重庆计划运营专员

1. 负责养老机构日常运营管理，定期组织机构从业人员进行业务技能培训，保障项目合规、高效、稳定运转。
2. 建立并完善养老服务标准化体系，定期开展服务质检、督导与优化，持续提升养老服务品质。
3. 策划、组织并落地适老化文娱活动、健康科普、公益义诊等特色活动，丰富长者精神文化生活。
4. 熟悉养老行业政策法规、长护险、医保相关规范，严格落实消防安全、食品卫生、传染病防控、养老服务合规等各项管控工作；对接民政、卫健等政府部门，完成资料上报、稽核配合、项目申报等相关工作。
二、岗位要求1. 学历专业：大专及以上学历，能力出众则不限学历。
2. 工作经验：1-3年及以上养老机构、康养社区、社区养老服务中心运营管理相关经验，熟悉养老行业运营模式、服务流程及行业政策，有养老项目筹建、标准化搭建、团队管理经验者优先。
3. 核心能力：具备优秀的统筹规划、沟通协调、问题解决及团队管理能力，擅长服务体系优化、活动策划落地及客户关系维护；具备较强的责任心、服务意识和抗压能力，细致严谨、执行力强。
4. 其他要求：认同养老行业价值，热爱康养事业，耐心、有爱心、有亲和力；熟练使用Office办公软件，可独立完成工作总结、方案编制等工作。
三、薪资待遇1. 薪资待遇：5000元+ / 月（资深运营薪资可根据经验、能力面议）。
2. 入职即缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等基础保障。
四、工作时间与地点1. 工作时间：常规8小时工作制。
2. 工作地点：日常办公永川城区内，不定期到各服务点位（永川区内）对接工作。

重庆鼎泓置业发展有限公司

1. 产品战略规划：负责供应链金融产品线的长期战略规划，结合市场趋势、客户需求与公司资源，制定产品路线图。

2. AI创新应用：深入洞察行业痛点，在获客、风控、运营、数据洞察等核心B端场景，探索AI的创新应用，主导智能化产品的特性规划与设计，推动产品智能化升级。

3. 产品全生命周期管理：深度理解金融机构、核心企业及产业链客户需求，主导产品从概念到上线的全流程设计，建立产品指标体系，通过数据驱动决策，监控产品效果并持续迭代，确保用户价值与商业目标的实现。

4. 业务指标达成：制定业务目标和运营策略，对销售指标达成负责；通过运营工具和运营策略支持业务拓展。

5. 团队管理与系统规划：负责产品与运营团队管理和能力建设；承接业务产品需求，统筹系统建设规划，推进产品创新及系统优化。

美的集团股份有限公司

机械/制造

工作内容：主要是给车辆办理etc业务，以前由银行，交通管理部承办，目前我公司负责这块项目，资深主管带，一对一带薪培训。经过3个月考核晋升管理层
薪资及待遇：
1、试用期3个月：无责任底薪3800元/月+绩效奖金200-2000元+提成=4500+，转正底薪4500+提成=6000-10000、公司提供住宿，正规公寓小区家电齐全，步行3－6分钟可到公司

重庆迈赫智能科技有限公司

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1.充分落实企业的相关管理决策，对决策进行布置，督促协调控制，确保进度与质量。
2.分析公司的经营管理状态，提出完善计划，促进公司进度化、规范化的发展。
3.跨部门协调与沟通，与其他部门保持紧密沟通与合作，确保运营活动与公司整体战略一致。协调解决跨部门之间的冲突和问题，促进协同工作。
4.制定符合磁悬浮行业特性的3-5年中长期市场战略，统筹年度营销计划与预算分配，推动产品定位、渠道布局与销售目标协同落地‌。‌
5.主导品牌定位与推广策略，通过行业展会、技术研讨会等渠道强化专业形象，提升企业在工业客户中的信任度‌‌。
6.开拓终端客户及专业经销商网络，制定技术培训方案，帮助客户理解产品性能与应用场景。
7.分析行业政策、技术趋势及竞争动态，输出市场研究报告，指导产品迭代方向‌‌。
8. 预算管理与成本控制，制定运营部门的预算，并监控预算执行情况。分析运营成本，提出成本控制和降低方案。确保运营活动在预算范围内进行，同时实现效益最大化。
9.创新与发展，关注行业动态和技术发展，引入创新理念和方法，提升运营竞争力。推动运营模式的创新和变革，以适应市场需求和公司发展。
10.搭建专业市场运营团队，制定绩效考核标准，培养复合型人才。

任职资格：
1.本科及以上学历，电子工程、自动化、机械工程等相关专业优先，形象气质佳，8年以上智能装备企业经营工作经验，5年以上市场运营管理经验，熟悉工业终端端客户开发流程。
2.高效执行力、管理能力、‌资源整合力‌：高效统筹管理团队能力、具有攻坚克难的精神及能力、具备跨部门协作能力‌‌。
3.为人正直，热情开朗、具有高度的责任感、自学能力强，有高效的执行力和良好的团队精神。
4.良好的中英文写作、口语、阅读能力。
5.了解国内销售渠道，精通销售渠道开拓，运营管理，客户管理等。

北京高孚动力科技有限公司

【永川骄驿总部招聘】富有加归属于骄驿房产工作内容：负责公司年会、季度大会、企业培训、团建等总部活动的拍摄、剪辑、精修；制作企业品牌、团队风貌、官方招聘宣传短视频；设计公司各类官方海报、企业文化物料；撰写配套企业宣传、招聘官宣文案，维护公司官方新媒体账号。✅ 任职要求熟练剪辑、平面设计软件，会基础文案撰写；审美在线，擅长企业氛围感、正能量风格创作；工作认真负责，能独立完成宣传全流程工作。✅ 薪资福利底薪3500-6500 + 月度绩效 + 内容奖励 + 全勤奖综合薪资4800-10000，入职购买五险总部办公、氛围轻松、稳定长期、定期团建、节日福利📍工作地址：永川骄驿房产总部期待擅长拍摄剪辑、设计文案的你，加入我们，共同打造优质企业品牌！

重庆富有加网络科技有限公司（中央大街店）

（一）测试流程管理
- 辅助TPM建立和完善研测流程和规范，涵盖：测试需求分析、测试用例编写、测试执行、缺陷跟踪和报告等各个环节。确保研测工作按照标准化流程进行，提高研测质量和效率。
- 对研测流程进行持续优化，根据项目经验和团队反馈，及时发现流程中的问题和瓶颈，提出改进措施并推动实施。
（二）质量管理
- 制定研测质量标准和评估指标，对研测工作的质量进行全面监控和评估。定期进行质量审查，确保研测结果的准确性和可靠性。
- 针对研测过程中发现的质量问题，组织团队进行深入分析，制定有效的解决方案。跟踪问题解决的效果，防止问题再次出现。
（三）BP管理与分析
- 与各模块总监深度交流完善研测BP管理体系，负责研测数据的收集、整理、存储和分析。通过对研测数据的深入挖掘，为研测策略调整提供数据支持。
- 定期跟进研测内部重大工作事项，通过数据正面反馈工作进展和瓶颈以及风险预警；

深圳传音控股股份有限公司

IT服务

及要求：
1、本科，擅长数据分析，年龄30岁以下2、在规定的时效内对来文进行签收、登记、流转相关部门传阅，并对承办部门进行督办。
3、按领导要求执笔各种书面文件并配发文号，流转各部门或送审，并反馈处理结果。
4、合同的录入、送审、报批、签发、盖章、交租户、转部门、存档、建立台帐等一系列工作，按照《档案管理规定》对本部门合同、文件、来函等档案进行分类管理，并按月移交行政部档案库。
5、协助部门上报各种总结、计划、销售报表、经营报表等工作。
6、收集、整理、更新租户信息。
7、负责部门排班、考勤制作。
8、负责部门会议组织，做好会议的记录工作，及时上报发布会议记录。
9、负责部门物资管理，按月提报采购申请，进行物资盘点，做好出入库管理。
10、完成上级交办的其他任务。任职要求  具备良好的文字表达能力和沟通协调能力，能独立完成文件撰写与流转工作熟悉档案管理流程，有相关工作经验者优先工作时间：大小休

重庆永川新城吾悦广场商业管理有限公司

1、算法需求对接与标准转化：与算法团队紧密协作，深入理解模型评测需求与优化目标，将算法需求转化为可执行的评测流程、标注规范和操作 SOP，确保评测标准与模型迭代方向对齐。
2、评测标准制定与维护：负责评测标准文档的撰写、迭代与版本管理，组织评测员进行标准对齐和尺度拉齐，确保团队对标准理解一致。
3、评测结果验收与质量把控：对评测员的评测结果进行抽样验收，把控数据质量，识别异常 case 并推动问题闭环解决。
4、评测数据分析与报告输出：基于评测数据进行深入分析，识别模型能力短板与迭代方向，撰写评测报告（含评估方法、过程、结果和结论），为算法团队提供决策依据和改进方向。
5、评测集建设与管理：参与评测集的构建、筛选与维护，根据模型迭代方向设计评测样本方案，确保评测集的覆盖度和代表性。
6、团队培训与流程优化：对评测员进行标准培训和日常答疑，持续优化评测流程和工具使用，提升团队整体评测效率和质量。

深圳南区人瑞人力资源服务有限公司