薪酬概览
平均月薪
¥10100
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥7400 - ¥12800
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
10月新增岗位
12
对比上月：岗位新增11
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 8 | 66.7% |
| 3-5年 | 4 | 33.3% |
热招职位
sap顾问7000-12000元
1、负责SAP PP 模块日常运维及新业务需求落地，主导需求调研分析、现有生产业务流程梳理优化、系统方案设计与配置落地，保障公司生产计划、采购计划正常下达与业务平稳运转； 2、全权负责APS 高级排程项目全生命周期实施，包含业务需求调研、流程蓝图设计、系统配置开发、功能测试、联调校验及系统上线切换、后期运维支持等工作； 3、负责 SAP PP 模块用户体系化培训，制定分层分级培训方案，开展实操教学、操作指导及日常问题答疑，赋能业务用户熟练操作系统。
1、本科及以上学历，计算机、软件工程、信息管理与信息系统、工业工程等相关专业优先； 2、具备3 年及以上 SAP PP 模块独立实施 + 运维经验，熟悉大型离散制造业生产计划、车间管控、供应链协同完整业务模式； 3、拥有扎实ABAP 开发基础，可独立编写简易程序、开发自定义查询报表；具备系统集成、跨系统接口对接及开发经验者优先； 4、具备良好英语读写能力，可独立阅读英文系统文档、业务规范及技术资料； 5、逻辑思维清晰，沟通协调能力强，能独立对接各业务部门推进需求落地，具备项目推进及问题排查解决能力。
教培咨询主管1.5-2.5万
巴南育才/金州西附两个校区招咨询主管
薪资构成：底薪+绩效+部门提成1%+个人提成5-7%+部门突破个人嘉奖，综合薪资：15K-20K
岗位要求：k12学科类教培行业2年以上团队管理工作经验，带过5人以上咨询团队，大专以上学历
重庆专利代理师（电子通信方向）1.5-2.5万
1、与发明人沟通，开展专利挖掘、完成申请案的撰稿、案件的答辩、复审等；
2、专利检索，专利分析案件的写作；
3、协助客服团队开展部分客户维护工作；
4、负责完成上级领导交办的其他工作。
招聘条件：
1、本科为电子通信等领域，且有研发工作经验优先；
2、熟悉写案，有专利代理师资格证书；
3、具备一定的管理和沟通协调能力；
4、具备较强的责任心和敬业精神，具备较强的团队意识。
薪金福利说明：
薪资：底薪加提成的薪金机制，该机制经过多年不断优化，有利于员工长期受益。
福利：五险一金+过节费+生日关怀+年终奖+带薪年假。
培训教育：质检师指导+部门培训+事务所培训。
企业环境：企业文化宽容，倡导“天道酬勤”。
注意事项：
请于简历中附上你的照片，面试时携带重要证书与奖励证明的复印件。
婚恋服务红娘9000-18000元
1、为VIP会员提供服务,并能在服务期内帮助他们寻找到合适交往人选。
2、为VIP会员提供一些咨询服务,如:恋爱心理、恋爱交往、挫折应对方法等。
3、增加服务意识提高客户满意度，完成到期客户续费。
4、较强的客户服务意识,倾听能力、沟通能力以及说服能力强;能熟练使用电脑及网络聊天工具
任职资格：
1、有销售或客服、售后服务工作经验优先考虑，热爱婚恋行业。
2、较强的服务意识，出色的应变能力、口头表达与沟通能力、倾听能力以及说服能力强；
3、执行力强、服从领导、随机应变能力强、有大局观、高情商者优先；
4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作；
您享受的待遇：
底薪+高额提成+五险+丰厚奖金+不定期奖金高端物品激励+月度聚会+员工生日会+节日福利+年度旅游+带薪培训
公司50%的员工月薪在5000--8000以上
为您定制的职业生涯：
初级红娘--中级红娘--高级红娘--见***管--客服主管--客服经理
同行业优势：
1、通过几年的行业积累,专业的服务支撑，高效的管理团队
2、我们的客户源来自我们线上注册会员，会员的意向性比较强，拥有如此丰富的客户资源，不用担心资源匮乏
3、严密的发展计划，完善的培训体制，让你的每一步都走的很踏实
工作时间：
下午13：30到;21：00（中间休息吃饭1小时实际上班时间6个半小时）
休息时间：
月休6天，节假会放假
（属于服务岗，非销售岗，有意向者请投递简历或者电话联系）
养老顾问1.5-3万·15薪
1、深耕泰康医养生态，精通养老社区房型配置、康复护理、三甲绿色通道、候鸟旅居等全体系权益与收费标准，专业解答客户咨询。
2、依托公司精准高净值客户资源+线下沙龙/健康讲座/社区品鉴会，邀约客户实地参观体验，落地沉浸式讲解接待。
3、精准挖掘家庭养老、资产规划需求，定制专属入住+财富传承一体化解决方案。
4、维护老客关系，做好售后回访与需求跟进，提升客户满意度与转介绍率，联动渠道资源拓展增量客户。
二、任职要求
1、大专及以上学历，形象得体、亲和力强，认同医养结合养老理念。
2、有金融理财、保险、地产高端销售、私行对接、医护康养相关经验者优先。
3、擅长高客沟通谈判，逻辑清晰，有责任心、有爱心，抗压能力强，愿意长期深耕大健康赛道
。
4、具备基础办公能力，可配合落地客户活动、资料整理与系统报备工作。
1、能够带领团队完成较复杂的税务鉴证、税务咨询等相关业务，并确保项目的顺利实施；
2、相关税务法律法规的整理、研究，协助组织、实施税务专题培训或讲座；
3、对项目人员进行有效的业务指导，有意识培养团队成员税务业务能力并陪伴成长
4、与客户进行有效沟通，提升客户对项目的满意度，并保持良好的客户关系。
5、做好项目管理过程中的业务安排和人员安排
任职资格
1、本科及本科以上学历，专业不限；
2、从事税务相关专业工作5年以上；其中带队经验3年以上
3、具有税务师或注册会计师职业资格，喜欢税务且专业；
4、熟悉国家会计制度和财务、税收法规，具有较强的税收专业知识和学习能力；
5、具有较强的财税信息整理能力，能够通过收集专业资料，撰写复杂的咨询、筹划报告；
6、工作认真负责，责任感强，情绪稳定，抗压能力强。
7、适应全国性业务出差者优先考虑。
有线电视售后咨询（实习岗位）4000-5500元/月
接听重庆地区用户来电，针对有线电视、机顶盒、宽带故障报修及业务咨询薪资构成：底薪+绩效 综合4000-5500，多劳多得嘛工作时间：8：00-23：00轮班，排班9小时（每个月有1-2次通宵，首月不会排通宵班）轮休制：月休6-7天，常规为3休1，可调休有客服经验者可放宽中专/高中，接受25，26届毕业生 20岁-35岁公司提供免费住宿，两室一厅一卫一厨
品牌顾问3000-10000元/月
1. 具备良好亲和力与出色执行力，能够高效完成各项工作任务。
2. 拥有强烈目标意识与责任感，愿与公司共同成长，共创辉煌。
3. 有销售、客服或大健康行业经验者优先，可更快适应岗位需求。
4. 公司提供岗前系统性培训，即便无经验也能快速上手。
岗位职责：
1. 作为品牌顾问（店员），需为顾客提供专业的产品咨询与服务，助力顾客挑选到满意产品。
2. 负责店铺日常运营工作，包括商品陈列、店面整理等，营造舒适购物环境。
3. 积极拓展客户资源，通过有效沟通与营销，提升店铺业绩。
4. 及时收集顾客反馈，为公司产品优化及服务改进提供有价值建议。
养老顾问经理（社保+工作餐）4000-10000元/月
1.负责养老机构院内业务的宣传推广与客户开发，接待来访咨询，讲解服务内容，促成客户入住；
2.负责长期护理保险（长护险）业务的市场拓展，对接符合条件的失能、半失能人群及其家属，协助完成政策申请与服务落地；
3.开拓并维护医院、社区卫生中心、药房等合作渠道，建立稳定的客户转介关系；
4.跟进客户全流程服务，包括需求评估、方案匹配、签约及后续服务衔接；
5.完成公司交办的其他业务相关工作。
任职要求1.大专及以上学历，专业不限；
2.具有医药销售、医疗器械销售、养老行业销售或保险（尤其是长护险）销售等相关从业经验者优先考虑；
3.具备较强的市场开拓意识和独立开展业务的能力，有良好的沟通表达与客户服务能力；
4.工作积极主动，责任心强，能适应灵活的工作时间安排。不坐班，工作时间相对自由，以业务目标为导向，具体工作安排可灵活调整。薪资待遇薪资构成：底薪+业绩提成。根据重庆及永川区养老行业销售/业务岗市场行情，综合月薪约 4,000元—10,000元，业绩突出者上不封顶。参考如下：底薪范围：约2,500元—4,000元/月（视经验与能力定级）；提成：按入住率、长护险签约量等核心指标计发，为收入的主要增长空间。
高端婚恋顾问（底薪+高提成奖金+五险）1.5-2万
1.负责我公司高端婚恋服务产品的推广与营销咨询工作；
2.电话联络、跟进客户，挖掘会员婚恋需求，制定与之匹配的婚恋方案；
3.核实会员资料的真实性，把线上注册会员发成为线下VIP会员；
4.协助意向会员办理升级、与售后做好后期服务的交接工作；
5.顺利完成公司每月的业绩目标；
6.完成上级交给的其他任务。
任职要求：
1、大专以上学历（优秀者可适当放宽）；
2、沟通能力与应变能力强，热爱婚恋工作；
3、情商高，善于挖掘会员内心情感需求；
4、有挣钱的欲望和动力者优先，公司提供全面的培训。
您享受的待遇：
无责任浮动底薪+高额提成+五险+丰厚奖金（3000-5000）+不定期奖金高端物品激励+月度聚会+员工生日会+节日福利+年度旅游+带薪培训公司
50%的员工月薪在8000—10000以上，业绩突出者月薪30000以上
为您定制的职业生涯：初级顾问--高级顾问--资深顾问--见习主管--主管--经理--店长
同行业优势：
1、专业的服务支撑，高效的管理团队，我们是从06年开始做线下 一对一红娘服务的，我们已经做了10年的线下VIP服务了
2、我们的客户源来自我们线上注册会员，会员的意向性比较强，拥有如此丰富的客户资源，不用担心资源匮乏
3、严密的发展计划，完善的培训体制，让你的每一步都走的很踏实
工作时间：下午13：30——21：00（中间休息吃饭1小时实际上班时间6个半小时）
休息时间：月休4-6天，节假日正常放假但延后统一安排。
薪资待遇：
1、无责任底薪+提成+绩效+高额奖金，平均收入在8000以上；
2、购买五险；
3、每日半天工作制、一个月共4-6天、节假日只多不少；
4、带薪的系统培训；
5、客户资源公司统一分配，同事之间无勾心斗角、抢资源、抢单等情况
6、工作环境温馨，舒适；
7、不外出拜访，不应酬。
8、年度旅游、生日福利、节日福利、下午茶、不定期拓展培训、团队活动等福利待遇完善
电力规划咨询师4000-8000元
1、负责某地区配电网规划项目编制、项目交流与项目汇报等技术工作。
2、在部门负责人领导下完成公司交办的电网规划任务及相关电力系统技术咨询服务项目等。
岗位要求：
（1）熟悉电力系统和相关电气专业的设计规范及技术要求，了解国内有关法律法规国
家行业标准规范及设计手册。
（2）熟练掌握office办公软件，并具有较强的PPT绘制能力；熟练掌握AUTO-CAD绘图软件；具有一定的文本撰写能力和较强的文字表达能力。
（3）对工作有认真的态度，有很强的执行力和责任心；有团队精神，吃苦耐劳。
其他必备要求。
（4）有较强的应变能力，能适应出差。
销售部文员（五险+包吃住）3000-4500元/月
1. 负责销售合同，订单，市场资料等文件归类，建档和保管2. 协助确认订 信息，协调生产与物流，跟进订单进度及回款3. 定期维修客户关系并反鐀需求，处理投诉，售后维修回访4. 熟悉档案管理流程，熟练使用办公软件
5.学历不限， 具备良好沟通协调与团队协作能力
6. 衔接生产、采购、物流、财务、技术等部门，解决流程问题7..在抖音发发企业广告宣传同时定时跟踪公司网址更新情况工作时间周一至周五8：30 - 12:00，13:30 - 17:30
招生老师2000元/月（月结）
招聘兼职！（15天）底薪+提成，做得好可做全职！岗位职责 主动挖掘家长潜在需求，根据需求推荐合适的课程，提升转化率，配合团队完成招生任务，维护机构良好口碑要求：
1.基本要求：能清晰讲解课程内容，应对家长常见疑问，有教育相关经验优先。
2. 销售意识：具备基本销售思维，能快速捕捉家长需求，主动推荐课程，有发传单、地推经验者优先。
4.责任心：能认真记录客户信息，及时反馈家长需求，不随意承诺超出机构范围的服务，正向传递机构口碑。