薪酬数据电子/通信安康电气主管工程师
电子与半导体需求量小

安康电气主管工程师

电气主管工程师是电气工程领域的领导者,负责监督和指导团队完成电气工程项目。他们领导团队,管理工程计划、设计和实施,确保符合安全标准和技术规范。其职责涉及项目管理、团队领导、技术指导和质量控制,需要精通电气系统设计、安全标准和解决问题的能力,以保证电气工程的高质量完成并满足客户需求。同时,他们也需要与其他专业团队密切合作,确保整体工程项目的协调和顺利进行。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥9100

中位数 ¥0 | 区间 ¥6400 - ¥11800

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

60% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
5-10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
1503¥14100¥2200
90
736¥15300¥6800
89
351¥14600¥1800
89
571¥13400¥1700
87
166¥17200¥5700
86
135¥12800¥1400
85
243¥14500¥7100
85
338¥12500¥1800
84
136¥13600¥1600
83
195¥12700¥2200
82

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
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6月新增岗位

3

对比上月:岗位新增1

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届2
66.7%
1-3年1
33.3%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

电气主管工程师岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地电气主管工程师的招聘、薪资和就业数据。

#265 遵义
0%5 个岗位
#266 攀枝花
0%5 个岗位
#267 本溪
0%5 个岗位
#268 吕梁
0%5 个岗位
#269 安康
0%5 个岗位
#270 崇左
0%5 个岗位
#271 资阳
0%5 个岗位
#272 信阳
0%5 个岗位
#273 三亚
0%5 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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电子/通信类高薪榜单

热招职位

电气工程师面议

安康学历不限5-10年

职位要求: 
从事水泥工厂的电气及自动化工作五年以上的工作经历,精通强电弱电自动仪表设备的维修管理。带领电气专业人员从事过生产线建设的优先

电气工程师

学历不限1年以下

1、负责有效控制电气工程质量、进度及安全

2、负责本专业范围工程图纸全面审核

3、负责现场指导监理公司、工程队施工工作,确保进度、质量及安全

4、负责组织工程竣工验收,协调与物业公司的电气交接工作

5、负责工程进度款支付,并配合成本完成各项结算工作

6、处理工作范围内的设计变更及现场签证,并跟踪完成情况
任职要求:
在大型地产开发商或大型施工企业有相关工作经验者优先

电气工程师

学历不限1年以下

1、储能系统电气选型、设计、优化,制作相关设计文档、技术协议等;

2、电气部件可靠性分析及测试验证方案制定;

3、电气仿真研究;

4、实验跟进、现场调试支持、现场问题分析;

5、上级安排的其他任务。

岗位要求:

1、掌握电气工程基础、电路理论、电力电子技术、电力系统分析等;

2、精通电气知识,了解电力电子技术、电池特性、电池管理系统(BMS)、能量管理系统(EMS)及功率转换系统(PCS)的集成逻辑与通信协议;

3、熟练使用CAD、EPLAN等设计工具;

4、逻辑清晰,能独立解决复杂问题;跨部门协作能力,擅长与开发团队配合;

5、工作积极负责、抗压能力强、协调沟通能力强。

1.负责各种电气设备技术资料的收集、整理、管理,建立健全技术档案和电气设备台帐;
2.熟悉电气设备巡检常用技术方法,按照生产计划进行电气设备巡点检及状态监测,发现常见电气故障和隐患并提出整改方案;
3.根据电气设备运行状况,梳理检修项目,编制/审核检修计划,根据备件库存情况,编写/审核备件计划及库存储备定额;
4.制订电气设备事故预防措施,对现场存在的电气故障等问题进行原因剖析并解决;
5.协助做好能源管理系统、安全管理系统的建设和运维、推进工作。

进行仪表、HUD、ECU等产品系统设计、产品结构设计、整车搭载设计、产品设计评价、整车测试、品质对应

1、进行高、低压线束设计、保险丝盒设计

2、进行线束原理设计、线路3D设计;线束评价及品质对应

电气工程师

学历不限1年以下

1、负责部门内项目的电气设计工作,包含技术方案、可行性研究、初步设计、施工图设计等相关工作;

2、设计联络、技术谈判、项目执行过程中技术支持工作;

3、参与或配合现场施工安装、调试、并网等工作。

电气工程师

嘉峪关学历不限1年以下

1.大专及以上学历,机械一体化、电气自动化等相关专业;

2.3年以上电气、自动化、机械、液压相关工作经验;

3.电气工程师需持有特种作业操作证。

4.身体健康、年龄45周岁及以下;

岗位职责:

1.设备日常检查保养:

2.为区域内维修人员提供技术支持,指导设备维修、正确使用、维护保养好设备;

3.对设备操作人员、设备维修人员进行专业培训;

4.技术研发和创新,提高设备运行质量、效果;

5.消化设备图纸资料、保证设备的各项技术参数,不断完善应急预案,提高设备维护效率。

6.领导交办的其他工作;

电气工程师

本科及以上1年以下

1.根据产品的设计要求,通过对产品的性能分析,评估并确定产品电控总体设计方案;

2.根据总体设计方案,进行产品的电控硬件设计和软件设计,及相关专利撰写;

3.根据产品电控系统设计,输出技术性文件,绘制产品电控原理图,编写程序等,指导跟踪样样机装配、调试、检测工作;

4.根据测试和实验,调整设计,确保产品的电控性能达到输入要求;

5.依据产品的特殊需要,通过对模型或者样机进行类比分析,同时对样机的系统等进行优化,以确保新产品的设计和工艺要求;

6.售后服务技术支持工作。

【履职职责】

1.负责智能装备研发或应用类项目的需求解读、方案设计、可行性分析、研发测试、实施推进等全过程管理

2.负责识别智能装备间无法拉通的堵点,并设计解决方案、推进落实

3.负责进行智能装备产品需求调研和分析,并根据规格和性能要求,进行电气设计、方案论证、编程调试、样机试制与跟进、测试验证与改进等

4.负责解决产品在研发、试产及市场应用中出现的技术难题,并提供长效解决方案

5.负责跟踪行业最新技术动态和发展趋势,对新材料、新工艺、新技术进行前瞻性研究和应用探索

6.负责根据研发工作中形成的知识产权,进行专利申请和技术论文撰写,为公司的技术壁垒和创新做出贡献

7.负责针对研发流程和研发体系的工作效能优化提出合理化建议,不断提升研发工作的效率和质量
工作职责以时点【职位说明书】为准

电气技术员(社会招聘)

长春学历不限1年以下

1.电力技术支撑,运维业务统筹管理;

2.内外沟通协调与业务对接;

3.节能管理与运行优化;

4.服务标准化建立与执行;

5.技能提升培训;

6.电气安全管理与风险防控;

7.数智化运维。

电气技术岗-华西大区(鹤庆水泥)

大理白族自治州本科及以上1年以下

1.负责运维智能制造系统中各类软件应用程序,包括数据采集、数据分析、控制算法、DCS系统等的故障排除、性能优化;

2.负责本部门电气设备、配备件计划申报、审核,督促到货跟踪;

3.负责电气设备大、中修质量、进度的检查与跟踪,提高安装、检修质量和效率;

4.参与组织本部门设备故障疑难问题的研讨、指导与处理。

高级电气工程师

重庆学历不限1年以下

1、对工厂生产设备电气故障(重大电气异常解决、设备监控系统管理&维护改造)分析并解决
2、负责主导或协助进行技改项目的改善方案策划、设计开发、测试,并结合设备机械、电气进行分析评估改善优化有效性及落地验证工作,跟进方案实施落地推进及关闭,重点案例机理分析研究及报告,拉通各工厂资源横推
3、组织或参与项目开发、改善,进行电气部分的设计、改善的评审工作(需求、功能、架构等可行性分析)
4、协助搭建设备智能管理平台,完成设备状态实时监控系统的部署和上线使用;主导设备自动化、数字化系统,提升设备管理与智能化水平;运用设备运行数据进行深度分析,驱动TPM等持续改进项目
5、与IT职能部门、设备技术开发部门以及供应商技术人员 进行MES、上位机、CCD软件、电芯检测系统和物流线调度系统等方面的技术对接
6、与现场工程师日常沟通交流,帮扶工厂解决现场电气异常问题,不定期进行电气技术方面培训,制定电气相关技术文档,如设计文档、操作手册等,负责输出项目进度、结案汇报报告,工厂技改经验汇总及横推
7、领导交办其他业务