蚌埠设备管理专员
设备管理专员负责监督和管理组织内的设备相关事务。他们负责设备的采购、安装、维护以及更新计划。设备管理专员需要确保设备的正常运行，并对设备进行定期检查和维护。他们也负责处理设备故障，并协调与供应商进行维修和保养。另外，设备管理专员需要管理设备的库存和存档记录，并制定设备更新和替换计划。他们需要与各个部门合作，了解他们的需求，确保设备资源的充分利用。设备管理专员还需要遵守相关法规和政策，确保设备的安全和合规性。这项工作需要细致的计划和组织能力，以及良好的沟通和协调能力。
薪酬概览
平均月薪
¥9200
中位数 ¥9000 ｜ 区间 ¥7800 - ¥10600
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
62.5% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
17
对比上月：岗位新增7
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 11 | 73.3% |
| 5-10年 | 2 | 13.3% |
| 不限经验 | 2 | 13.3% |
热招职位
设备管理员6千-9千/月
1、大专以上学历；化工/机械/自动化等相关专业；
2、3年以上化工行业相关岗位工作经验；
3、负责生产设备的日常管理工作。做好设备的保养、维护、检修、巡检计划制定与落实，降低各类设备事故的发生，确保设备安全运行，提高设备利用率，对出现质量问题的配件要及时向质量、采购部门反馈，并按时上报生产部。
4、制定设备的操作规程，建立健全设备技术档案，并督促与检查设备维修人员填写记录的规范、完整性，及时整理、归档；
5、根据生产要求编制设备、工艺管道改造方案，组织实施，工程结束后进行验收；
6、做好车间内部的计量设备和特种设备管理工作，及时提出申请进行校验、检修；
7、发生安全、环保事故时，积极配合相关部门开展事故调查与分析。
8、负责指导生产车间操作人员对设备正确使用、维护管理；
9、负责对维修人员的技能培训的落实，并取得相关资格证书；
生产储备干部4千-6千/月
1. 接受公司系统培训，学习生产流程、工艺标准、设备操作、现场管理、品质管控等核心内容。
2. 协助车间主管完成生产计划执行、人员安排、生产进度跟踪，确保按时、按质、按量完成生产任务。
3. 参与生产现场5S管理、安全生产管理、设备日常点检与维护，及时上报现场异常。
4. 协助处理生产过程中的品质问题、物料异常、工艺偏差，推动问题改善与效率提升。
5. 学习生产数据统计、报表填写、产能分析，配合完成成本控制与效率优化工作。
6. 服从公司轮岗安排，快速熟悉各工序、班组运作，逐步独立承担班组管理职责。
7. 完成上级交办的其他生产管理相关工作。
任职资格：
1.大专及以上学历，化学类专业；
2.具备良好的沟通能力和学习能力，有较强的责任心和团队意识，能适应生产一线工作环境。
3.熟悉基本电脑操作，了解生产现场管理、ISO体系、精益生产理念者优先；
3.责任心强，吃苦耐劳，服从领导安排。
生产文员3.5千-4千/月
负责生产部门的日常文书工作，包括文件整理、数据录入、报表制作、会议记录及其它行政支持工作，协助生产主管完成相关事务性工作，确保生产流程的顺畅进行。
任职资格：
大专及以上学历，1-3年相关工作经验，熟悉办公软件操作，具备良好的沟通能力和责任心，有生产或制造行业经验者优先。
车间文员/内勤4千-6千/月
1、负责车间日常文书工作，填写、整理生产报表、产量台账、交接班记录，按时汇总上报各项生产数据；
2、车间各类单据收发、登记、归档（领料单、入库单、异常单、返工单等），保证单据流转规范、资料完整可查；
3、协助车间管理人员做好员工考勤统计、请假、加班登记，整理考勤原始记录并同步至人事；
4、通知传达、会议记录整理，起草车间通知、周报、简报，跟进事项落实反馈；
5、车间办公用品、劳保用品申领、登记与发放管理；
6、协助整理车间质量、安全、6S 相关资料，配合完成检查、台账更新工作；
7、对接行政、仓库、品质、人事等部门，做好信息沟通与资料传递；
8、完成车间主管安排的其他临时性行政、辅助工作。
任职资格：
大专及以上学历，熟练使用 Word、Excel，能够独立制作表格、数据录入汇总；
做事细心稳重，有较强的数据意识，具备基础台账整理能力；
有生产车间文员、统计相关工作经验优先；
沟通顺畅，执行力强，能遵守厂区规章制度；
能够适应车间办公环境
工艺工程师4千-6千/月
1、完成生产工艺的编排及文件的编制，编制作业指导书，现场指导生产；
2、完成产品的设计、产品标准的制定和实施；
3、识别、分析并解决生产过程中的工艺问题；
4、编制生产工艺文件，改进、完善。
任职资格：
1、身体健康，无传染性疾病，有团队意识及合作精神；
2、大专及以上学历，理工类或医药相关专业，有3年以上工作经验，有药厂工作经验者优先；
3、熟练ISO13485/0287质量管理体系及项目的研发、生产、注册等工艺流程；
4、熟练产品工艺设计及塑料制品或橡胶硫化工艺者优先；
5、熟练使用WORD，EXCEL，UG等办公软件。
1.负责动力电池新工艺设备、技术的研究开发，新产线的规划，相关课题研究，如激光、电子、材料、热学、仿真、异物、超声举仿生技术等。
2.具有钻研精神，有较强的求知欲，逻辑清晰，对机械设计有浓厚兴趣；
3. 吃苦耐劳，有较强的责任心，有一定的抗压能力；
4.有非标设备机械设计相关经验优先。
5.熟悉运动、传动机构等结构设计，熟练掌握导轨、丝杠、减速机、气动元器件等常用标准件应用；
6、6负责在新设备、产品试制完成并量产后的持续改善，及操作规程、说明书的编制；负责设计规则、技术标准、相关专利的编制和支持工作等
1.负责动力电池新工艺设备、技术的研究开发，新产线的规划，相关课题研究，如激光、电子、材料、热学、仿真、异物、超声举仿生技术等。
2.现行产线设备的机械自动化改进；
3.协调电气、软件、装配工程师保证项目的顺利进行；
4.现行产线设备的机械自动化改进；
5.负责带领设计团队，共同研发新的自动化设备及重要的技术攻关工作；
6、6负责在新设备、产品试制完成并量产后的持续改善，及操作规程、说明书的编制；负责设计规则、技术标准、相关专利的编制和支持工作等
体系工程师4.5千-6千/月
1、根据GMP质量管理体系及ISO13485/0287管理标准和模式建立、维护并持续改进公司的质量管理体系；
2、组织实施公司按照GMP及ISO13485/0287要求的内部审核，核查问题，跟进协调和落实纠正预防措施，推动质量管理体系持续改进；
3、组织实施公司与GMP及ISO13485/0287相关的质量意识、质量管理理论和实践等方面的培训与教育；
4、起草、修订和定期回顾质量管理体系相关文件；
5、参与公司其他QA事务处理，包括偏差管理、变更控制，供应商质量管理，客户投诉处理。
任职资格:
1、身体健康，无传染性疾病，性别不限，年龄40岁以下，亦可接收应届生；
2、食品、药品、医疗器械相关行业或生物工程、生物制药等专业，大专以上学历，英语良好；
3、2年或以上企业OA管理经验，有质量管理体系经验者优先考虑；
4、熟悉GMP及ISO13485/0287标准和QA工作流程，有从事CE或UDL工作阅历、经验者优先录用；
5、有内审员资格证书，团队意识强，有较强的组织、协调、沟通能力。
工程维修员3千-4千/月
1.年龄20–55周岁，身体健康，无重大疾病、色盲色弱，能适应小区 / 园区巡检、高空作业、夜班及应急抢修；
2.品行端正、无不良记录，服从管理、责任心强，服务意识好，有耐心，能礼貌对接业主日常报修；
3.吃苦耐劳，能接受轮班、节假日值班、突发维修加班；
4.初中及以上学历，有物业、水电维修相关经验优先；
5.必备证书：低压电工证；持有高压电工、焊工、空调制冷、水暖等证书优先录用；
6.以往工作经历中无劳动纠纷、无劳动仲裁及诉讼记录，无失信及违规违纪行为。
建筑工程实习生5千-8千/月
1、协助施工员开展施工现场日常管理工作，熟悉施工流程、质量标准及安全规范，学习现场施工组织与协调技巧。
2、协助整理施工资料，包括施工日志、工程量记录、隐蔽工程验收记录等，确保资料规范、完整、可追溯。
3、 配合现场技术人员进行测量放线、标高控制等工作，学习使用施工测量工具，掌握基础测量方法。
4、协助监督施工人员按图纸、规范施工，排查现场施工中的简单问题，及时向带教老师反馈异常情况。
5、参与施工现场安全巡查，学习安全文明施工管理要求，协助落实安全防护措施，杜绝违规操作。
6、配合完成项目交办的其他辅助工作，主动学习施工工艺、施工技术及项目管理相关知识。
任职资格：
1、建筑工程技术、土木工程、工程造价、市政工程等相关；
2、掌握建筑施工基础理论知识，了解施工图纸解读、施工工艺基本流程，有相关课程实践或短期实习经验者优先。
3、具备较强的学习能力、沟通协调能力和动手能力，做事认真负责、踏实严谨，能吃苦耐劳，服从项目安排。
4、身体健康，无恐高症、心脏病等不适宜施工现场工作的疾病；能适应施工现场的工作环境，遵守公司及项目的各项规章制度。
水泵锅炉工4.2千-4.7千/月·13薪
任职资格：
1、中专以上学历，年龄40岁以下，男性；
2、身体健康，能吃苦耐劳，有责任心；
3、有同行业从业经验优先。