毕节集团招商总监
集团招商总监是负责制定和执行公司的招商战略，以增加公司业务机会和收入的高级职位。招商总监负责与潜在合作伙伴和客户进行谈判，寻找新的业务机会和拓展市场。他们需要深入了解行业趋势和竞争对手的情况，以制定相应的招商计划和策略。此外，招商总监还需要领导和指导招商团队，确保团队成员达成招商目标并提高业绩。招商总监需要具备出色的沟通、谈判和领导能力，以及对市场和商业机会的敏锐洞察力。他们还需要能够与内部团队合作，以确保公司的招商战略与整体业务发展目标一致。
薪酬概览
平均月薪
¥11800
中位数 ¥10000 ｜ 区间 ¥9600 - ¥14000
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
11月新增岗位
18
对比上月：岗位新增12
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 6 | 33.3% |
| >10年 | 6 | 33.3% |
| 不限经验 | 6 | 33.3% |
热招职位
初中音乐教师(青年教师)4-6K/月
招聘负责人
谌老师
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投递简历
工作地点：
毕节 - 七星关区
毕节市七星关区佟家塝希望实验学校
温馨提示：
用人单位招聘人才，以任何名义收取费用（如体检费、服装费等）都属于违法，请应聘者提高警惕！
初中美术教师(青年教师)4-6K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
1、有相关的资格证书，有积极的工作态度；
2、主要教授国画、书法课程；
3、有素描、油画功底更佳。
小学英语教师5-10K/月
到岗时间： 2026-08-28
要求：
1、有教师资格证、2、五年以上英语教学经验或教学上曾经取得县级以上表彰。
3、无违法犯罪记录。
4、有爱心、责任心、耐心、做事细心。
5、最少签一年以上合同。
待遇：
1、包吃住、2、试用期满后可根据国家相关要求、购买养老保险、失业保险、工伤保险。
小学数学教师5-10K/月
到岗时间： 2026-08-28
要求：
1、有教师资格证、2、五年以上小学数学教学经验或教学上曾经取得县级以上表彰。
3、无违法犯罪记录。
4、有爱心、责任心、耐心、做事细心。
5、最少签一年以上合同。
待遇：
1、包吃住、2、试用期满后可根据国家相关要求、购买养老保险、失业保险、工伤保险。
品控主管5000-15000 月薪
(1)10年以上服装生产车间管理工作经验，熟悉针织/梭织服装生产全流程(2)有智能工厂创新意识，能指导工厂向智能化进行创新(3)精通服装制造工艺，熟悉服装生产操作流程、工序、生产安排等控制管理工作(4)熟悉6S现场管理及ISO9001质量体系、生产及现场管理工作经验
纸样师5000-10000 月薪
(1)3年以上服装纸样设计、制作经验(2)有独立完成复杂款式(如羽绒服、棉服、连衣裙、西装等)纸样研发的成功案例，能独立处理省道、褶袍、拼接等复杂结构(7)精通手工打版及电脑打版软件(ET、CAD、Lectra、Gerber)等
会计3000-5000 月薪
综合薪资:3000-5000元/月招募要求:(1)3年及以上会计工作经验，有服装/纺织/制造业会计主管经验优先，熟悉生产型企业成本核算、往来管理、税务实操特性(2)本科及以上，会计学、财务管理、审计学等相关专业;大专学历需具备5年以上会计岗位相关经验，且持有初级及以上会计职称(3)精通财务核算、账务审核、财务报表编制、税务申报、往来管理、资产管理等工作，能熟练处理各类复杂账务问题，确保会计数据准确、合规(4)熟练使用财务软件(用友、金蝶等)、Ofice办公软件(尤其Excel函数、数据透视表、图表分析)，具备一定的数据分析能力，能通过数据发现账务、税务风险点(5)熟悉生产型企业会计核算特点，精通成本核算、存货管理，批量采购账务处理等相关工作者优先
1、在指定区域内开展公司产品推广活动，传达医学信息，以合法合规方式达成公司指标；
2、根据需要拜访客户，配合医学市场部的计划组织开展学术会议，传递产品信息；
3、开拓潜在医院渠道客户，并对既有客户进行维护，与客户建立良好关系；
4、及时收集、提供市场信息并做出适当建议；
5、确保日常工作符合公司合规政策、行业准则及法律法规；
6、完成上级交办的其他工作。
1.根据部门工作安排，落实公司全员安全责任制，完善各项安全管理制度、岗位安全操作规程；
2.定期组织安全大检查并强化隐患整改与治理，协助推进安全生产标准化创建并持续运行；
3.汇总并编制完成安全生产报表、报告，组织开展各种安全培训、教育和宣传工作；
4.推进安全行为观察、设备本质安全等工具应用，智数化系统使用、维护，保障数据及时性、准确性；
5.负责职业卫生监督管理工作，预防、控制和消除职业病危害，防治职业病；
6.负责轻伤事故的调查、统计、分析等。
