东营物业负责人
物业负责人是负责管理和维护房地产物业的专业人士。他们的职责包括监督物业设施的日常运营、维护和保养，协调各种维修工作并确保物业设施的安全性和良好状态。此外，物业负责人还负责招聘、培训和管理物业管理团队，监督物业财务预算和支出，并与业主、租户及承包商进行沟通和协调工作。他们需要具备良好的组织、沟通和协调能力，能够有效处理紧急情况并解决各种问题。物业负责人通常在房地产开发公司、物业管理公司、房地产投资机构或大型综合物业中担任相关职位。
薪酬概览
平均月薪
¥8600
中位数 ¥8500 ｜ 区间 ¥7300 - ¥9800
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
10月新增岗位
8
对比上月：岗位减少4
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 2 | 28.6% |
| 3-5年 | 5 | 71.4% |
热招职位
初中地理教师(骨干教师)5-8K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
1、具有对应学科的教师资格证；
2、相关专业，全日制本科及以上学历，有教学经验者可放宽到专科；
3、身体健康、无不良嗜好。
1. 具备出色的沟通技巧和团队合作能力。
2. 能够有效管理时间和任务，确保工作质量。
3. 对商场运营有深入理解，能够处理相关问题。
4. 能够独立处理和解决商户和顾客的投诉。
财险山东-财务会计部-报销票据整理岗4K-6K元/月
单据登记：接收所负责部门/机构的票据及附件时办理登记交接，并妥善保管原始附件。
负责严格执行公司各项规章制度，审核报销事项合理性、附件完整性、发票真实性、标准符合性、收款对象合规性、核算准确性等，对不符合报销审核标准的及时退回并通知报销经办人。
发票查验：对费控系统失败的发票进行人工查验（在税务局官方网站上对所收的发票进行真假查验）。对系统发生发票红冲等问题的，及时联系报销经办人员处理。
负责解答各机构、部门报销人关于费用报销的相关问题咨询，顺畅报销流程；对费用复核岗退回初审的单据，及时检查问题原因、及时沟通并修正。
配合制度规划岗起草费用审核报销相关文件。
单据归档：负责及时将报销单原始单据整理移交归档，负责将报销单中的增值税专业用发票抵扣联抽出单独装订归档。
收集各机构、部门报销问题，分类给予优化方案：涉及制度宣导的，配合做好培训及宣导配合；涉及系统优化的，提交优化需求并跟进解决。
领导交办的其他工作。
1、对各种品牌车型进行出镜直播讲解，熟悉了解各种车型的车况配置价格政策，直播内容以聊车相关内容为主，掌握必备知识储备；
2、在直播过程中针对用户实时提问，进行针对性讲解，和引导式沟通，增加亲和度，获取用户信任，吸引粉丝关注并引导留咨；
3、根据自身风格特点，配合参与短视频脚本的输出，同时进行视频的出镜拍摄，根据主播形象打造个人IP；
4、通过直播互动形式引导鼓励顾客留咨试驾，跟进直播效果，复盘总结分析直播数据，并不断改进优化；
22、非直播或拍摄期间，配合运营、结合用户需求完成直播前期的准备工作；
物业项目经理1-1.2万
1、 结合公司BSC指标，进行项目工作目标的分解；监督各部门落实完成本项目的各项工作，达成项目客户满意度、收缴率等各项指标；
2、 负责拟定或确定项目年度各项重要工作计划；
3、 负责项目专项维修资金申办工作的统筹安排和下属各节点工作的把控和监督；
4、 负责小区风险管控，
将冲突、风险进行有效规避或控制、化解；
5、 负责项目团队建设、梯队培养、员工关怀组织；负责项目内外公共关系的维护及协调；
6、 完成公司领导安排的其他工作。
物业经理（秀山）8000-10000元
负责松桃项目物业管理工作。
1、五年以上大中型小区项目（10万方以上）物业管理负责人工作经历，持相关资格证书；
2、熟知物业企业作业流程，熟悉物业行业法律法规及法律关系，具有丰富的物业管理专业知识；
3、具备较强的客户服务意识，协调能力强；
4、勤奋踏实，责任心强，品行端正，无不良记录。
5、有在秀山工作经历，家居松桃、秀山附近优先。
物业经理4000-5000元/月
1. 全盘管理小区物业所有日常事务2. 业主沟通、投诉处理、物业费催缴3. 安保保洁绿化维修团队管理考核4. 园区设备、消防、安全巡查管理5. 对接社区政府，各类台账资料整理
物业项目经理6000-8000元
1、在项目主管的直接领导下，协助搞好园区综合管理服务工作，熟悉掌握所服务的区域内楼宇环境、业主户数、基础设施等基本情况;
2、负责巡视、检查所管理区域内环境卫生、公共秩序、绿化养护及基础设施、装修户每日巡检等情况，发现问题及时处理并报上级领导;
3、积极完成物业管理费等相关费用的催收工作，每月及时填写催费通知单;
4、负责管理处接待、回访等项服务的检查、监督工作;整理日常工作文案资料等。
职位要求:
1、10-15年物业方面工作经验。
2、熟悉管理区域内业主的基本情况，并根据公司规定做好协调、沟通工作;
3、能够熟练操作电脑;
4、有一定的文笔功底。
物业项目主管4500-5000元/月
1.负责制定并完善项目物业服务管理方案，并对相关计划工作进行落地及过程监督；
2.负责园区基础物业服务状况的分析、评价、改进及物业服务细节推行工作；
3.统筹并管控项目财务预算及财务成本；
4.统筹协调项目日常人事行政、资产管理及后勤保障工作；
5.负责园区客户关系维护及突发事件处理；
6.负责核心管理团队梯队建设、培训孵化及员工关系维护等。
任职要求：
1.要求大专以上学历（优秀者可放宽至中专学历），熟练使用电脑办公软件；
2.具备2年及以上园区项目工作经验，熟悉园区管理流程；
3.具备冲突管理能力、统筹协调能力、组织沟通能力以及团队管理能力；
4.具备良好的职业素养，认同公司企业文化。
物业经理5000-8000元
1. 全面负责商业仓储物流园区的物业管理工作，制定并执行园区运营标准、安全规范及服务流程。
2. 统筹园区设施设备（如消防系统、仓储设施、电力系统等）的日常运维与定期检修，确保设施完好率与运营效率。
3. 建立并完善园区安全防控体系，组织应急演练，处理突发安全事件，保障园区人员、货物及资产安全。
4. 对接仓储物流客户，收集需求并协调解决问题，维护良好的客户关系，提升客户满意度。
5. 管理物业团队，制定培训计划，提升团队专业能力与服务意识，确保各项工作落地执行。
任职要求
1. 大专及以上学历，物业管理、工程管理等相关专业优先。
2. 拥有3年以上商业仓储物流或大型工业物业项目管理经验，熟悉仓储物流业态的运营特性与管理要求。
3. 掌握物业设施设备运维、消防安全管理、应急处置等专业知识，持有物业管理相关证书者优先。
4. 具备较强的沟通协调能力与客户服务意识，能有效处理客户诉求及团队管理事务。
5. 具备较强的问题解决能力与抗压能力，能应对园区运营中的各类突发状况。
1、参与居民评估和服务方案的制定，协调资源提供各项生活服务和特约服务；
2、与医疗、活动、餐饮等专业团队进行居民服务的沟通协调，为各专业提供服务产品开发的建议；
3、协助进行家属沟通和社区共建，促进居民、家属与社区互信关系的建立和融合。
物业水电工2000-2999
到岗时间：不限
性别要求：男
婚况要求：不限婚况
岗位职责：
1、负责日常维修、计划检修、保养；
2、负责施工监理、配电线路安装等工作；
3、及时巡查，发现问题及时处理；
4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。
任职资格：
1、身体健康，年龄在55岁以下；
2、2年以上工作经验，具备电工证。
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