薪酬数据生产制造遵义扫码打包
普工需求量小

遵义扫码打包

扫码打包是一种新兴的职业,主要是指在电商、物流行业等领域从事扫描商品条形码并进行打包包装的工作。该职位需要具备快速、准确地扫描商品条形码的能力,以及熟练地进行包装工作。在电子商务行业蓬勃发展的今天,扫码打包人员扮演着重要的角色,他们帮助仓库高效地处理商品、保证订单准确无误地送达客户手中。此外,扫码打包人员还需要遵守相关的安全和操作规程,确保工作环境的安全和订单打包的质量。总的来说,扫码打包人员是电商和物流行业中不可或缺的一份子,他们的工作为商品运输和客户体验提供了重要保障。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
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  • 安徽省
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  • 湖北省
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  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥9700

中位数 ¥9500 | 区间 ¥9000 - ¥10400

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 8-15k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
26¥7900¥5700
88
44¥7900¥3900
83
15¥7500¥800
76
14¥10300¥1100
76
15¥10900¥800
75
10¥10800¥1200
74
13¥9900¥1100
72
19¥10300¥1200
72
12¥7300¥1000
70
16¥7400¥800
69

市场需求

  • 北京
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9月新增岗位

26

对比上月:岗位新增20

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
不限经验26
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

扫码打包岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地扫码打包的招聘、薪资和就业数据。

#145 南充
0.3%5 个岗位
#146 汕头
0.3%5 个岗位
#147 晋中
0.3%5 个岗位
#148 厦门
0.3%5 个岗位
#149 遵义
0.3%5 个岗位
#150 沈阳
0.3%5 个岗位
#151 吕梁
0.3%5 个岗位
#152 湘西土家族苗族自治州
0.3%5 个岗位
#153 安康
0.3%5 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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生产制造类高薪榜单

热招职位

高中英语教师(学科带头人)25-35W/年

遵义本科及以上1年以下

到岗时间: 2026-08-01

薪酬待遇:

1.年薪:25万–35万元;

2.工作一年后经团队综合评定,优秀者可享有分红权益;

3.免费提供食宿,营造安心从教、专注育人的工作与生活环境。

应聘条件:

1.年龄40周岁以下,具备5年以上教学经验及3年以上班主任工作经历;

2.教学实绩突出,拥有自己独到的教学方法与育人理念;

3.品行端正、为人真诚、吃苦耐劳,具备持续钻研、踏实精进的专业精神;

4.能胜任学科带头人工作,对学科思想与知识体系有系统性把握;

5.性格沉稳、思想深刻、格局开阔者,我们将提供更优厚的待遇与更广阔的发展平台。

教育是一场以生命影响生命的同行。若您心怀热忱、专注教学、热爱挑战,并愿与一群真诚、踏实、追求卓越的教育者共同成长,摩尔高中诚邀您的加入。

初中化学教师(青年教师)6-10K/月

遵义本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-25

工作地点:遵义市绥阳县诗乡中学

1、本科以上学历,持有初中以上学段教师资格证书;

2、师范类院校、化学专业毕业,3年以上学校课堂授课经验;

3、需提供县级以上人民医院出具的健康体检报告,无犯罪记录证明;

4、年龄25-40岁,班主任工作经验、中共党员优先。

高中地理教师(骨干教师)7-13W/年

遵义本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态


1.有五年高三教学经历者优先。

2.工资待遇7000-9000,转正后有五险。

3.具备相关学科的本科及以上学历,专业知识扎实。

4.持有相应学科的教师资格证书。

5.有丰富的教学经验者优先,欢迎优秀应届毕业生加入。

高中体育教师(青年教师)5-10K/月

遵义本科及以上经验不限

到岗时间: 2026-08-15

一、专业知识丰富。有责任心,能吃苦耐劳,服从学校管理,有团队合作精神。师德师风过硬,无不良记录的应往届毕业生,有工作经验者优先考虑。
二、有从事过体育教学的以及党员教师优先考虑。
三、凡应聘我校教师,签合同一年以上。短期勿扰,谢谢!
四、有意向者把简历发至QQ邮箱297137230@qq.com

小学数学教师(青年教师)3-6K/月

遵义本科及以上1-3年

到岗时间: 立即到岗

小学语文老师

初中英语教师(青年教师)6-10K/月

遵义本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-25


1、本科以上学历,持有初中以上学段教师资格证书;

2、师范类院校、英语专业毕业,3年以上学校课堂授课经验;

3、需提供县级以上人民医院出具的健康体检报告,无犯罪记录证明;

4、年龄25-40岁,班主任工作经验、中共党员优先。

高中语文教师(青年教师)4-8K/月

遵义本科及以上经验不限

到岗时间: 该职位为储备状态


1.有高中教学经验者优先。

2.有责任心、有耐心、有上进心、

高级人力资源专员(薪酬绩效方向)面议

遵义本科及以上3-5年

(一)独立完成全司薪资核算、发放、个税及社保公积金办理,熟练处理制造业计时、计件、补贴、奖金等各类薪酬场景,保障流程合规、数据无误。(二)统筹绩效考核全流程,负责指标落地、数据统计、结果归档,自主处理考核异议与争议。(三)对接各部门薪资、绩效咨询与申诉,独立排查并解决问题。(四)维护数据台账,开展人力成本、薪酬绩效分析,输出报表并提出制度、流程优化建议。(五)独立完成调薪、薪酬复盘、绩效体系迭代等专项工作。二、任职要求(一)本科及以上学历,人力资源、工商管理、公共事业管理等相关专业。(二)2年以上制造业薪酬绩效独立工作经验,有白酒行业经验优先。(三)精通薪酬绩效全流程,熟悉制造业薪酬核算与各类考核模式。(四)熟练使用 Excel进行数据处理分析,掌握劳动、社保、个税相关法规,具备风险管控能力。(五)工作严谨保密、责任心强,抗压性好,沟通协调能力出色,能独当一面开展工作。

初中历史教师(青年教师)5-8K/月

遵义本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-25

工作地点:遵义市绥阳县诗乡中学

1、本科以上学历,持有初中以上学段教师资格证书;

2、师范类院校、历史学相关专业毕业,3年以上学校课堂授课经验;

3、需提供县级以上人民医院出具的健康体检报告,无犯罪记录证明;

4、年龄25-40岁,班主任工作经验、中共党员优先。

小学语文教师(青年教师)3-6K/月

遵义本科及以上1-3年

语、数、英老师

小学英语教师(青年教师)3-6K/月

遵义本科及以上1-3年

到岗时间: 立即到岗

小学英语老师

初中物理教师(青年教师)6-10K/月

遵义本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-25


1、师范类本科院校、物理相关专业毕业;

2、持有初中及以上学段教师资格证书;

3、3年以上初中课堂教学经验(学校);

4、需提供无犯罪记录证明、体检报告;

5、工作校区:遵义市绥阳县诗乡大道(诗乡校区)。