薪酬数据运营保定短视频直播运营
运营岗位需求量小

保定短视频直播运营

短视频直播运营是指负责进行短视频平台上的直播节目策划、运营、推广等工作的职位。短视频直播运营人员需要对用户需求和平台特点有较深的理解,通过制定直播节目策略、选题策划、嘉宾邀约、场景设计等工作,吸引用户观看和互动。他们需要分析用户观看行为和数据,不断优化直播内容和推广策略,提升直播的影响力和用户参与度。此外,他们还需要与平台运营、商务、内容审核等部门协作,保证直播内容的合规性和平台规则的遵守,同时和合作伙伴对接,进行商业合作或赞助推广。这个职位需要对短视频和直播领域有深入的了解和热情,具有优秀的沟通能力和创意能力。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥10800

中位数 ¥10500 | 区间 ¥7600 - ¥14000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

42.9% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
71¥11200¥3900
85
68¥11600¥6800
83
87¥9500¥2600
82
31¥9900¥2000
80
29¥8700¥1700
77
34¥9900¥3200
75
25¥13600¥7100
74
27¥10900¥2200
74
29¥10900¥5700
73
35¥10200¥1600
71

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
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  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

6月新增岗位

8

对比上月:岗位新增3

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年5
71.4%
3-5年2
28.6%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

短视频直播运营岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地短视频直播运营的招聘、薪资和就业数据。

#46 中山
0.6%7 个岗位
#47 南充
0.6%7 个岗位
#48 湖州
0.6%7 个岗位
#49 沈阳
0.6%7 个岗位
#50 保定
0.6%7 个岗位
#51 荆州
0.6%7 个岗位
#52 兰州
0.6%7 个岗位
#53 襄阳
0.6%7 个岗位
#54 营口
0.6%7 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

新媒体直播运营项目推进41019

保定本科及以上1年以下

1.跨部门协同:对接需求方与执行方,同步目标与进度,把控时间节点与风险,确保交付。

2.质量与节点把控:根据脚本内容提出素材需求以及修改建议,监控各阶段输出物质量,符合各品牌调性与视觉规范,对交付物完整性、准确性负责

3.挖掘和引进各类直播间的直播玩法与内容,策划直播脚本与玩法

4.日常工作包括但不限于文件撰写、直播项目复盘、直播项目总结等

零售运营专员(041658)

保定学历不限1年以下

具备3年以上岗位经验

车辆运营科-车辆管理岗(046050)

保定学历不限1年以下

"①全流程运营执行:承接运营策略,负责区域内车辆领用配置、使用管控、退役处置全流程落地,保障资源精准匹配零售端需求。
②效率与风险管控:监控区域内车辆利用率、违章率、维修成本等核心指标,落实安全运营规范,推进异常问题闭环处理。
③一线需求对接:深度对接零售门店实际需求,反馈一线运营痛点,为策略优化与数字化功能迭代提供一手素材。
④资产保值落地:严格执行维修管控、退役整改等保值策略,确保车辆车况合规,提升退役残值。"

1.根据传播需求整体制定新媒体运营方案;

2.根据项目需求,制定阶段性新媒体运营策略与计划并负责执行落地;

3.负责公司新媒体平台日常运营与维护,包括文案编制及发布及效果跟进分析;

4.紧密跟踪物流、交通行业重大独家新闻,并能第一时间撰写成稿,具备主观报题能力,拥有自己的方法论,可以快速熟悉行业并产出结果;

5.新媒体运营,微信公众号数据体系监控,微信生态内容版式标准体系维护;

6.微信生态内容,引流方式探索和结果承担;

7.积极参与团队协作报道,形成有行业影响力的深度文章;

8.视频类节目制作和投放;

9.媒体关系维护。

零售运营岗46132

保定本科及以上1年以下

"岗位职责:

1. 深入理解汽车销售、战区管理等核心业务逻辑,构建并维护业务指标体系

2. 承接数据分析项目,包括但不限于销量诊断、转化率分析,PPL健康度、渠道效能等;

3. 通过数据挖掘与建模,识别业务异常、增长机会与潜在风险,输出可落地的策略建议;

4. 设计并开发自动化数据看板与预警机制,提升战区决策效率与数据驱动能力;

5. 定期输出战区业务复盘报告、竞争对标分析及趋势洞察,支持高层战略制定。

营销中心-终端新媒体运营部长

保定本科及以上1年以下

1、统筹终端新媒体平台(微信公众号、视频号、抖音、小红书等)整体运营,制定内容规划与传播目标,搭建并管理经销商新媒体矩阵,推动标准化落地

2、围绕车型上市、车展等关键节点,策划并执行新媒体传播内容、营销活动及直播/短视频专项动作,输出可执行的终端传播方案

3、设计月度运营政策与阶段性PK激励机制,提升经销商内容产出积极性和传播声量

4、下达并跟踪新媒体线索与销量目标,开展周度复盘,分析转化漏斗,推动终端获客与留资能力提升

5、整合内容、投放及热点资源,策划主题化、系列化传播内容,构建支撑品牌与销售的新媒体主题矩阵

坦克品牌-新媒体运营岗(26届)

保定硕士及以上1年以下

1、基于坦克品牌核心价值及品牌定位,策划并执行社会化传播方案,涵盖且不局限于品牌、用户、热点事件、爆款内容;

2、引入或协调品牌侧、产品侧、外部社交媒体平台或品牌的资源,实现有效整合;

3、筛选与品牌和产品调性匹配的跨界品牌进行联合推广,提升品牌和产品知名度,提升品牌认知度及好感;

4、运营效果数据整理分析,研究市场和用户需求,不断研究能产出运营爆款内容的手段。

欧盟大区-车联网产品运营岗41035

保定本科及以上1年以下

1. 深入调研欧洲用户对智能网联功能的偏好、使用习惯及痛点,结合市场调研与竞品分析,制定符合欧洲市场需求的网联功能规划与服务优先级,并将用户需求转化为可落地的功能定义和产品规格。

2. 负责车载信息娱乐系统的本地化测试与用户体验评估,主导导航、语音助手、多媒体、UI/UX等方面的深度定制与优化。

3. 在欧洲本地组织开展端到端的网联功能测试,涵盖功能、性能、兼容性及用户体验测试,支持整车通过欧盟在通信、数据安全及软件升级(OTA)等方面的合规认证。

4. 监控车辆相关数据的采集、传输、存储、处理与分析全过程,确保符合GDPR等当地数据保护法规要求,并协同信息安全团队推进网络安全合规工作。

网络运营面议

保定大专及以上1-3年

有阿里巴巴国际站,淘宝及天猫等推广优化排名工作经验者优先!工作时间: 早8点~11点30   下午2点~6点30    其他福利: 工作满一年上五险,双休,住宿,餐补,法定节假日

终端新媒体运营岗

保定本科及以上1年以下

①内容策划:负责直播/短视频内容脚本的策划并输出,丰富终端直播主题矩阵势能
②投放管理:投放策略及阶段投放分析、投放计划制定执行
③数据运营:负责终端新媒体日常数据统计更新,公示终端经销商的短视频/直播达成数、短视频播放量/直播观看量等数据
④核销执行:负责新媒体总结激励兑现明细审核;收集项目核销材料,对经销商核销材料审核

用户运营岗40823

保定本科及以上1年以下

1.KOC全链路运营管理:负责 KOC 资源开发、筛选签约及人才库建设,制定成长计划提升其综合能力;整合 KOC 资源策划执行品牌营销活动,跟踪活动数据并评估效果,为后续运营提供依据。​

2.内容及话题运营:协同 KOC 制定契合品牌定位的内容创作策略及话题,审核优化内容确保质量合规;跟踪传播效果优化策略,同时关注行业趋势,探索创新内容形式,激发KOC创作灵感。​

长城新能源商用车-用户运营岗39074

保定本科及以上1年以下

1、负责重卡用户全生命周期管理,包括拉新、促活、留存、转化、增换购等环节的策略制定与执行;

2、搭建用户分层运营体系,针对不同用户群体设计个性化运营策略;

3、擅长社群活跃度管理、KOL维护,通过数据分析挖掘用户需求,建立用户画像,优化用户体验并提升用户价值;

4、策划并落地用户增长活动(如裂变、签到、积分体系等),提升用户活跃度与粘性;

5、处理用户反馈,协调跨部门资源(产品、市场、服务等)解决用户问题,提升满意度;

6、监控用户行为数据,关注行业动态与竞品动向,定期输出分析报告,提出改进建议并推动落地,持续优化运营方法论;

区域管理岗-服务运营39076

保定本科及以上1年以下

1、根据公司和部门年度方针、目标和策略,制定本辖区经销商的业务计划;

2、负责辖区服务商务政策、运营标准的执行,提升店端服务质量;

3、负责经销商日常经营KPI的监督管理,制定有效的提升改善措施;

4、根据月度客户满意度报告,制定并执行辖区内经销商弱项改善计划,促进CSI提升;

5、针对投诉案件,协调各职能部门资源给与经销商支持,必要时需现场参与处理;

6、监督并执行总部定期开展的服务营销、客户关爱等活动,提升用户粘性;

7、售后系统运营及活动企划运营;

8、NPS体系搭建与运营,持续优化全业务链条;

9、行业对标与策略输出,监测竞品表现及行业基准