鞍山市场部经理
市场部经理是公司的营销策略执行者和团队领导者。这个职位的主要职责包括制定市场营销策略,制定预算和目标,监督市场团队执行市场推广活动,管理市场营销团队,并与其他部门合作以确保公司整体业务目标的实现。市场部经理需要具备较强的领导能力,能够激励团队达成业绩目标,并且需要拥有优秀的沟通技巧和分析能力,能够深入了解市场需求和竞争对手的动态。此外,市场部经理需要密切跟踪市场趋势和顾客反馈,及时调整营销策略以适应不断变化的市场环境。总之,市场部经理需要在市场营销方面具有丰富的经验和战略眼光,以推动公司实现商业目标。
薪酬概览
平均月薪
¥7600
中位数 ¥0 | 区间 ¥6000 - ¥9200
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
25
对比上月:岗位新增23
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 5-10年 | 1 | 100% |
热招职位
销售工程师¥2000-8000元/月
1. 负责公司软、硬件系统的市场推广与销售工作,完成公司下达的销售目标。
2. 与客户进行深入沟通,分析客户需求,提供专业的解决方案及技术咨询服务。
3. 跟进项目招投标流程,协调内部资源推进项目落地并维护长期合作关系。
4. 收集并分析市场动态与竞品信息,为公司产品优化与策略调整提供依据。
5. 定期整理销售数据,撰写工作报告并提出改进建议以提升整体销售效率。
任职要求:
1. 具备电气自动化或计算机软件等相关专业背景,大专及以上学历。
2. 工作积极主动,具有良好的职业素养和团队合作精神,能够适应出差与高强度工作节奏。
3. 应届毕业生优先。
店员营业员¥2800-7000元/月
康姿百德诚聘店员【薪酬福利】1·底薪2000+提成+奖金,月休四天上五险 2·年龄38-55岁之间 3·带薪培训,每年提供带薪旅游【岗位职责】1、负责公司及产品的讲解;
2、维护客户关系,解答顾客疑问;
3、有销售、保险、直销、服务工作经验者优先;
4、良好的表达能力、亲和力;
2、有责任心,积极乐观,耐吃苦;
6、有团队协作精神,善于挑战。
工作时间:8:00-12:00/13:30-17:00,月休4天【岗位要求】1、热爱健康事业,诚实守信,爱岗敬业,尊老爱幼,正能量;
2、学习能力强、接受能力强、表达能力强;
3、学历不限,经验不限;地点:鞍山市铁东区大德南郡华府店
财险辽宁-鞍山中支-查勘定损岗6K-8K元/月
1.负责具体执行财产险案件的查勘、定损;责任险人伤案件的跟踪、医院复勘、伤残复勘、陪同评残;单证收集等理赔服务工作;
2.负责重大、疑难、争议案件的上报并提出处理建议;
3.负责所处理案件的未决跟踪及清理工作;
4.领导交办的其他工作。
1、协助区域开展销售工作,实战销售一线业务;
2、协助区域开展消费者营销工作;
3、多维度分析区域数据,协助上级制定销售策略;
4、负责校园招聘项目推广工作。
1、负责二级分行日常经营管理工作,负责组织推动二级分行各项业务营销工作,落实业务考核计划,完成各项业务指标;
2、根据总分行发展战略、业务经营规划以及地区金融形势的变化,组织制定二级分行全年及阶段性工作计划,并组织、协调、督促工作计划的落实;
3、对二级分行各条线业务风险进行控制和把关,保证各项业务合规开展;
4、统筹做好二级分行案件防控、安全保卫、消保等工作,同时对接人行、监管等机构,贯彻合规及风险控制要求;
5、统筹做好二级分行人才培养及企业文化建设等工作;
6、完成上级行及条线分配的其他工作任务。
1、目标区域内的连锁总部/商业公司/终端药店拜访、开发和维护;
2、重点商业、连锁客户营销活动策划与执行;
3、商业及连锁总部任务跟进,月度项目的制定和完成反馈;
4、日常巡店与维护,店员培训支持。
1、进行药店数据调研、价格巡查、价格维护等基础性工作;
2、协助区域销售工作的开展;
3、协助线下沟通、促销活动等的制定和跟进,以实现产品销售健康持续增长;
4、开展基础的新媒体运营工作;该岗位设置实习期,实习期通过后可转正。
1.负责线上店的商品管理,对于商品的效期管理、品质管理、损耗管理负责,负责门店的水产养殖和销售的整体管理;
2.负责线上店的进销存管理,负责线上店内门店的收货、上架、库存、库位的管理工作,优化库内的动线和库位,对于商品的周转和资产、设备的安全准确负责;
3.负责线上店订单的履约,保证在更快的时间保质保量履约客户的订单,不断追求降本提效,致力于为客户提供更好的服务,不断精益求精;配合总部各项营销策略的实施,负责线上各品类商品的日常的促销活动实施;
4.负责线上店现场的人员管理,包括招聘、培训和效率管理,负责数据管理和异常事件处理,维护周边社区关系;进行日常经营管理工作,包含对各项运营指标进行监控和分析,确保销售达成;
5.新开门店开业前期筹备相关工作。
区域市场营销经理10000-15000元/月
1.负责建筑幕墙、门窗、装饰、修缮行业目标客户开发与维护,重点拓展国央企单位、政府机构等核心客户群体,建立稳定的客户合作关系;
2.参与公司装饰工程项目的市场调研,收集客户需求、反馈等信息,为公司业务优化升级及营销策略调整提供数据支持;
3.完成销售业绩指标,跟进客户洽谈、投标报价、合同签订等全流程工作,确保项目顺利推进;
4.维护公司现有客户资源,定期进行客户回访,了解客户合作满意度,挖掘二次合作及转介绍机会。
能力要求:
1.大专以上学历、市场营销、工商管理、建筑装饰相关专业优先;具备5年以上建筑装饰等相关行业市场营销或销售经验者优先;
2.具备敏锐的市场洞察力和商业嗅觉,能够精准捕捉行业商机,独立完成客户开发与谈判;
3.熟悉建筑装饰行业市场规则、客户需求及推广渠道,掌握市场营销基本方法和技巧;
4.具备良好的沟通表达能力、谈判技巧及团队协作精神,能有效协调内外部资源推进工作;
5.抗压能力强,目标感明确,能适应一定的出差及市场拓展节奏;
6.其他技能要求:熟练使用 办公软件,有成功的客户开发或项目营销案例者优先;具备良好的职业素养和职业道德,无不良从业记录。
1.负责市场调研工作,了解行业动态和竞争对手情况,分析客户需求,并对收集到的市场信息进行深入分析,发现市场的变化趋势和机会,为销售策略制定提供支持。
2.负责公司软硬件产品、解决方案及技术服务的销售工作,完成销售指标。
3.执行市场开发计划,与客户进行及时、准确、专业的沟通,通过各种渠道积极开发新客户,同时维护老客户关系,以实现业务目标。
4.参与合作伙伴管理,与供应商、代理商等合作伙伴保持良好合作关系,并积极寻求和开发新的合作伙伴,共同推动公司业务发展。
5.负责搜集和分析市场行业动态,为公司自研产品提供以市场为导向的拓展思路和建议。
6.协同技术实施部门将市场信息转化为产品创新和改进的实际行动,对产品如何进入和适应市场提出改进意见。
7.协助市场推广活动,参与展览、宣传等活动,提高公司品牌知名度。
8.负责商机全流程运作,及时更新客户关系管理系统信息,配合完成项目投标,对项目成败负第一责任。
9.协助业务部门协调所负责重点项目风险评估工作。
10.配合公司重点项目投标工作,推动合同签订。
11.配合完成部门日常事务及内控工作。
12.完成领导交办的其他工作。
1、负责医院的销售和推广,拜访医院相关医生,传递正确的产品使用信息;
2、在区域内建立良好的客户关系网络;
3、有效的完成临床推广工作,提高销售业绩;
4、协助上级领导完成市场开拓工作。
1.负责长城汽车产品上市整合营销项目管理
2.进行长城汽车产品营销手册制作,包括定位和核心优势,定期为相关部门提供产品指导书
3.参与市场调研和竞品动态研究,包括目标客户群界定、价格、销量、份额等
4.协同商品企划做好现产品生涯周期管理工作,确保和维持产品生涯周期竞争力;
5.参与制定品牌总体的长中短期商品策划及产品战略、车型商品概念7.负责产品营销管理工作的整体规划、团队管理;



