薪酬数据销售蚌埠商务副总
销售商务需求量小

蚌埠商务副总

商务副总是负责组织和管理企业商务事务的高级管理人员。他们通常负责与客户和合作伙伴的沟通和谈判,制定销售和营销战略,开发新业务机会,以及管理商务团队。商务副总通常需要具备出色的领导才能和谈判技巧,能够制定并执行商务发展计划,监督销售团队的工作,并与其他部门协调合作,以实现公司的商务目标。他们需要与高级管理层紧密合作,制定企业的商务发展战略,并对业务绩效负责。商务副总通常需要具备优秀的沟通能力、战略思维和商业洞察力,以确保企业业务的持续增长和发展。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
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平均月薪

¥11300

中位数 ¥10500 | 区间 ¥8500 - ¥14000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

62.5% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
3-5年
5-10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
212¥16300¥6800
88
45¥14300¥1700
86
103¥16900¥2200
85
141¥15400¥5700
85
157¥14900¥7100
85
227¥13900¥3900
84
132¥12900¥3200
80
217¥12000¥2600
79
27¥13100¥1000
78
70¥13600¥1800
76

市场需求

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6月新增岗位

50

对比上月:岗位新增31

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届16
50%
3-5年16
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

商务副总岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地商务副总的招聘、薪资和就业数据。

#57 淄博
0.3%9 个岗位
#58 乌鲁木齐
0.3%9 个岗位
#59 金华
0.3%9 个岗位
#60 泉州
0.2%8 个岗位
#61 蚌埠
0.2%8 个岗位
#62 邯郸
0.2%8 个岗位
#63 亳州
0.2%8 个岗位
#64 镇江
0.2%8 个岗位
#65 珠海
0.2%8 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

商务文员4千-7千/月

蚌埠大专及以上1年以下

负责日常商务事务处理,包括文件整理、数据录入、会议安排及对外联络;协助部门完成合同管理、客户沟通及信息反馈工作;完成上级交办的其他相关任务。

任职资格:
大专及以上学历,1-3年相关工作经验,熟悉办公软件操作,具备良好的沟通能力和责任心,有商务文员或行政支持经验者优先。

销售经理4千-8千/月

蚌埠大专及以上1年以下

1.负责新客户开发、老客户维护与上门拜访,收集客户需求及市场信息,开展商务洽谈对接;

2.对接客户、第三方机构验厂事宜,独立完成标书编制工作;

3.跟进合同签订、下达生产订单,全程跟踪生产、质检、发货、对账及回款事宜;

4.联动生产、采购、仓储等部门协调排产,跟踪物流发货,同步客户收货反馈;

5.协助新品工艺标准对接,收集客户资信资料,审核合同风险条款,跟进应收款,逾期账款及时上报并配合回款。


任职资格:

1.大专及以上学历,1-3 年销售相关经验,有标书、跟单、客户对接经验优先;

2.掌握基础成本核算,熟悉订单全流程业务;

3.沟通谈判能力良好,细心负责,具备较强抗压能力与多部门协同能力;

4.具备风险意识,做事有条理,客户服务意识强。

销售经理5千-2万/月

蚌埠大专及以上1年以下

该职位薪资待遇面议。

岗位职责:

1、离心分离机械设备销售,主要面向制药、化工、石油化工、生物工程、新材料等下游应用领域。

2、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;

3、管理客户关系,完成销售任务;

4、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;

5、对客户提供专业的咨询;

6、收集潜在客户资料;

7、收取应收帐款。


任职资格:

1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;

2、3年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;

3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;

4、有较强的事业心,具备一定的领导能力。

销售主管/销售助理4千-6千/月

蚌埠大专及以上1年以下

1、按照公司经营战略、方针、目标,创造性的完成既定区域的经营方略、业绩目标。

2、积极开展大区域客户市场维护、上量,新客户市场发展、开拓工作。

3、做好日报、月报、年报区域内经营数据统计、分析,客观研判市场形势及经营对手状况,为公司经营决策提供数据支撑。

4、遵守公司规定,服从工作安排,积极围绕销售目标开展各项工作。


任职资格:

1、专科及以上学历,45岁以下,市场营销、食品等相关专业。

2、3年以上销售行业工作经验,从事过食品、调味品销售,有渠道者优先。

3、有责任心,能承受较大的工作压力。

4、熟悉使用日常社交及办公软件。

薪酬福利:

1.工资面议(底薪+提成)

2.福利:1)职工社保;2)健康体检;3)年终奖;4)工作餐;5)节日福利

业务部经理面议

蚌埠学历不限1-3年

1、专科及以上学历,市场营销等相关专业优先;
2、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、有责任心,能承受较大的工作压力。
5.工作类型主要是做酒类销售、6、有团购销售的经验

高中英语教师12-24W/年

蚌埠本科及以上经验不限

到岗时间: 2026-08-16

招聘条件:

1.热爱祖国,遵纪守法,身心健康,诚实守信,品行端正,敬业爱生,热爱民办教育。

2.具有一轮以上高中教学阅历、经验丰富、教学成果突出者,可到校面议。

高中物理教师12-24W/年

蚌埠本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-16

招聘条件:

1.热爱祖国,遵纪守法,身心健康,诚实守信,品行端正,敬业爱生,热爱民办教育。

2.具有一轮以上高中教学阅历、经验丰富、教学成果突出者,可到校面议。

高中生物教师12-24W/年

蚌埠本科及以上经验不限

到岗时间: 2026-08-16

招聘条件:

1.热爱祖国,遵纪守法,身心健康,诚实守信,品行端正,敬业爱生,热爱民办教育。

2.公办二本以上院校应届和历届师范生。

3.公办一本以上院校应届和历届非师范生(需拥有相关学科教师资格证)。

4.“985”“211”名校应届和历届非师范生。

5.研究生学历、“985”“211”等重点院校的毕业生或中共党员、优秀学生干部等将作为学校储备干部人才定向培养,优先录用。

6.年龄40岁左右,具有一轮以上高中教学阅历、经验丰富、教学成果突出者,可到校面议。

新媒体运营(抖音运营专员)4千-5千/月

蚌埠学历不限经验不限

1、精通短视频平台业务玩法,如抖音等运营平台;

2、负责短视频的销售与推广工作;

3、负责配合制定及执行直播运营计划,与市场及销售团队配合提升直播转化效果;

4、负责新媒体端内容撰稿、更新等日常运营工作

5、负责公司自媒体的选题策划与执行,制订并实施清晰的用户策略

6、跟进公司需求,策划并执行微媒体热门话题营销

7、制造有效运营手段提升网友活跃度,增加粉丝量,提高关注度。

8、制定直播运营推广方案,快速配合主播制定营销方案;

职位要求:

1、具有一定文字功底和表现能力,有对网络推广有极大兴趣,充分了解抖音、微信、微博、自媒体、论坛、贴吧、贴吧、知乎等推广模式

2、思维活跃、逻辑清晰,有较强的自学能力,创新意识和团队合作精神,充满自信,有较强的工作责任心及事业心,积极主动,敢于挑战高薪!

3、热爱新媒体行业,网感好,对网络热点事件、新闻动态等信息等敏感度高,可以迅速结合相关热点做与品牌相关的内容输出

4、具备独立策划、实施新媒体传播活动的能力,高度责任心、执行力、团队协作能力

5、会短视频剪辑和后期制作、SEO能力者优先录取

安全员5千-6千/月

蚌埠本科及以上1年以下

1.负责公司安全管理工作,制定并落实安全制度和操作规程;

2.定期进行安全检查,排查安全隐患,及时整改;

3.组织安全培训和应急演练;
4处理安全事故,配合相关部门调查;维护安全设施设备,确保正常运行。


任职资格:

1.本科及以上学历,安全相关专业优先;

2.3-5年化工企业安全管理相关工作经验;

3.熟悉国家安全生产法律法规及企业安全管理体系;

4.持有注册安全工程师证书(化工);

5.具备良好的沟通协调能力和责任心,能独立开展安全检查与风险评估工作。

高中历史教师8-12K/月

蚌埠本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-09-01

应聘条件:

1、热爱教育事业,遵纪守法,具有良好的品行及职业道德;

2、身心健康,能适应岗位要求;

3、年龄要求45周岁以下;

4、技能要求:
(1)学历要求为国家教育行政主管部门认可的本科及以上文化程度;具有相应学科教师资格证;
(2)同等条件下,符合招聘简章规定条件的高校毕业生师范类毕业生中有从教经历者优先录取;
(3)取得副高级及以上教师职称或地市级以上教学名师、学科带头人、教学能手、骨干教师、优秀班主任等荣誉的应聘人员优先录取;

5、有以下情形人员不予招聘;
(1)曾因犯罪受过刑法处罚的人员和曾被开除公职的人员,不予招录;
(2)未获得相应资格证书的报名人员,不予招录;

商务主管(童装童鞋品类)

广州大专及以上5-10年

1.负责童装、童鞋及相关配饰品类的品牌管理、商品规划与运营,制定并执行符合儿童消费市场的业务增长策略。

2. 负责品牌的商务谈判工作,负责协助招商经理跟进品牌后期的合作细节;

3. 指导供应商/品牌方进行安全、舒适、符合童装童鞋市场趋势的货品开发与规划,主导线上线下的货品组合、定价策略及库存健康度管理。

4. 掌握童装童鞋品类的市场环境、竞争对手情况、平台用户构成分析及热销分类分析;

5. 协助负责童装童鞋品类招商做全年运营计划并配合落地,按月复盘销售情况及优化总结;

6. 协助品类促销活动策划、上线跟踪及效果分析总结。

任职要求

1.5年以上童装、童鞋、母婴或相关儿童用品行业的商务、商品或渠道运营经验,有知名品牌或大型零售平台同类岗位经验者优先。

2.熟悉童装童鞋的产品安全标准、面料特性、尺码体系及供应链特点,具备儿童消费品市场的运营思维与用户洞察能力。

3.具备良好的数据敏感度和分析能力,逻辑清晰,沟通协调能力强,能够有效整合内外部资源推动项目执行。

4.责任心强,具备良好的亲和力与耐心,对儿童产品行业有热情,能适应业务快速发展的工作节奏与压力。

1. 负责日常商务管理事宜,阿拉伯语与汉语(或英语)的双语互译工作,涵盖各类口译、笔译任务;

2. 凭借扎实的语言功底和翻译经验,精准处理涉及当地文化、法律法规及商务术语的内容;

3. 与当地相关方保持沟通,维护合作关系,协助处理文件往来与协调事宜;

4. 认真做好翻译资料的整理、归档等文件管理工作,确保工作细致严谨,高效完成各项翻译及相关辅助任务。