薪酬概览
平均月薪
¥10900
中位数 ¥11000 | 区间 ¥9000 - ¥12800
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
1月新增岗位
18
对比上月:岗位新增12
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 9 | 50% |
| 5-10年 | 9 | 50% |
热招职位
东方支公司代理渠道客户主任2000-2999
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
岗位职责:
1、负责代理网点或者个人代理人保费计划的达成;
2、负责代理网点或者个人代理人的拓展和维护;
3、负责代理网点或者个人代理人保险业务的相关培训实施;
4、所辖业务的续保落实;
5、协助进行售后服务。
聘任标准:
1、专科及以上学历;
2、认同公司企业文化,具备较强执行能力;
3、具有较强的销售能力和良好的服务意识;
4、具有良好的组织协调能力。
5、该岗位一经录用,除享受丰厚待遇外,公司还将提供六险两金、教育培训、年度体检、激励活动等员工福利。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
物业园林工程师(劳务派遣)8千-1.2万/月
1.参与新建/改造项目的园林景观方案审核,提出专业优化建议,制定各项目绿化养护年度计划,包括植物配置、灌溉系统优化、景观升级等;
2.负责对绿化工程、硬质景观(铺装、水景等)施工进行全程技术指导和质量验收,协调施工单位处理施工中的技术问题(如土壤改良、排水系统缺陷);
3.制定并执行植物养护标准(修剪、施肥、灌溉、防寒等),定期检查养护效果,制定防治方案并监督实施,建立植物健康档案,记录生长状态及养护措施;
4.编制景观维护预算,合理控制苗木采购、设备租赁及外包服务成本,优化资源利用(如节水灌溉技术、有机肥料循环),降低能耗与浪费,审核第三方服务商(绿化养护、消杀公司)报价及服务质量;
5.负责本专业项目前介工作,建立前期介入工作设计、施工通病案例信息库,参加项目承接查验和园林景观设备设施交接工作,严把质量关。
任职资格:
1.年龄要求:40周岁以下;
2.学历要求:本科及以上学历;
3.专业要求:园林、景观设计等相关专业;
4.工作经验要求:3年及以上全国知名物业公司或园林绿化公司绿化施工及维保管理经验,熟悉物业公司管理模式和园林景观设施管理工作流程;
5.其他要求:
(1)持有园林绿化类专业证书或二级及以上建造师证(相当职称);
(2)熟悉物业服务前期介入各阶段工作流程,参与施工验收和移交。
薪酬优渥,具体面议!
1、负责生产前、中、后期的工艺管理工作,包括对原材料、生产过程、成品等多个环节的工艺把控;
2、了解国家有关相关法律、政策规定,遵守规定和管理指导;
3、分析产品市场信息、处理客户提出的问题和需求,积极跟进销售业务,提高客户满意度;
4、提供技术服务咨询,对生产及销售进行产品和作物知识培训及技术支持,解答相关技术咨询。
5、市场调研与产品创新,了解产品市场情况,通过有效的营销手段和策略畅销公司产品;深入研究产品的生产、使用技术。
1、售前技术支持
精准对接客户核心需求,深度调研半导体、3C、锂电、激光加工等行业设备工艺、负载参数、精度、通讯协议等关键信息,规范输出需求文档;基于高创相关运动控制产品完成精准选型、惯量匹配与运动控制方案设计;配合销售开展方案宣讲、技术答疑,统筹样机测试并出具验证报告,推进项目前期对接与需求落地。
2、售中技术支持
项目下单后统筹现场安装调试准备,确认施工条件、筹备工具资料并制定调试计划;现场指导电机与驱动器机械安装(把控平面度、同轴度等精度)及电气接线、接地屏蔽工作;完成驱动器参数初始化、自整定、刚性优化,实现与 PLC/CNC/Codesys 等系统EtherCAT/CANopen/Profinet总线通讯及多轴联调;检测设备运行指标,优化解决振动、丢帧等问题,协助完成项目验收,形成完整售中资料闭环。
3、售后技术支持
严格执行 “7-12” 服务承诺,快速响应多渠道客户报修,详细记录故障信息;通过远程或现场方式精准诊断参数、接线、硬件、软件等故障,高效解决设备问题,保障稳定运行;故障闭环后回访客户,分析根因并反馈研发,持续提升客户满意度。
4、技术赋能与文档管理
面向客户、销售及代理商开展产品原理、调试、故障排查等专项培训;编制更新选型 / 调试 / 故障代码手册、应用案例、FAQ 等技术文档;提炼行业成功案例与技术亮点,支撑市场推广。
5、跨部门协同
联动研发反馈产品问题与优化建议,参与新品测试验证;协助生产 / 质量完成产线调试、出厂测试与质量问题分析;全力支撑销售投标、技术交流与客户跟进,提供全流程技术保障。
1、负责驱动电机结构方案的设计、仿真校核、优化及验证;
2、负责绘制3D数模、2D装配图及工程图,编制BOM、DFMEA、特殊特性清单、设计规范及相关技术规范等文件;完成上述图纸和文件的发布与变更;
3、参与驱动电机相关技术的研究、创新以及标杆产品的分析研究;
4、负责驱动电机试制、测试、批产和售前售后过程中技术问题的分析解决;
5、参与供应商材料选择、工装及加工工艺方案的评估与审核;
6、参与产品工艺优化方案与企业标准的编制;
1.负责与设计院、总包、甲方沟通深化设计事宜;
2.负责进行施工图拆分,深化设计预制构件大样图,并配合计算装配率;
3.负责构件大样图纸发放和保存;
4.负责图纸变更对接,根据实际情况完善图纸;
5.负责编制技术文件与管理制度,制定产品标准并报批执行;
6.落实上级交办的其他事项。
1、制定景观设计计划,编制景观方案设计及施工图设计任务书;
2、控制景观设计过程,按期执行景观设计计划,对最终设计成果的图纸质量负责;
3、控制方案的可实施性,实施方案满足成本及效果要求;
3、协调施工现场,监控景观的案场实施效果,对设计成果负责。
任职要求:
1、统招本科及以上,景观园林相关专业,具备3年以上多项目景观设计与现场景观施工相关经验。
1、负责在途项目的前期跟进及产策前置,以及项目获取后的设计管理工作;
2、负责所对接项目的建筑专业技术;
3、制定实施项目建筑设计个阶段工作计划。
任职要求:
1、统招本科及以上,建筑学、城市规划相关专业。
商业规划设计师6000-10000元/月
1、负责苏宁易购线下门店调研、商业策划、商品规划工作;
2、负责苏宁易购线下门店平面商品布局、动线规划工作;
3、负责苏宁易购线下门店空间效果设计工作;
4、参与苏宁易购线下门店现场筹建工作;
5、其它专项及临时工作。
【2026】浙江区域集团建筑设计同道人(杭州)(J21860)面议
1.协助编制设计任务书,跟进设计单位出图进度。
2.协调内外部意见,审核图纸并跟踪修改。
3.管理设计资料,维护图纸档案。
4.研究新材料、新工艺及行业规范。





