投诉。
财险山东-财务会计部-报销票据整理岗4K-6K元/月
单据登记：接收所负责部门/机构的票据及附件时办理登记交接，并妥善保管原始附件。
负责严格执行公司各项规章制度，审核报销事项合理性、附件完整性、发票真实性、标准符合性、收款对象合规性、核算准确性等，对不符合报销审核标准的及时退回并通知报销经办人。
发票查验：对费控系统失败的发票进行人工查验（在税务局官方网站上对所收的发票进行真假查验）。对系统发生发票红冲等问题的，及时联系报销经办人员处理。
负责解答各机构、部门报销人关于费用报销的相关问题咨询，顺畅报销流程；对费用复核岗退回初审的单据，及时检查问题原因、及时沟通并修正。
配合制度规划岗起草费用审核报销相关文件。
单据归档：负责及时将报销单原始单据整理移交归档，负责将报销单中的增值税专业用发票抵扣联抽出单独装订归档。
收集各机构、部门报销问题，分类给予优化方案：涉及制度宣导的，配合做好培训及宣导配合；涉及系统优化的，提交优化需求并跟进解决。
领导交办的其他工作。
1、对各种品牌车型进行出镜直播讲解，熟悉了解各种车型的车况配置价格政策，直播内容以聊车相关内容为主，掌握必备知识储备；
2、在直播过程中针对用户实时提问，进行针对性讲解，和引导式沟通，增加亲和度，获取用户信任，吸引粉丝关注并引导留咨；
3、根据自身风格特点，配合参与短视频脚本的输出，同时进行视频的出镜拍摄，根据主播形象打造个人IP；
4、通过直播互动形式引导鼓励顾客留咨试驾，跟进直播效果，复盘总结分析直播数据，并不断改进优化；
22、非直播或拍摄期间，配合运营、结合用户需求完成直播前期的准备工作；
面点厨师4500-5500元/月
要有1-3同级酒店工作经验，能吃苦耐劳。能吃苦耐劳，四星级酒店3年及以上工作经验，精通中式面点和部分西式烘焙，持有中级及以上中式面点师执业资格证书优先。工资待遇：4500-5500元/月。福利：五险，过节费，年终绩效，每月4天休息，满一年有5天带薪年假。
早餐厨师（双休+五险）4000~4200元/月
负责早餐的面点制作。有一定的工作经验。
任职要求：
单位食堂早餐工作。有相关经验者优先。具体面议。国家法定假日都休息。
冷房厨师（代班）25-40元/小时（日结）
经验背景：具备星级酒店或高端餐饮西厨房冷菜岗位工作经验，熟悉西式冷菜制作流程与工艺。有相同岗位工作经验者优先。
专业技能：精通西式冷菜制作，熟悉沙拉、冷切肉、奶酪拼盘、腌渍类、开胃小食及酱汁调配等出品要求。掌握食材特性与搭配，具备一定的菜品创新能力。
食品安全：持有有效健康证明，熟知《食品安全法》，具备良好的卫生习惯。
综合素质：有责任心，能吃苦耐劳。具备团队协作精神和良好的沟通能力。
其他要求：**不限，身体健康。
岗位职责
出品制作：负责各类西冷菜品的烹调制作，严格按照卫生标准和操作流程安全生产，确保食品质量、口味及摆盘符合标准。
成本管控：妥善保管各类原材料，合理用料，降低消耗成本。
卫生清洁：负责对专用工具、砧板、容器等进行消毒，保持冰柜、操作台等设备区域的清洁卫生。
食品安全：严格执行HACCP关键控制点与温度管控规范，杜绝过期或交叉污染风险，确保食品安全。
代班工作：在岗期间确保冷菜间各项工作正常运转，指导并协助团队完成备餐与出品任务，确保高峰时段出品顺畅高效。
厨师（包吃住）4000-4500元/月
1. 负责日常餐饮制作，包括一日三餐的烹饪与准备。
2. 熟悉特色大锅菜的烹饪方法，确保菜品质量与口味符合标准。
3. 保持厨房环境整洁，遵守食品安全与卫生规范。
4. 配合团队完成食材采购、储存及厨房设备维护工作。
5. 根据工作安排合理调整工作时间，适应加班需求。
任职要求
1. 持有有效厨师证，具备相关烹饪资质和从业经验。
2. 身体健康，无传染性疾病，能胜任高强度工作。
3. 熟悉传统菜肴制作，擅长大锅菜烹饪者优先。
4. 有餐饮行业工作经验者优先考虑。
5. 有责任心，注重细节，能够长期稳定工作。只需两步，轻松找工作：
1、先点击投简历；
2、再打电话。联系时请说在【兴慈人才网】上看到的！
厨师5000加提成
高薪聘請经验快歺厨师：主要负责菜式及出品，成本控制，做事灵活，认真负责。具良好溝通能力。薪金5000起，欢迎卓越能力者加入。应聘者请电郵个人简历：kenwong222@hotmail.com
酒店早餐厨师3006-4000元/月
工作要求：具备丰富的酒店早餐厨师工作经验。
工作内容：负责酒店早餐的烹饪工作，确保菜品质量与口味稳定。
工作时间：9小时制（具体时间可祥谈）
福利：法定假、全勤奖、年假、节日福利等