阿克苏地区品控
品控,全称为品质控制,是指在生产过程中对产品质量进行监控和管理的一项重要工作。品控人员负责制定和执行质量控制策略,确保产品符合公司和行业标准以及客户的要求。他们通过检查原材料、生产过程、成品,以及进行抽样检验和测试,来监测产品的质量并及时发现和解决可能存在的问题。品控还涉及对生产设备和工艺流程的监控,以确保生产过程稳定、可靠,从而保证产品质量的一致性。品控工作需要严谨的态度、扎实的专业知识和丰富的实践经验,对产品质量把控至关重要,能够直接影响到企业的声誉和市场竞争力。
薪酬概览
平均月薪
¥11500
中位数 ¥0 | 区间 ¥8600 - ¥14400
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
5月新增岗位
4
对比上月:岗位新增3
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 1 | 25% |
| 5-10年 | 3 | 75% |
热招职位
1、基于公司整体运营质量进行系统化管理,开展公司级流程体系优化工作,围绕质量管理体系实施有效监控;
2、负责对分、子公司售后备件质量管控标准的全面策划,系统控制过程作业质量;
3、统筹规划公司终端到货异常处置模式,站位全链路质量管理,制定前置预防策略,制定实施落地机制;
4、基于终端到货异常,对供应商到货质量进行系统化前置管理,协助供应商快速提升售后配件交付质量
1、负责生产现场质量问题调查确认及整改效果定期评价;
2、负责现场质量问题库维护管理,识别典型问题组织研讨,并跟进整改;
3、负责现场基础质量管理项目(标准作业、变化点、异常处置、不良品等)监察及纠偏;
4、负责自制件转储问题接口及问题跟进;
5、负责现场自制件/整机外观评审组织,推动问题改进
1. 梳理水产养殖的各流程环节,建立标准操作流程和技术手册,梳理形成操作技术规范赋能到服务站团队进行使用,持续降低损耗率和死亡率;
2. 跟踪活鲜养殖领域的核心技术,包括水产收货、养殖、制冷、供氧、过滤、海水配置、宰杀、配送等,并通过专业赋能全链路;
3. 通过日常巡店,不断完善操作流程和技术手册,定期对服务站培训输出,提升服务站团队运营能力;
4. 具备兽残检测能力优先考虑,如:孔雀石绿、呋喃系列、氯霉素、磺胺类等。
1.执行公司全球质量战略,并结合欧洲市场特点,制定区域中长期质量战略、方针和目标;
2.建立满足欧洲特定需求的质量管理体系并实施、维护及持续改进;
3.建立欧洲市场质量信息收集、分析、反馈及快速响应机制并实施;
4.主导重大市场质量问题的调查、真因分析及纠正预防措施的制定与验证;
5.监控和分析欧洲客户满意度(如JD Power, 品牌自身调研),推动产品和服务质量的改进以提升满意度。
1.质量信息处理
熟练运用数据归集、统计分析工具,精准识别过程风险与质量异常点。
2. 品质活动策划与组织
按公司品质标准组织质量会议、改善类活动,牵头推动质量问题整改;定期复盘工作不足,落地持续改善举措,支撑品质目标完成。
3. 品质监察
日常监控品质运行数据,定位重大质量问题并划分责任主体;开展专项调查,深挖问题背后的流程、管理短板。
4. 品质指标管理
分解公司整体品质目标至细分考核指标,搭建配套管控规则与激励机制,保障指标落地达标。
5. 质量问题闭环管理
按标准化流程快速处置各类质量异常,同步迭代优化问题处置流程,提升异常处理效率。
全面负责工厂从来料、制程、出货到售后全流程的质量管理,建立稳定、可复制的质量体系,通过风险前置和标准化管理,保障 OEM 客户对质量与安全(含电池安全)的高标准、零容忍要求。
(1)全流程质量管理:负责 IQC / IPQC / OQC / 出货质量 / 客诉与售后质量闭环;管理多项目、多机型的质量风险与执行落地;确保量产、爬坡、转线、换型过程质量受控
(2)体系与流程建设:建立并持续优化 质量管理体系、流程和作业标准,主导 FAI、ECN/PCN、变更管理、审核机制、红线管理,将经验问题转化为制度、表单、Checklist 和系统规则
(3)风险前置与问题解决:主导 FMEA、Control Plan、风险清单,推动问题前移,负责重大质量异常、客户投诉的 RCA / 8D 管理,对关键质量问题具备 停线、冻结、决策能力
(4)客户与审核管理 :作为质量窗口对接 OEM 客户,参与客户稽核与改善闭环,主导或参与 ISO、客户审核、第三方审核,确保客户问题快速响应、闭环和防复发
(5)团队建设与赋能 :组建并培养质量团队(IPQC / QE / PQE / 客诉工程师等)建立质量人才梯队与能力模型
,通过培训、案例复盘提升整体质量意识和执行力
(6)精通英语: 有海外工厂或跨文化团队管理经验, 可以用英语进行日常工作,交流,培训,团队赋能
1、负责软件版本质量保障,基于结果指标识别现状与差距,结合过程工程能力度量与质量监控,跟踪重点问题并推动回溯改进,通过红黑榜监督落实,最终将最佳实践固化为流程规范。
2、组织开展软件质量策划、质量控制和质量改进工作,识别质量风险并跟踪改进,支撑FFR/NPS等改善活动,持续提升用户满意度和质量。
3、主导软件质量标准和流程建设,软件过程中流程审计,提升软件业务运作规范性,并持续优化。
4、制定软件过程度量计划,收集有效数据、分析项目状态并推动过程改进。
5、主导tOS版本评审、整机软件评审、MR版本评审、收编评审、主干质量评审等过程关卡控制,保障阶段质量目标达成。
6、组织软件质量回溯、复盘,对问题改进和优秀实践加以流程固化,预防同类问题再次发生。
7、熟悉NPS用户满意度体系,具备从质量视角构建并持续优化NPS采集、分析与改进闭环的经验;能够结合产品生命周期和关键用户触点设计调研方案,推动跨部门协同落地,并将用户反馈转化为可量化的质量与体验改进行动。
质量部经理7000-10000元
1、组织制定公司质量方针、领导建立内部质量体系,制定质量控制的工作流程及制度和操作规范,督促、检查制度的贯彻执行;
2、制定检验计划,检验计划满足现有产品工艺,根据检验计划执行有效,确保原料与成品的进入厂100%合格;
3、推进车间作业指导书的编制,监督并检查作业指导书有效执行,定期组织作业规范化评审,收集汇总现场问题并督促改进;
4、解决生产现场质量问题,调节质量纠纷,调查分析重大质量事故;
5、有日企或台企电子公司工作经验优先
质量主管7000-10000元
1. 质量管理体系建设与维护
1.1体系建立与认证:主导建立、实施并持续优化质量管理体系,确保符合体系认证要求,并针对行业特点,推动FSC、ROHS等认证的落地与维护。
1.2审核应对: 组织内部审核和管理评审,负责接待并通过第二方(客户)、第三方(认证机构)的审核,确保验厂通过。
2. 全流程质量控制
2.1质量标准制定: 结合原材料特性及客户需求,制定并完善原材料(如木材、板材、胶黏剂)、生产过程、成品(如木箱、卡板、木盒)的检验标准。
2.2生产过程管控(IPQC): 建立生产过程质量控制点,运用统计过程控制等工具监控关键工序,及时发现并纠正质量波动,降低废品率和返工率。
2.3出货检验(OQC): 监督指导成品检验,保证出货产品检验合格,提高满意度。
3. 质量改进与问题处理
3.1客诉处理: 负责处理客户投诉及质量事故,运用8D报告、5W2H等工具组织跨部门团队进行根本原因分析,制定并跟踪纠正预防措施。
3.2持续改进: 收集分析质量数据(如合格率、退货率),定期编制质量报告,识别改进机会,推动质量改善专案,提升产品一次良率。
4. 供应商管理
4.1来料检验(IQC): 负责主料、辅料、配件等供应商的质量评估与审核,推动供应商进行质量改善。
4.2外协管理: 对外协加工进行质量管控与监督。
5. 团队管理与跨部门协作
5.1团队建设: 负责质量团队的培训、绩效考核及日常工作安排,提升团队专业技能。
5.2跨部门协同: 与生产、项目、采购、销售等部门密切合作,参与新产品/新工艺的评审,从质量角度提出专业意见,预防潜在风险。
任职资格:
1。具备木制品行业背景,熟悉木包装、托盘、纸包装等产品的生产工艺及质量控制要点;
2. 精通ISO9001体系,熟悉FSC、IPPC等林业及出入境检疫法规;能看懂结构图纸,熟悉木材常见缺陷及含水率控制。
3.熟练运用QC七大手法、8D报告、PDCA等质量工具进行数据分析与问题解决;熟练使用Office办公软件。
4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及原则性,能够独立应对客户及第三方审核,推动质量问题闭环。
5.能适应长短期出差者优先。
1、负责厂内、市场及主机厂质量问题的改进推进,运用8D、QC七工具等质量工具进行分析与解决;
2、策划、监控并核算公司级质量指标,编制质量报表,通过数据分析识别问题本质并采取措施;
3、组织召开质量例会,推动重大、批量问题的快速解决;策划开展质量经营、预警等品质提升活动;
4、熟悉IATF16949质量管理体系,推广质量工具运用,完善管控要求,提升问题预防能力;
5、接收并推动售后索赔信息及外损指标问题的解决,监控IPTV指标,处理过程质量问题;
6、识别系统性风险及跨工厂共性质量问题,推动集团层面的改善,提升整体质量水平
1. 梳理水产养殖的各流程环节,建立标准操作流程和技术手册,梳理形成操作技术规范赋能到服务站团队进行使用,持续降低损耗率和死亡率;
2. 跟踪活鲜养殖领域的核心技术,包括水产收货、养殖、制冷、供氧、过滤、海水配置、宰杀、配送等,并通过专业赋能公司;
3. 通过日常巡店,不断完善操作流程和技术手册,定期对服务站培训输出,提升服务站团队运营能力;
4. 具备兽残检测能力优先考虑,如:孔雀石绿、呋喃系列、氯霉素、磺胺类等。

