技工需求量小

东莞配色师

配色师是指通过对颜色的深入理解和运用，为各种设计项目提供专业的配色建议和方案的专业人员。他们将深入研究颜色的心理学、文化差异、色彩搭配以及趋势预测，以创造出视觉上令人愉悦和具有吸引力的效果。配色师通常在时尚、平面设计、室内设计、视觉传达、产品设计等领域中发挥着重要的作用。他们需要与设计师、艺术家和制片人合作，以确定最适合特定项目的色彩方案，并确保色彩在不同媒介和环境中的一致性。配色师需要有敏锐的观察力、艺术感和创造力，同时熟悉各种色彩理论和调色技巧。通过他们的工作，能够提升产品、品牌或设计作品的视觉吸引力和品质。

职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

平均月薪

¥10500

中位数 ¥9500 ｜区间 ¥9000 - ¥12000

数据来源：谈职全网15份招聘数据；更新时间：2026年9月11日

月薪分布

73.3% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1：工作年限

应届

1-3年

3-5年

5-10年

不限经验

影响薪资的核心维度2：学历背景

专科

不限学历

影响薪资的核心维度3：所在城市

城市	职位数	平均月薪	城市平均月租（两居室）	谈职薪资竞争力指数
1苏州市	15	￥10200	￥2200	84
2常州市	11	￥10300	￥1600	81
3东莞市	15	￥10500	￥1900	81
4上海市	12	￥12500	￥6600	81
5深圳市	10	￥10800	￥5700	72
6无锡市	10	￥10000	￥1800	70
7江门市	8	￥8400	￥1500	66
8中山市	11	￥8100	￥1500	65
9合肥市	7	￥10700	￥1800	63
10盐城市	7	￥23900	￥1200	60

市场需求

8月新增岗位

对比上月：岗位新增3

数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限	月度新增职位数	职位占比数
1-3年	6	40%
5-10年	6	40%
不限经验	3	20%

岗位在变化，但招聘判断始终只看一件事：你是谁

赢得机会，你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

配色师岗位在不同城市的需求分布如下，点击城市可查看当地配色师的招聘、薪资和就业数据。

#1 东莞		5.9%15 个岗位
#2 苏州		5.9%15 个岗位
#3 上海		4.7%12 个岗位
#4 中山		4.3%11 个岗位
#5 常州		4.3%11 个岗位
#6 深圳		3.9%10 个岗位
#7 无锡		3.9%10 个岗位
#8 宁波		3.5%9 个岗位
#9 青岛		3.5%9 个岗位