营销管理需求量小
北京市场部总监
市场部总监是公司市场部门的领导者,负责制定和实施市场营销策略、推动销售增长和品牌推广工作。市场部总监需要负责团队管理和领导,包括招聘、培训和激励团队成员,确保团队高效运作。他们需要监督市场调研,分析市场趋势并定位公司产品或服务的定位。通过制定营销活动、促销方案和广告策略来达到市场目标。市场部总监也需要与产品开发和销售团队合作,确保产品的市场定位、定价和销售策略的一致性。他们需要与高层管理层沟通,向他们汇报市场情况和制定策略,以实现公司的营销目标。成功的市场部总监需要拥有卓越的领导能力、市场分析能力、沟通能力和战略规划能力。
品牌战略用户增长数据驱动整合营销团队管理
薪酬概览
平均月薪
¥28600
中位数 ¥22500 | 区间 ¥21700 - ¥35500
数据来源:谈职全网116份招聘数据;更新时间:2026年9月11日
月薪分布
55.2% 人群薪酬落在 15-30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
经验不限
应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年
影响薪资的核心维度2:学历背景
专科
本科
硕士
市场需求
8月新增岗位
106
对比上月:岗位新增18
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 3 | 3.1% |
| 3-5年 | 34 | 34.7% |
| 5-10年 | 40 | 40.8% |
| >10年 | 18 | 18.4% |
| 经验不限 | 3 | 3.1% |
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