薪酬数据生产制造丹东机械工程师
机械设计制造需求量小

丹东机械工程师

通过三维建模与仿真分析完成产品结构设计,运用GD&T等工程标准确保图纸可制造性,并协同工艺、生产部门解决技术问题以支撑产品量产与质量目标。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区
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平均月薪

¥5600

中位数 ¥6000 | 区间 ¥4300 - ¥7000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
3-5年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
1318¥15000¥2200
88
184¥15500¥1400
88
526¥15600¥1800
87
304¥14800¥1600
87
392¥15400¥1700
87
329¥16600¥5700
87
1311¥17300¥6800
86
296¥17800¥7100
84
177¥15500¥2400
82
303¥13200¥1800
80

市场需求

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10月新增岗位

13

对比上月:岗位新增5

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
3-5年3
25%
5-10年3
25%
不限经验6
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

机械工程师岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地机械工程师的招聘、薪资和就业数据。

#141 三明
0.1%7 个岗位
#142 信阳
0.1%7 个岗位
#143 湛江
0.1%7 个岗位
#144 辽阳
0.1%7 个岗位
#145 丹东
0.1%7 个岗位
#146 菏泽
0.1%7 个岗位
#147 聊城
0.1%7 个岗位
#148 营口
0.1%7 个岗位
#149 大同
0.1%7 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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生产制造类高薪榜单

热招职位

店端销售顾问

丹东学历不限1年以下

1、转接公司与客户的桥梁和纽带,要认真做好公司的窗口服务工作,接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客,做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作;
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁;
3、发布与销售店里车型;
4、负责客户休息区相关设备的维护。

机械工程师10000-15000元/月

嘉兴大专及以上3-5年

及工作内容:
1)负责产品设计方案的实施、图纸设计及相关技术文件的编制、图纸及设计文档的管理,解决产品试生产中的设计问题;
2)负责参与实施产品开发、研制工作,制定产品开发计划;
3)按研发计划完成技术文件编制及图纸设计工作,及时记录各种工作要素,编制齐全的产品文件;
4)会同产品工艺技术部门完成试生产,处理试生产中的设计问题;
5)总结产品研发经验,持续改进产品性能,并根据用户或公司其他部门的建议及要求进行设计修改和设计改进,完成产品定型工作;
6)协助质量、市场部门解决客户技术问题,协助销售部搞好客户服务工作;
7)为产品的投标提供技术支持,对公司产品试生产过程中的技术、工艺具有指导权;
8)对公司产品的新产品开发、项目投资有建议、调查权; 
9)对公司产品生产中的新技术引进、技术改造有建议、调查权;完成领导指派的其他工作。

机械工程师(液压方向)

硕士及以上1年以下

协助开展产品结构可行性设计,配合结构工程师完成设计落地,保障设计可量产。

机械工程师

硕士及以上1年以下

1、产品研发设计:负责石油钻采设备的机械结构研发,包括详细设计、三维建模、工程图输出等;

2、仿真分析与校核:运用CAE工具(如ANSYS等)对关键部件和系统进行仿真分析,确保设计满足ASME等国际标准及极端工况(高压、高载、腐蚀)要求,确保产品设计的合规性与市场竞争力;

3、技术改进与创新:对现有产品进行持续优化,分析解决现场应用中的技术难题,提升产品可靠性、耐用性及智能化水平。

1.负责非标设备的设计,输出生产图纸、零件明细表、外购件清单等;

2.参与技术方案设计,与团队协作完成技术方案投标;

3.负责所设计产品的技术文件编制。

Metrics Team Lead

学历不限1年以下

Job Description:
WeRide.ai Silicon Valley team is looking for an experienced and innovative lead for its growing metrics team to support the development and validation of both L3+ Advanced Driver Assistance Systems (ADAS) and L4 Autonomous Driving (AD) Systems. The level depends on the candidate's experience and qualification.
What you will do:
Define the vision of the metrics team, how it would accelerate the ADAS/AV stack iteration and contribute to the success of the businessDefine metrics to measure overall ADAS and AD system performance, such as safety, reliability, efficiency. Develop data pipelines to automatically measure, monitor and report performance metricsDefine metrics to measure sub-system performance for perception, prediction, planning and control subsystems. Use the metrics to measure, guide and accelerate subsystem developmentLead the metrics team on detailed ML/AI model design, feature engineering, model development and experimentation, and pilot testing with iterative refinementPartner with Systems Engineering team, Product team, Simulation team and SW development teams on AV commercial launch readiness review, risk assessment and operation monitoringBuild and lead the metrics team, foster a collaborative and innovative work environment Requirements:
Technical problem formulation: ability to turn a real world challenge into a clearly defined problem statement for the metrics team to solve, identify suitable methods and tools, and demonstrate the effectiveness of solutionsAnalytical Modeling: deep understanding of AI-based system metrics development and performance validation. Expertise in feature selection, exploratory data analysis methods, and advanced statistical techniques, including graphical models, Bayesian inference, neural networks, etc. Conducts statistical analysis, hypothesis testing, and clustering to derive insights.Code Development and Testing: ability to use SW tools for data mining and solution development and testingData Visualization: expertise in visualizing complex data to facilitate decision makingPragmatic and hands-on, able to solve complex problems with minimum resourcesClear verbal and written communications, able to tailor communications for different audiences, ranging from working level engineers to senior leadership teamsBachelor's or Master's degree in Data Science, Engineering, Computer Science, or related fieldFlexibility to work with teams in different time zonesPlus:
Understanding Chinese (Mandarin) is a strong plusExperience leading a multi-culture team

机械工程师面议

扬州大专及以上3-5年

机械及相关专业大专以上学历,30岁-45岁,具有工业企业机械设计或管理5年以上工作经验,工程师职称,熟练运用各类办公软件及CAD制图,设计各类机械设备图纸,限男性,薪资面议!

ME硬件自动化工程师面议

大专及以上1-3年

1、自动化机械配件标准绘图;
2、设备硬件2D/3D图制作;
3、对自动化设备有一定的维修维护经验;
4、熟练使用PRO/E、UG、3Dsmax、maya等绘图软件(会其中1项即可);
5、机电一体化专业应届毕业生亦可考虑;

高级机械工程师面议

苏州学历不限1年以下

8年以上工控软件设计测试行业工作经验,ETC6级上,                能独具有高水平的嵌入式软件编程能力产开发,具备较高的电路原      理及PCB设计能力,熟悉WINCE(或LINUX)嵌入式操作系统。          熟悉MFC,熟悉WINCE(或LINUX) 操作系统底层驱动,系统            启动流程,熟练掌握C和C++。能熟练使用STL、VB、 DLL、PLC          系统消息传递、多线程、进程、串口通信、网络通信、高频测试 、    文件操作等应用技术进行程序编写,能独立开展带领项目动手能力       及表达能力强,项目方案洽谈,方案设计制定。

机械工程师面议

大专及以上3-5年

1.  3年以上非标自动化设计经验;(必须)2. 熟悉非标自动化的各相关标准件及工艺要求;
3. 能独立主导完成从方案设计到工程图及相关技术资料的制订;
4. 工作认真负责,积极配合完成领导及客户的要求;

机械工程师8000-12000元/月

东莞大专及以上3-5年

1、大专以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业。
2、三年以上机械设计工作经验,熟悉机械设计与新产品开发控制流程,了解机械技术标准(如:ISO国际标准、GB国家标准、JIS日本标准)。
3、熟悉机械金属材料和高分子材料的特性和应用,熟悉标准件的功能和选型(如:气缸、轴承、电机、步进马达、液压缸等部件)。
4、良好的结构设计能力,熟悉机械加工工艺和设备能力。
5、能熟练使用三维CAD设计软件(Solidworks、Pro/E)进行设计建模。
6、良好的职业操守,责任心强,良好的团队精神和沟通协调能力,良好的英文能力,能读懂英文技术资料。

职位名称:基建规划组机电工程师
岗位描述:

1、负责基建项目中高低压配电项目相关工作:完成高低压配电的需求收集、负荷计算、工程设计、设计出图、设计图纸第三方报审等前期工作,根据设计图纸指导施工,并监督承包商的安装过程的工程质量、施工规范等;施工完成后的设备调试、第三方验收、高低压竣工验收等工作;

2、负责基建项目中中央空调项目相关:完成中央空调的需求收集、负荷计算、工程设计、设计出图、设计图纸第三方报审等前期工作,根据设计图纸指导施工,并监督承包商的安装过程的工程质量、施工规范等;施工完成后的设备调试、第三方验收、中央空调竣工验收等工作;

3、负责基建项目中消防工程项目相关工作:完成消防项目的需求收集、工程设计、设计出图、设计图纸第三方报审等前期工作,根据设计图纸指导施工,并监督承包商的安装过程的工程质量、施工规范等;施工完成后的设备调试、第三方验收、消防验收等工作;

4、负责基建项目中其他机电安装项目工作:完成智能化弱电、电梯、热水、直饮水、发电机、空压制氮系统及其他机电设备的需求收集、方案设计及第三方报审等前期工作,根据设计图纸指导施工,并监督承包商的安装过程的工程质量、施工规范等;施工完成后的设备调试、第三方验收、各单项竣工验收等工作(协助);

5、协助实施招投标、工程验收等工作。

岗位要求:

1、本科及以上学历,机电\自动化等相关专业;

2、机电工程项目管理5年以上工作经验,熟悉机电专业相关知识,熟悉基建项目中各种机电设备的性能;能独立进行各项机电项目的设计和施工,熟悉行业标准及各项国家标准规范;

3、熟练使用自动化办公软件、辅助设计软件(AUTO-CAD)等;

4、熟练英语交流及书写;

5、具有应付繁琐和多方面事务的耐心和能力,工作高效,有条理;具有较强的亲和力、组织协调能力,良好的团队精神。

Overseas Customer Quality Engineer

广州学历不限1年以下

Bachelor’s degree in Vehicle Engineering or other automotive-related majors; minimum 5 years of quality working experience in auto manufacturers, including at least 3 years of field/market quality experience.
Strong organizational planning and communication skills with a high sense of responsibility.
Hands-on experience in overseas regional market quality management and sound knowledge of overseas automotive quality regulations.
Solid English communication skills, capable of advancing work with cross-cultural stakeholders from diverse backgrounds.