薪酬概览
平均月薪
¥20600
中位数 ¥18000 | 区间 ¥16400 - ¥24900
数据来源:谈职全网55份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
52.7% 人群薪酬落在 15-30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
91
对比上月:岗位新增29
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 29 | 29.9% |
| 1-3年 | 2 | 2.1% |
| 3-5年 | 2 | 2.1% |
| 5-10年 | 26 | 26.8% |
| >10年 | 38 | 39.2% |
热招职位
水利工程-技术总工(重庆栗子湾抽水蓄能项目)1.5-2万
1、作为技术总负责人,负责过抽水蓄能项目(或大型水利项目)策划与全过程技术管理工作,具体哪个项目,负责的工作内容描述;
2、熟悉边坡支护、固结灌浆、混凝土碾压坝、挡土墙、水保环保等相关技术要求;通过以前的项目,描述以前整个项目存在的重大风险点,如何通过管理手段规避的(安全、效率、质量等方面展开描述)
3、从整个项目的角度制定合理的进度计划,从进场开始到项目结束的施工先后顺序概述,期间有哪些重要控制节点,管控手段是什么;
4、从成本控制的前期,考虑技术方案的优化,讲述以前经历过的抽蓄项目的优化工作的具体内容。
5、语言表达清楚,与总包部总工沟通,以规范、图纸、招标文件、经济效益分析等相关依据,沟通我方建议,方案调整的合理性;
1、负责工程项目技术标书的独立编制工作,保证标书符合招标文件要求、技术逻辑严谨、内容完整、规范、专业;
2、参与市场部完成标前技术对接,项目现场踏勘、技术质疑等环节工作,根据项目特点要有针对性、专业性优化技术方案,提升标书竞争力;
3、负责技术标书的排版、校对、审核全流程工作,保障标书格式规范、排版美观、内容要求图文并茂、无内容疏漏与格式错误;
4、沉淀不同类型项目的技术标模板与素材库,持续优化技术方案编制效率与质量,参与内部技术标书编制标准的迭代升级。
经验要求:
1、具备一定工程现场施工经验,专业基础扎实,熟练掌握工程行业技术标准、项目管理规范及招投标业务流程;
2、掌握运用BIM、AI及数字化智能建造类软件,可辅助完成施工方案编制与优化工作;
3、拥有优秀的技术方案撰写经验,能够独立编制高质量技术标书,具备良好的文档排版与版式审美能力,有技术标编制相关工作经验者优先;
4、适应投标岗位高强度工作节奏,可结合项目进度要求,灵活弹性开展各项工作,具备较强的抗压能力、责任心与团队协作意识。
任职资格:
1、学历本科及以上
2、建造师或中级职称
3、工作地点在公司,属于职能岗位。原则上此岗位为月休息7天,节假日正常休息,但因投标需求可能会有弹性工作时间出现。
固体废物污染治理技术员5000-8000元/月
1. 负责固废/危废处理项目的技术支持与实施。
2. 熟练运用焚烧、填埋、物化、稳定化等工艺处理固废/危废。
3. 编写固废/危废处理相关的方案、台账及报告。
4. 确保固废处理过程符合法规要求,熟悉固废法规与危废管理。
5. 运用 Office/CAD 软件完成相关工作任务。
任职要求1. 具备大专及以上学历,环境工程、化工、安全等相关专业背景。
2. 持有环境工程专业或者相关专业中级以上职称,并有3年以上固体废物污染治理经历技术人员
开槽技术员5000-6800元/月
1. 负责设备日常维护与故障排查
2. 按照标准流程完成设备操作与调试
3. 协助完成生产现场的环境管理 任职要求 :
1. 中专及以上学历,机械类相关专业优先
2. 具备基础设备操作能力,熟悉安全规范
3. 有工厂设备操作经验者优先 要求:高中以上文化,身高要求:
1.65米以上,25--35岁左右,工作环境好,适应二班倒,试用期学习时5000元/26天/11小时,转正后:6200元/26天/11小时,五险,包吃住(另招二名备用技术员)
工艺技术员(五险一金+提供食宿)4000-12000元/月
1. 负责产品图纸绘制与技术文档整理
2. 协助完成设备调试及工艺优化方案
3. 参与现场技术问题的分析与解决 任职要求
1. 机械类相关专业本科及以上学历
2. 熟悉CAD制图,具备基础机械知识
3. 具备良好沟通能力与团队协作精神
4. 有工厂实习或相关经验者优先
1、依据检验作业指导书/技术文件对刀具、夹具进行测量,保证物资合格入厂
2、依据作业指导书对外协件精测尺寸(圆度、柱度、位置度、齿形、齿向、累积等)实施检测评价
3、根据交检技术条件编制台架运行程序,依据交检规范进行试制总成EOL功能试验工作(仅适用于保定园区)
4、依据指导书/图纸对精测设备进行编程、参数设置等进行零件检测,出具检测报告实施检测评价
5、依据作业指导书对外购件清洁度检测,输出检测报告
6、依据作业指导书及相关国标要求对外购件有效硬化层深、硬度、金相组织进行检测
7、依据作业指导书对自制件精测尺寸(圆度、柱度、位置度、齿形、齿向、累积等)实施检测评价并作符合性判定
8、依据检验作业指导书对自制件加工过程的残余应力、烧伤、焊接效果进行检测评价
9、依据检验作业指导书及渗碳零件国标要求对热处理自制件有效硬化层深、硬度、金相组织进行检测评价
10、依据自制件检验作业指导书对送检样品实施清洁度检测及颗粒度评价
11、依据自制件检验作业指导书对送检样品实施清洁度检测及颗粒度评价;依据油液检测规范、对整箱油液进行清洁度检测
工艺转移技术员5000-8000元·13薪
负责接收转移到工厂的新项目,期间完成相关工艺、技术文件,跟踪中试放大、工艺验证的现场情况,组织人员培训等。
1、负责药品剂型工艺文件的编制和工艺验证的组织实施;
2、负责药品剂型的技术指导,组织解决生产现场技术问题;
3、负责组织新药、一致性评价技术、场地变更的技术转移工作的开展;
4、负责督促药品剂型技术革新工作的开展及完成技术总结;
5、负责制剂剂型包装材料的设计的改进。
二、任职要求:
1、本科以上学历、药学、化学、制药工程相关专业,具备2年以上的制剂技术管理经验。
2、了解国内外GMP法规、GMP基础知识;熟悉制药工艺流程和设备原理,具有设备操作SOP、工艺规程、批生产记录、体系文件、验证方案等文件撰写能力。
3、工作细致,认真负责,具有较好的沟通能力、组织协调能力;
4、具备良好的英语听、说、读、写能力,熟练掌握药学相关的专业英语,能阅读翻译相关英文文献者优先考虑;
三、职位福利:
入职购买五险一金、绩效奖金、年终奖,另外公司还提供有餐补、交通补助、学补、工龄工资、带薪年假节日福利等,周末双休,提供吃住(上床下桌四人间,设备设施齐全,离公司近通勤方便)。
数据中心基础设施运维工程师8000-10000元
(1). 大专及以上学历,电气/暖通/电子工程及相关专业,从事数据中心基础设施运维管理相关工作4年以上工作经验;
(2). 6年以上大型配电/空调系统维护管理经验;具备数据中心配电/空调/弱电系统故障诊断能力;
(3). 有5人以上运维团队管理经验,具备良好的管理和沟通能力;
(4). 能满足7*24 On-Call响应需求 ;
岗位职责:
(1). 常驻数据中心现场,协助机房经理保障基础设施日常工作按时高质量开展,协助数据中心各系统在指定SLA时效内进行服务恢复。
(2). 配合运营商参加巡检、变更、演练、维保等全过程,预见风险点位,做好应急突发响应准备及发生异常时现场技术支持
(3). 评估现场事件风险等级,工单追踪,提出方案确定可行性并协助解决
(4). 现场资源协调、信息发布、问题跟进、进度汇报等
(5). 负责故障事件的事后总结复盘、汇报及跟进,持续跟进并彻底解决风险隐患
(6). 组织运营商月度例会/安全检查/深度检查(高危巡检)/重保等并输出报告
(7). 配合机房经理完成各项数据的统计分析
施工员8000-9000元
1、负责施工现场日常管理工作,严格按照施工图纸、施工规范及施工方案组织现场施工,把控施工工序、工艺标准,确保施工质量达标。
2、统筹现场施工进度,合理安排施工班组作业,跟进施工节点,及时发现并解决施工过程中的进度滞后、工序冲突等问题,保障项目按期推进。
3、做好现场技术交底工作,向施工班组清晰讲解施工工艺、技术要点、安全注意事项,指导班组规范施工,杜绝违规操作。
4、负责施工现场工程量核对、日常签证、施工日志记录,精准统计施工用料、人工工时,配合造价、资料部门完成工程量核算及资料整理工作。
5、落实施工现场安全文明施工管理,排查现场安全隐患,督促班组做好安全防护措施,配合安全员开展安全检查、安全教育工作,杜绝安全事故。
6、协调甲方、监理、班组及各配套施工单位的现场对接工作,及时反馈施工现场问题,跟进整改落实情况,保障施工有序开展。
1、学历专业:大专及以上学历,建筑工程、机电等相关专业优先,条件优秀者可放宽学历要求。
2、工作经验:3年及以上建筑装饰工程现场施工员工作经验,熟悉施工全流程,了解相关施工规范、验收标准;有大型住宅、商业综合体项目经验者优先。
3、技能要求:熟练看懂施工图纸,掌握工序验收等基础工作;会使用CAD,能独立处理现场施工问题;持有安全员证、八大员证书者优先。
4、综合素质:能吃苦耐劳,适应工地驻场、出差及项目驻场工作,服从项目管理安排;具备良好的现场协调能力、沟通能力及执行力,责任心强,严谨细致,有团队协作意识。
5、无不良从业记录,具备良好的职业素养,能长期稳定在岗。
重庆-施工员(工程门窗类)7000-9000元
1. 统筹工程门窗项目的现场施工全流程,对进度、安全、质量、技术协调及成本进行闭环管控,确保项目按标准交付。
2. 负责与甲方、物业、监理等外部单位的日常沟通协调,及时解决项目推进中的跨方问题。
3. 制定精准的施工进度计划与项目管理监督方案,动态跟进计划落地情况并调整优化。
4. 参与项目例会并输出会议纪要,推动问题闭环,保障项目节点达成。
5. 主导项目签证、进度款申请及回款跟进工作,确保项目资金流顺畅。
6. 向施工班组下达任务指令,过程中进行质量与安全检查监督,及时纠偏不规范操作。
7. 协调施工材料、设备的按时进场与验收,确保材料设备处于合格状态,支撑工程顺利推进。
任职要求
1. 大专及以上学历,持有安全员或施工员证书。
2. 具备3年以上门窗、栏杆或幕墙项目管理经验,有下单提料经验者优先。
3. 熟悉工程门窗、栏杆施工相关规范,掌握门窗栏杆结构及施工专业知识。
4. 对施工现场潜在风险有预判能力,具备较强的问题分析与解决能力。
5. 工作责任心强,具备良好的团队协作精神与吃苦耐劳的工作作风。
6. 能适应建筑行业工作特性,接受出差、赶工期等工作安排。
水利工程管理岗(校招)6000-9000元
1.负责项目工程技术管理工作,执行项目工程进度计划;
2.编制施工组织设计、技术文件,开展技术交底、方案优化、技术资料收集及整理(含竣工资料归档)、BIM管理、质量检验与监管、工程检验与试验、计量器具等管理工作;
3.负责项目质量管理、环保管理、检试验、材料进场验收、质量验收等工作;
4.负责项目安全资料整理、安全技术方案编写、安全监督与检查、应急管理等工作;
5.公司安排的其他工作。
1.2024-2026届本、硕、博毕业生,水利水电工程相关专业,毕业时能取得毕业证和学位证。
2.德才兼备,核心专业无挂科记录,具备应聘岗位所需的专业知识、实操技能、学习能力、沟通能力、团队协作能力等。
3.身心健康,品行端正,认同中国十九冶企业文化,适应建筑行业工作。
4.同等条件下择优录取,硕士研究生及以上学历优先;有工程项目实习经历优先;中共党员、学生会干部优先;有文体艺特长优先。
公司将为录用人员提供:
1.良好的发展平台:中央企业大平台+健全的培训体系+开放的职业发展通道+一对一导师带徒制度
2.优厚的薪酬待遇:岗位工资+绩效工资+各种津补贴+各类专项奖励
3.完善的福利待遇:五险两金+定制工装+带薪休假+探亲报销+员工体检+节假日福利+安家费+租房补贴等。
给排水建筑设计师8000-10000元·13薪
1、售前支持:根据场景需要支持销售人员与设计院进行业务交流和产品价值讲解,助力客户深度了解公司产品价值,促使销售成功;
2、实施方案制定与共识:通过合作项目调研、需求分析、流程梳理等前期工作,在解决方案销售人员、业务专家配合下参与客户服务需求方案设计,完成实施方案节奏及流程制定,并参与客户方案共识;
3、实施交付:依据客户确认的实施方案,协调各方推进产品及实施方案的交付工作,对进度、质量、风险进行管控,针对项目实施过程中遇到的一般性问题,协助解决实际问题,确保方案在项目成功推进并体现成果;
4、业务及产品培训:依据实施方案中的培训计划,探索企业培训需求,定制企业专场培训,同时对公司现有课程进行优化、补充等工作,确保培训效果,进而提升用户产品使用水平和工作效率;
5、技术积累与赋能:总结样板实施经验,对内主导总结包装,输出当地或全国有代表性应用标杆宣传案例,形成最佳实践,同时优化知识工具、实施方法论,赋能内部实施团队人员;
6、负责领导交代的其他临时工作任务的完成。
1、统招本科及以上学历,管线相关专业(市政给排水)专业优先 ,熟悉市政设计行业相关专业理论及业务流程知识;
2、市政设计院2-3年及以上给排水设计师工作经验,熟练掌握管立得软件操作,精通设计业务,有管网(市政)BIM项目经验优先;
3、具备较强的沟通、协作及风险把控能力,能够促进项目实施的顺利推进;
4、具备较强的学习能力和总结能力,主动服务意识较好。
