资阳销售内勤
销售内勤是负责在公司内部协助销售团队进行日常工作的岗位。他们的主要职责是协助销售团队成员处理日常销售活动中的文书工作、跟进客户订单、制作销售报表以及管理销售资料和数据库等工作。同时，销售内勤通常还负责协调与客户的联络和沟通，处理客户的询问和投诉，并在销售流程中提供必要的支持。除此之外，他们还需要与其他部门合作，例如与市场部门合作制定销售推广策略，与财务部门协调开具发票和结算款项等。销售内勤需要具备良好的沟通能力、组织协调能力和团队合作精神，能够为销售团队提供高效的后勤支持，确保销售工作的顺利进行。
薪酬概览
平均月薪
¥7800
中位数 ¥7500 ｜ 区间 ¥5800 - ¥9800
数据来源：谈职全网38份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
65.8% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
80
对比上月：岗位新增49
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 2.6% |
| 1-3年 | 38 | 50% |
| 3-5年 | 11 | 14.5% |
| 5-10年 | 2 | 2.6% |
| 不限经验 | 23 | 30.3% |
热招职位
初中化学教师(青年教师)9-12W/年
到岗时间： 2026-08-20
1.对教材、教法和班级管理有准确、独到的理解，专业水平高，专业能力强。
2.善于学习和研究，教育教学业绩突出.
3.有学科能力之外的其他特长更佳。
4.有高端民办学校或者省级示范校以上工作经验更佳.
电修工3K以上/月
（1） 负责管辖范围内的各种电气维修工作，保证电气维修高质量地完成；
（2） 同承包商联系，反映机电设备质量和服务方面存在的问题，确保电气设备维修质量
（3） 及时进行日常维修及抢修工作，确保生产任务的顺利进行；
（4） 按时、保质保量完成PM计划，确保设备的正常运行；
（5） 经常观察设备运行情况，出现故障及时维修，保证设备运行的高效率；
（6） 执行管辖区域设备计划性巡检与预测性跟踪，并基于检查跟踪结果如实、清晰、完整地录入SAP系统；应对现象、数据等进行有逻辑性的分析，并提供建议或解决方案；
（7） 定期巡视管辖范围内的电气设备，负责电气相关的预防性维修、现场卫生管理和定置管理等，并及时发现和解决现场的自动化系统相关问题；
（8） 根据维修计划员的PM、修复件及停产维修计划，按标准操作流程和维修规范及时完成维修任务，并如实记录工作结果。
（9） 根据操作人员的应急维修通知，及时分析故障原因，提出建议及解决方案, 并及时实施应急性维修, 迅速排除设备故障，保证生产顺利进行，并如实记录工作结果；
（10） 严格按照EHS政策实施各项维修任务，积极参与EHS活动，解决存在的EHS问题；
（11） 及时完成上级临时布置的工作与任务。
销售业务员4000-6000元/月
一、招聘要求:
1、高中及以上学历，持有C1驾照，可自驾周边工厂出差。
2、有机电设备、制冷设备、机床配套、钣金销售经验优先，优秀应届生可带薪培训。
3、能看懂设备参数，愿意学习油冷机、冷水机选型知识。
4、吃苦耐劳，目标清晰，善于商务谈判，诚实守信。
二、工作内容:
1、开拓滁州及周边CNC机加工、钣金厂、自动化设备等制造业提供冷却设备选型方案，签订订单，完成月度销售任务。
2、根据客户冷却需求做机型选型、方案报价，独立洽谈订单，全程跟单，对接生产发货，紧盯货款回笼，维护长期老客户。
三、薪资待遇1、底薪4000元，业务提成1~2个点(配合公司经常出差)
快消品饮品销售专员（高提成）6000-10000元/月
1、负责北冰洋汽水，旺旺，果子熟了，清蓝等一线快消品牌销售2、有1-2年快消品销售经验，有饮料行业经验者优先职责：
1、开拓新客户，维护现有客户关系，提升客户满意度2、定期拜访客户，了解需求，提供解决方案3、有销售计划，定期汇报销售进展薪资：底薪3000+提成+绩效 综合薪资6000-10000地址：定远炉桥镇
电话销售（可培训）5000-8000元/月
晋升快，环境好，交通方便，有提成，全勤奖福利待遇：
1、新人基本底薪+全勤+提成+奖金，工资每月不低于5000+，综合工资5000--8000；
2、上班时间:周一到周五上午8:30-12:00，下午1:50-6:
003、法定节假日、带薪年假、生日福利、过节福利；
4、不定期团建活动。
5、缴纳五险 缴纳五险 任职要求:
1、中专以上学历，会简单的电脑操作；
2、有相关电话销售工作经验者优先，新人可以学习，有专人教；
3、公司提供稳定的渠道和客源；
4、岗位挑战:需要乐观积的心态，同时也需要抗压能力。
销售代表（底薪3000元/五险）5000-30000元/月
主营客户群体：负氧离子室内施工（酒店、月子中心、餐饮、写字楼、家装、健身房）。岗位要求：高中以上学历，口齿伶俐，反应灵敏，会电脑操作。岗位职责：公司提供意向客户，销售直接上门对接意向客户，不用自己拓客。薪资待遇：底薪每月3000元，提成丰厚，客单价高，月均5000-30000元。
1、根据区域渠道及产品布局与经销商签订合同，并严格执行，确保销售目标达成；
2、协助经销商开发、维护零售商并建立零售商档案；协助经销商制定分产品的零售商渠道规划，管理和规范零售商行为；
3、负责经销商区域的试验示范以及零售商、大农户等层面的需求拉动活动的开展；
4、培训零售经销商进行种植户的产品推荐及相应的农技方案；
5、完成大丰产品在所辖区域零售经销商的铺货、促销及库存管理，确保零售和库存数据的有效性；
6、销售主管除完成以上任务外，根据省区经理的授权，负责部分经销商的筛选和评估工作。
1、根据区域渠道及产品布局与经销商签订合同，并严格执行，确保销售目标达成；
2、协助经销商开发、维护零售商并建立零售商档案；协助经销商制定分产品的零售商渠道规划，管理和规范零售商行为；
3、负责经销商区域的试验示范以及零售商、大农户等层面的需求拉动活动的开展；
4、培训零售经销商进行种植户的产品推荐及相应的农技方案；
5、完成大丰产品在所辖区域零售经销商的铺货、促销及库存管理，确保零售和库存数据的有效性；
6、销售主管除完成以上任务外，根据省区经理的授权，负责部分经销商的筛选和评估工作。
1、负责落实所辖区域内各项推广、宣传、促销、农民会等工作；
2、负责根据主管领导的要求完成试验示范、药效验证、实验数据收集、整理和上报工作；
3、负责所辖区域重点县级、零售渠道的开发、维护、沟通洽谈，落实重点零售商的进货、铺货，协助零售商完成货物的终端销售；
4、负责对所辖区域内大客户等开展基础服务工作，并跟进服务效果；
5、负责收集所辖区域的市场信息、竞品信息等，并定期向主管领导汇报；
6、上级主管领导要求的其他工作；
工作地点 奎屯乌苏地区
• 完成所负责区域的销售目标；
• 负责制定并完成本地区的业务增长计划；
• 开展市场信息的收集和整理工作；
• 参与新产品上市工作；
• 负责区域内的推广促销活动；
• 负责区域内产品的技术指导；
市场开发：负责高科技（通信、云计算、精密设备等）行业直客（工厂/品牌方/贸易商）的空运出口/进口业务开发，通过电话销售、拜访、行业展会等渠道寻找潜在客户
客户管理：建立并维护与关键决策人（如物流经理、采购经理、供应链总监）的良好关系，深入挖掘客户需求，协同解决方案团队提供定制化的空运物流解决方案
销售执行：负责报价、合同谈判、利润控制及应收账款回收，完成公司下达的月度、季度及年度销售业绩指标（KPI）
项目协调：协调内部操作、海外代理及航空公司资源，确保货物（包括危险品、温控货物或超尺寸货物）按时、安全出运，处理突发异常状况
市场分析：收集并分析高科技行业的市场动态及竞争对手信息，及时调整销售策略