阿里地区办公室文员
办公室文员是公司内部重要的岗位之一，主要负责处理日常的行政事务和办公室文书工作。他们通常负责处理文件、报表、和其他办公室文件的录入、分类、归档和整理工作，确保所有文件的准确性和完整性。此外，他们还可能负责接待电话、安排会议、协助制定和实施公司的办公室政策，协助办公室设备的维护和采购等工作。办公室文员需要具备良好的沟通能力、组织能力和细致耐心，对电脑办公软件的熟练运用也是必要的。办公室文员在公司中扮演着协调和支持的重要角色，对公司的日常运营起到了关键性的支撑作用。
薪酬概览
平均月薪
¥6400
中位数 ¥7000 ｜ 区间 ¥5200 - ¥7600
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
1月新增岗位
28
对比上月：岗位新增18
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 14 | 100% |
热招职位
1、依据公司战略发展要求，制定精益计划、方针总结，并监督实行，保证各级计划有效实施；
2、统计、收集、整理生产数据，编写生产日报表，监控产品流转，保证报表数据和盘点准确性；
3、统计考勤、考核数据，保证考勤、考核准确性；
4、应用EAS系统，申报物资，发放办公用品、劳保用品等，保证物资使用正常。
5、组织开展人员培养工作，实施培训计划，保证计划完成率；
6、依据人力资源部要求，开展企业文化活动，保证接口工作全部实施；
7、制作组织机构图，收集员工信息，保证组织结构、人员信息完整性；
8、开展人事手续相关工作，含制作调动申请、关联关系备案、任职资格评定、劳动合同续签等；
9、收集创意功夫、申请公寓、发放福利费并统计相关数据。
10、OA上通知通报的上传下达，账号开通申请、文件归档管理。
● 空间运营与成本管控负责办公空间的规划布局、工位及会议室资源的高效调度与环境服务运营；通过定期数据分析识别优化机会，输出成本控制策略，提升空间使用率与员工满意度。
● 行政流程智能化升级主动探索并应用AI工具，优化现有行政作业流程。参与行政服务产品的智能化改造，以技术手段提升响应效率与服务体验。
● 企业文化活动策划与落地策划公司文化项目或日常活动，从创意策划、预算管控、供应商管理到现场执行及复盘的全链路闭环。
● 物业供应商管理与考核负责物业日常监管与绩效评估，并定期巡检；
● 跨部门协同与复杂项目攻坚高效协同各业务线，推动复杂项目落地；具备资源整合能力与项目管理思维，预判风险并协调多方资源，确保关键节点按时保质交付。
1、执行公司勤务制度，统计加班、休假、出勤记录等勤务管理事项，确保报送信息准确、及时；
2、编制部门绩效表、绩效合同，保证指标支撑性；
3、执行人力考核系统要求，对员工的试用期考核、晋升考核、员工月度奖金绩效考核、员工能力考核结果的汇总审查；
4、组织部门员工开展企业文化活动，增强员工归属感；
5、建立本部门员工信息的电子版档案，及时维护、更新，确保准确，以保证员工档案及时更新、准确无误。
1、具有大专以上学历，具有较强的写作能力，能熟练地起草日常工作文书；
2、熟悉档案管理基本知识，能管理工程部日常档案；
3、能熟练地使用计算机，熟练地使用word、excel、access、ppt等常用软件；
4、具有一定的协调能力。
1、会议室管理、公司内绿植管理，食堂就餐对账（加班餐、福利餐、假期就餐规划）、公司宿舍物业费及租金对账
2、食堂管理、保洁保安、绿化养护、直饮水桶装水管理、加班餐福利餐管理、旧工作服回收清洗
文员（长白班）3000~5000元/月
文员2名 试用期3个月 过试用期以后交社保 单休 上班时间7点半—5点半 待遇3000-5000
岗位职责：
负责办公室日常文件、资料的整理与归档；准确录入各类数据信息，确保数据的完整性与准确性；接听电话并做好记录与转接工作；协助安排会议，准备会议资料；负责办公用品的采购、发放与管理；保持办公区域的整洁卫生。
任职要求：
熟练使用办公软件，具备良好的文字处理能力；工作细心、责任心强，有较强的沟通协调能力；具备一定的抗压能力，能高效完成工作任务；具有良好的职业道德和团队合作精神；年龄在[具体年龄区间]，学历为[具体学历要求]。
办公室文员3000-4000元/月
1.订单与库存管理：协助处理线上订单，核对库存数据，跟进缺货/异常订单，确保履约准确率；
2.数据报表整理：每日统计订单量、销售额、损耗等数据，制作基础报表，支持运营决策；
3.行政支持：负责办公用品采购、文件归档、考勤统计.
4.跨部门沟通：对接骑手、仓库、协调解决配送异常、客诉等问题；
5.系统操作：熟练使用ERP/OMS系统，完成商品上架、价格调整、活动配置等操作。任职要求- 学历经验：中专/高中及以上学历- 技能要求：熟练使用Word、Excel（基础函数、数据透视表）、PPT等办公软件，打字速度≥50字/分钟；- 个人特质：细心严谨、责任心强，能适应快节奏工作，具备良好的沟通能力和团队协作意识；我们提供- 基础保障:带薪年假，节日福利（生日/节日礼品、团建活动）；- 其他福利：全勤奖、绩效奖金、内部员工购物折扣、不定期下午茶。温馨提示- 闪电仓工作节奏较快，需适应周末排班，请确认时间匹配后再投递；- 本岗位为全职，兼职/实习。- 我们承诺：所有信息严格保密，招聘过程不收取任何费用。
办公室文员2020-12000元/月
办公室文员/网络平台销售经理/酒店运营专员工作内容：
1、负责酒店价格展示，实时关注更新酒店价格：
2、通过拓展合作不断丰富酒店商家，通过后期维护和商家运营不断优化酒店3、通过数据分析不断寻找新酒店4、处理订单，确保订单准确无误5、协助解决售后问题，提升顾客满意度任职资格：
1、执行能力强+责任心强+学习能力强2、有合作精神，自律，普通话标准，善于沟通协调3、专科以上4、热爱互联网，对办公室软件使用熟练5、有相关工作者优先：福利待遇：
1、试用期：5天2、薪资+保底+提成，上不封顶，业绩越高，提成越高，综合薪资3K以上3、工作时间：（朝九晚六）4、团队氛围积极简单快乐，年轻有互联网人的朝气，不定期组织团建
行政助理4000元-6000元
研发支持与事务跟进：协助领导进行食疗项目的研发工作，跟进工作进度。
日程与差旅管理：协助领导的日程管理，统筹安排。
行政事务处理：负责办公的文件流转签批、及基础公文写作。
机动性事务保障：作为领导的机动辅助人员，随时响应工作需求，及时落实到位。
健康与生活辅助：关注领导的日常健康状态，协助提醒作息、健康数据监测。