东营医疗设备销售代表
医疗设备销售代表是负责销售医疗设备和器材的专业人员。他们与医院、诊所、诊断中心、实验室等医疗机构合作,推广和销售各种医疗设备,如医用影像设备、手术器械、诊断设备、康复设备等。他们需要了解医疗设备的特性、功能和适用范围,与客户沟通并提供专业建议,以满足客户的需求。销售代表还要负责维护客户关系、指导客户使用设备、跟踪销售进展和市场趋势。这个职位需要有良好的沟通能力、销售技巧、医疗设备知识和对医疗行业的深刻理解。医疗设备销售代表可以在医疗设备公司、医疗器材经销商、医疗设备供应商等单位工作。
薪酬概览
平均月薪
¥9500
中位数 ¥0 | 区间 ¥6700 - ¥12300
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
57.1% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
8月新增岗位
15
对比上月:岗位新增6
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 3 | 21.4% |
| 不限经验 | 11 | 78.6% |
热招职位
初中地理教师(骨干教师)5-8K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
1、具有对应学科的教师资格证;
2、相关专业,全日制本科及以上学历,有教学经验者可放宽到专科;
3、身体健康、无不良嗜好。
1. 具备出色的沟通技巧和团队合作能力。
2. 能够有效管理时间和任务,确保工作质量。
3. 对商场运营有深入理解,能够处理相关问题。
4. 能够独立处理和解决商户和顾客的投诉。
财险山东-财务会计部-报销票据整理岗4K-6K元/月
单据登记:接收所负责部门/机构的票据及附件时办理登记交接,并妥善保管原始附件。
负责严格执行公司各项规章制度,审核报销事项合理性、附件完整性、发票真实性、标准符合性、收款对象合规性、核算准确性等,对不符合报销审核标准的及时退回并通知报销经办人。
发票查验:对费控系统失败的发票进行人工查验(在税务局官方网站上对所收的发票进行真假查验)。对系统发生发票红冲等问题的,及时联系报销经办人员处理。
负责解答各机构、部门报销人关于费用报销的相关问题咨询,顺畅报销流程;对费用复核岗退回初审的单据,及时检查问题原因、及时沟通并修正。
配合制度规划岗起草费用审核报销相关文件。
单据归档:负责及时将报销单原始单据整理移交归档,负责将报销单中的增值税专业用发票抵扣联抽出单独装订归档。
收集各机构、部门报销问题,分类给予优化方案:涉及制度宣导的,配合做好培训及宣导配合;涉及系统优化的,提交优化需求并跟进解决。
领导交办的其他工作。
1、对各种品牌车型进行出镜直播讲解,熟悉了解各种车型的车况配置价格政策,直播内容以聊车相关内容为主,掌握必备知识储备;
2、在直播过程中针对用户实时提问,进行针对性讲解,和引导式沟通,增加亲和度,获取用户信任,吸引粉丝关注并引导留咨;
3、根据自身风格特点,配合参与短视频脚本的输出,同时进行视频的出镜拍摄,根据主播形象打造个人IP;
4、通过直播互动形式引导鼓励顾客留咨试驾,跟进直播效果,复盘总结分析直播数据,并不断改进优化;
22、非直播或拍摄期间,配合运营、结合用户需求完成直播前期的准备工作;
1. 开发医疗器械贸易公司资源,洽谈并完成积压库存尾货的收购合作。
2. 拓展医疗机构、贸易公司等采购客户,精准匹配尾货需求并达成销售目标。
3. 维护核心客户关系,通过专业服务促成复购及客户转介绍。
4. 全流程跟进订单履约,协调采购、物流部门保障交付效率与质量。
任职要求
1. 本科及以上学历,具备6个月以上销售经验。
2. 拥有较强的商务谈判能力与客户开发意识,能快速建立信任关系。
3. 医疗器械、医药或快消品行业销售经验者优先,有外贸销售经验者优先。
4. 适应B2B销售节奏,结果导向,具备较强的抗压能力与执行力。
补充说明
1. 招聘人数:2人
2. 薪资范围:底薪+ 提成(在职人员月均收入10,000元+)
3. 薪酬福利:五险一金、带薪年假、节日福利
4. 工作地点:济南市历下区解放路11号
医疗器械销售代表5000-10000元
1、制定科学的销售计划,并按计划拜访客户完成区域销售指标;
2、负责所在区域内的客户管理及开发、产品培训、及技术支持等工作,不断拓展新的生意机会;
3、掌握同行业信息及动向并制定可行性建议报告;
4、保持良好的心态和规范的行为,提升企业及其产品的美誉度和客户满意度,
5、喜欢销售工作,能吃苦耐劳,热爱挑战,抗压能力强。
工作时间:8:30-17:30 节假日正常休
医疗器械销售经理面议
1.业务销售经理6名(女性):负责市场的客户开发,邀约,跟进,完成,形象气质佳,有良好的沟通能力和适应能力,要有责任心,有耐心,有创新能力。能出差,有一定的应酬能力,能随时加班。医疗市场终端销售经验者优先。待遇:2000-6000加提成(按照部门业绩考核)。可升迁的职位:市场开发部经理(或营销部门经理)联系人:李主管 联系电话:0551-63807396投递邮箱:2601770245@qq.com
医疗耗材销售代表5000-10000元
Base地:济南
负责医院:济南地区医院(省中医、千佛山医院等)
负责产品:介入科、麻醉科等
【岗位职责】医院的产品开发、上量;市场的进院准入;学术活动规划和产品推广(麦瑞通、贝朗等);部分日常事务
【招聘要求】
有两年以上的医药或耗材销售经验,业绩推出,勤劳踏实,工作积极主动,诚实守信
较强的学习、沟通能力及客户管理能力
【薪资待遇】基本薪酬(含五险一金)+销售奖金+绩效奖金+补贴
潍坊区域医疗设备销售经理5000-7000元
负责潍坊区域的医疗设备销售,公司主营胃肠动力仪、呼吸科冷冻治疗仪等产品
1、负责区域所有意向的收集
2、负责区域所有客户的维护开发
3、有检验相关工作经验者优先考虑
4、耐心细心,有呼吸科相关领域销售经验。
福利待遇从优:
1、工资:根据个人能力,工资5000-7000+高额提成,空间无限
2、补贴:差旅补贴,含餐补和住宿补贴
3、福利:双休五险,法定节假日
医疗器械销售经理6000-12000元
驻地:济南市
工作内容:
1. 负责山东省区域内市场拓展与客户开发,执行区域销售策略,完成年度销售指标;
2. 维护现有客户关系,挖掘潜在客户资源,推动业务合作与订单落地;
3. 协调区域内跨省业务合作,组织市场推广活动,分析竞争对手动态并优化销售方案;
4. 定期汇报销售数据与市场反馈,参与公司战略规划制定,提升区域市场占有率。
任职要求:
1. 经验要求:2年以上销售经验,1年器械销售经验,熟悉地区商业环境及行业资源者优先;
2. 跨省协调能力:具备多省份业务统筹能力,擅长资源整合与团队协作;
3. 沟通:优秀商务谈判能力,适应出差;
薪资福利:
● 底薪+业绩提成
● 五险一金
工作地点: 济南市(需赴山东省各地开展业务)
1、负责所辖县区市场内的整体发货;
2、负责所辖县区渠道建设工作,包括但不仅限于配送商筛选、合作意向谈判、协议签订、客户管理、渠道优化等工作;
3、负责所辖县区配送商发货全流程,包括但不仅限于合同签订、日常回款、发货、库存管理、销售计划管理、流向数据管理、数据分析等;
4、负责所辖县区县级准入工作;
5、负责所辖县区市场推广项目活动策划与开展。
1、负责核心医院关系维护与深度开发;
2、精准传递产品信息,高效达成销售目标;
3、策划并执行专业学术活动,收集市场与临床反馈,协助市场策略优化;
4、需具备出色的客户管理、专业知识和资源整合能力

