白城调度经理
调度经理是负责对公司的资源进行合理分配和安排的管理人员。他们通常在运输、物流、生产制造或服务行业工作。调度经理负责监督和协调货物、人员、设备和车辆等资源的调度，以保证生产流程的高效运转或客户需求的及时满足。他们需要与供应商、客户和内部团队保持紧密联系，以便及时调整计划和解决问题。此外，调度经理通常也负责制定和执行调度策略，确保公司的资源得到充分利用，提高生产率和利润。他们需要具备优秀的组织能力、沟通能力和解决问题的能力，以应对不断变化的生产环境和市场需求。
薪酬概览
平均月薪
¥7600
中位数 ¥7500 ｜ 区间 ¥6600 - ¥8600
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
9月新增岗位
15
对比上月：岗位新增7
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 10 | 66.7% |
| 5-10年 | 5 | 33.3% |
热招职位
1、大专及以上学历,计算机、自动化等理工科相关专业优先；
2、有Robotaxi/自动驾驶相关经验者优先；
3、熟悉打车软件前段、后端的基础逻辑架构,能熟练使用Excel制作排班表、数据台账、问题统计表,熟练使用飞书等办公软件,具备独立台账管理能力；
4、具备良好的跨部门沟通协调能力、执行力和责任心,做事细致严谨,能高效对接各岗位落地运营事项；
5、了解基础安全生产规范,具备风险预判、问题复盘分析和闭环解决能力；
6、服从工作安排,具备团队协作意识,可适配现场值守、每日运营复盘,妥善处理运营突发调度、人员、车辆相关事务。
1. 负责日常运输任务的调度安排，确保车辆和人员合理配置。
2. 监控运输进度，及时处理异常情况，保障配送时效。
3. 协调司机、仓库及客户之间的沟通，优化配送路线。
4. 管理调度团队，监督80名配送人员的工作执行情况。
5. 汇总并分析运输数据，提出效率提升建议。
货运调度专员面议
1.负责根据每日航班计划及运行情况完成人员、车辆等保障资源分配与调度，对需重点保障或关注的航班进行保障资源的倾斜；
2.负责监控车辆整体运行情况，对运行异常情况及时安排人员进行处置并做好记录，及时将异常通报特种车辆保障组负责人；
3.负责对接部门各调度席位沟通与协调工作，做好相关信息通报；
4.负责参加部门运行准备会/讲评会；
5.完成上级安排的其他车辆保障调度相关工作。
1、制定调度方案和计划，确保调度工作顺利进行
2、跟进调度过程，确保调度资源及时到位
3、处理调度运营过程中的异常问题，确保异常问题的及时解决
4、-
5、-
调度员（综合 5000+/月）5000-5500元/月
调度员 综合 5000+薪资：5000 元 / 月工作地点：埇桥区大泽园小区 6 栋 601学历、工作经验无要求只限女，年龄35以下，上班时间 9:00-17:00，周末双休工作内容日常仅需手机简单操作，上手快，工作轻松薪资综合 5000 元以上，具体薪资面议，有意直接电话联系温馨提示：来电请说明在宿州人才网看到的岗位
小黄车调度员（5000-8000）5000-8000元/月
1. 负责小黄车车辆调度，确保运营区域覆盖合理 任职要求
1. 会骑三轮车 需要一步安卓手机 无案底2. 能吃苦耐劳 外卖员和快递员优先考虑 薪资： 每月10号发放 计件薪资 月薪5000-8000您好，联系时请说是宿州人才网上看到的，谢谢 ！
调度员￥4000-10000元/月
1. 通过物流网络平台负责找货、找车，完成车货高效匹配与调度；
2. 发布货源/车源信息，对接司机与货主，确认运输细节、路线、时效；
3. 跟踪运输在途状态，处理异常，保障货物安全准时送达；
4. 做好客户信息登记，维护优质车源与客户资源；
5. 完成上级安排的其他调度与信息对接工作。
任职要求：
1. 会电脑操作，能接受打电话；
2. 沟通能力强，反应灵活，责任心强，能高效处理对接问题；
3. 能接受工作节奏，做事细心、抗压能力强。
国企外包 | 调度员-五险一金5000-6000元/月
1、***大专及以上**，******以下；
2、用工性质：业务外包；
3、负责供水调度、热线话务工作，两班制（需上夜班）。
陆运运力调度专员面议
1、运行质量（支线）：自营&外包车辆运行质量管控；
2、运输环节延误客诉管控：监控、分析、改善问题流向、线路；
3、端到端动态时效扣款-运输端环节管控
4、时效扣款、异常（支线）：供应商、自营司机时效扣款或异常处理；
5、高峰期/特大异常时线路规划时长申请、绕行方案的制定及下发、端到端的闭环跟进；（特大异常情况：高速异常如封/修路、各高峰期结合规划时效时长）。
1、负责基地车辆发运方案的制定和调度指令发布;
2、精细化管控订单账龄，控制订单不超过规定时间;
3、跟进已调度商品车备车效率及异常处理;
4、负责基地周边中转库库存车辆的管理工作;
5、负责承运商驳运、启运等时效的管控工作
6、参与团队文化建设活动，增强团队意识与责任心
1、负责司机及司机日常履约作业的监控和管理，客诉等履约问题的处理和异常信息同步；
2、关注当日订单量，负责配送排线管理和路径规划，对配送司机进行排班管理；
3、对现场司机作业异常情况的监控和问题处理，对有客诉、产生晚点等异常司机专项跟进和问题处理；
4、新司机招募、司机配送事项培训和管理，提升司机服务质量；
5、配合总部配送政策的落地实施和经营指标的达成；
6、配送履约信息处理和数据监控，BD/客户/司机等多方的协同沟通；
1、负责司机及司机日常履约作业的监控和管理，客诉等履约问题的处理和异常信息同步；
2、关注当日订单量，负责配送排线管理和路径规划，对配送司机进行排班管理；
3、对现场司机作业异常情况的监控和问题处理，对有客诉、产生晚点等异常司机专项跟进和问题处理；
4、新司机招募、司机配送事项培训和管理，提升司机服务质量；
5、配合总部配送政策的落地实施和经营指标的达成；
6、配送履约信息处理和数据监控，BD/客户/司机等多方的协同沟通；