永州施工员助理
施工员助理是负责协助施工员和工地管理工作的专业人员。他们通常在施工现场进行监督和协调工作安排,确保施工过程按照计划进行并且符合相关标准和规定。施工员助理需要协助处理材料和设备的采购、协调现场施工人员的工作安排、监督施工并记录施工进度。他们也可能参与安全检查和质量控制,确保施工现场的安全和质量。此外,他们还负责与承包商和供应商进行沟通,协助解决施工过程中的问题和协调各项施工进程。施工员助理需要具备良好的沟通能力、团队合作能力和解决问题的技能,以确保施工项目的顺利进行。
薪酬概览
平均月薪
¥9000
中位数 ¥9000 | 区间 ¥7200 - ¥10800
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
11月新增岗位
6
对比上月:岗位减少6
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 6 | 100% |
热招职位
技术员4.5-7K/月
1,取样、样品送测及常见力学、电学性能测试;
2,扣电制作,package跟进;
3,电芯拆解,极片处理,及拆解数据收集及简单分析。
任职资格:
1.大专及以上毕业;
2.熟悉常用电脑技能和办公软件;
3.沟通协调能力良好;
4.认真、细致、积极主动;
5.具有较强的沟通能力;
6.有数据分析经验优先考虑。
高中数学老师(骨干教师)20-30W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的品行和职业道德,适应岗位要求的身体条件及其他条件。
2、中青年教师:年龄在45岁以下、取得全日制本科学历,相应专业的高中教师资格证,普通话、信息技术等级证书等相关从业要求。其中近三年毕业生要求年龄在30岁以下。应届毕业生亦可。
3、资深教师:年龄在60岁以下,45岁以上。取得全日制专科或本科学历,相应专业的高中教师资格证,普通话和信息技术等级证书等相关从业要求。
招聘程序
招聘工作按发布招聘信息、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考核、聘用及鉴证等程序进行。
1、报名:时间为至2026年5月10日,现场报名周一至周六,8:00—12:00,14:30—17:00,网报加唐老师微信投简17769264506(微信同号)。报名时填报《永州市黄冈博才学校应聘教师登记审批表》,并将身份证、学历证、学位证、职称证、教师资格证、普通话、获奖证书等电子扫描件附审批表后,按照“学段+学科+姓名”命名。
2、资格审查:现场报名及网报名提供证件扫描件,笔试当天审查证件原件。
3、应聘教师要进行相应的笔试及面试:笔试内容为相应学段的学科专业知识;面试分试教和校长面谈两个环节,试教时量20分钟,有生试讲,校长面谈试教后进行。
4、体检
按教师从业资格体检要求进行,签订合同时提供体检报告。
5、考核
对教师的政治素质和师德表现进行全面考核,并提交无违法犯罪纪录。
6、签订合同
合同形式:签订劳动合同或劳务合同(银龄教师签订劳务合同)。
高中英语老师(骨干教师-能当班主任)20-30W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的品行和职业道德,适应岗位要求的身体条件及其他条件。
2、中青年教师:年龄在45岁以下、取得全日制本科学历,相应专业的高中教师资格证,普通话、信息技术等级证书等相关从业要求。其中近三年毕业生要求年龄在30岁以下。应届毕业生亦可。
3、资深教师:年龄在60岁以下,45岁以上。取得全日制专科或本科学历,相应专业的高中教师资格证,普通话和信息技术等级证书等相关从业要求。
招聘程序
招聘工作按发布招聘信息、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考核、聘用及鉴证等程序进行。
1、报名:时间为至2026年5月10日,现场报名周一至周六,8:00—12:00,14:30—17:00,网报加唐老师微信投简17769264506(微信同号)。报名时填报《永州市黄冈博才学校应聘教师登记审批表》,并将身份证、学历证、学位证、职称证、教师资格证、普通话、获奖证书等电子扫描件附审批表后,按照“学段+学科+姓名”命名。
2、资格审查:现场报名及网报名提供证件扫描件,笔试当天审查证件原件。
3、应聘教师要进行相应的笔试及面试:笔试内容为相应学段的学科专业知识;面试分试教和校长面谈两个环节,试教时量20分钟,有生试讲,校长面谈试教后进行。
4、体检
按教师从业资格体检要求进行,签订合同时提供体检报告。
5、考核
对教师的政治素质和师德表现进行全面考核,并提交无违法犯罪纪录。
6、签订合同
合同形式:签订劳动合同或劳务合同(银龄教师签订劳务合同)。
初中数学教师10-12K/月
到岗时间: 2026-08-25
1、职业道德高尚,遵守纪律,服从分工,善于合作,责任心强,有较强的服务意识;
2、专业功底扎实,乐于学习,勤于钻研,勇于创新,善于交流,会与家长和学生沟通;
3、身体健康,性别不限。
招聘方式
1、网上投递:将个人简历、本人生活近照一张、本人身份证及各种证书复印件(或扫描件)投递学校邮箱973545261@qq.com,符合要求的我们再以电话通知时间面试。
2、现场报名:持本人身份证及各种证件原件到本校面试,随到随面试。
联系办法
学校地址:道州工业大道79号(汽车北站东面隔壁);
联系电话:13974667636(蒋)
18974613268(蒋)
18186363367(谢)
0746--5272289(办)
高中英语教师(名优教师)14-23W/年
到岗时间: 2026-07-31
招聘对象:本次小学招聘对象为骨干教师;初高中招聘对象包括全日制普通高等教育本科及以上应届毕业生、学历达到要求的社会人员、骨干教师、学科带头人、优秀退休教师。
招聘条件:
1、初、高中部教师:本科及以上学历,相应科目教师资格证或从业资格;
2.遵纪守法,热爱教育事业,品行端正,爱生敬业,有大局观念及团队意识,服从学校工作安排;
3.专业基本功扎实,具有较强的综合素质及专业素养;
4.身体健康,具备良好的心理素质,能胜任应聘岗位的工作需要;
5.具有与招聘岗位相应种类的教师资格证,语文教师普通话水平二甲及以上等级,其他学科二乙及以上等级;
6.年龄条件。应届毕业生年龄在30周岁以下,硕士学位或副高级职称年龄可放宽至55周岁以下;特优教师年龄可放宽;(身体健康即可)
7.指导学生在数学、英语、书画等比赛中获得优异成绩;获得地级市以上现场优质课一等奖;县市级学科带头人、省级骨干教师、特级教师等成果或荣誉称号的在职教师,同等条件下优先录用。
高中政治教师(骨干教师)20-30W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的品行和职业道德,适应岗位要求的身体条件及其他条件。
2、中青年教师:年龄在45岁以下、取得全日制本科学历,相应专业的高中教师资格证,普通话、信息技术等级证书等相关从业要求。其中近三年毕业生要求年龄在30岁以下。应届毕业生亦可。
3、资深教师:年龄在60岁以下,45岁以上。取得全日制专科或本科学历,相应专业的高中教师资格证,普通话和信息技术等级证书等相关从业要求。
招聘程序
招聘工作按发布招聘信息、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考核、聘用及鉴证等程序进行。
1、报名:时间为至2026年5月10日,现场报名周一至周六,8:00—12:00,14:30—17:00,网报加唐老师微信投简17769264506(微信同号)。报名时填报《永州市黄冈博才学校应聘教师登记审批表》,并将身份证、学历证、学位证、职称证、教师资格证、普通话、获奖证书等电子扫描件附审批表后,按照“学段+学科+姓名”命名。
2、资格审查:现场报名及网报名提供证件扫描件,笔试当天审查证件原件。
3、应聘教师要进行相应的笔试及面试:笔试内容为相应学段的学科专业知识;面试分试教和校长面谈两个环节,试教时量20分钟,有生试讲,校长面谈试教后进行。
4、体检
按教师从业资格体检要求进行,签订合同时提供体检报告。
5、考核
对教师的政治素质和师德表现进行全面考核,并提交无违法犯罪纪录。
6、签订合同
合同形式:签订劳动合同或劳务合同(银龄教师签订劳务合同)。
高中物理教师(骨干教师)20-30W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的品行和职业道德,适应岗位要求的身体条件及其他条件。
2、中青年教师:年龄在45岁以下、取得全日制本科学历,相应专业的高中教师资格证,普通话、信息技术等级证书等相关从业要求。其中近三年毕业生要求年龄在30岁以下。应届毕业生亦可。
3、资深教师:年龄在60岁以下,45岁以上。取得全日制专科或本科学历,相应专业的高中教师资格证,普通话和信息技术等级证书等相关从业要求。
招聘程序
招聘工作按发布招聘信息、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考核、聘用及鉴证等程序进行。
1、报名:时间为至2026年5月10日,现场报名周一至周六,8:00—12:00,14:30—17:00,网报加唐老师微信投简17769264506(微信同号)。报名时填报《永州市黄冈博才学校应聘教师登记审批表》,并将身份证、学历证、学位证、职称证、教师资格证、普通话、获奖证书等电子扫描件附审批表后,按照“学段+学科+姓名”命名。
2、资格审查:现场报名及网报名提供证件扫描件,笔试当天审查证件原件。
3、应聘教师要进行相应的笔试及面试:笔试内容为相应学段的学科专业知识;面试分试教和校长面谈两个环节,试教时量20分钟,有生试讲,校长面谈试教后进行。
4、体检
按教师从业资格体检要求进行,签订合同时提供体检报告。
5、考核
对教师的政治素质和师德表现进行全面考核,并提交无违法犯罪纪录。
6、签订合同
合同形式:签订劳动合同或劳务合同(银龄教师签订劳务合同)。
高中地理老师(骨干教师)20-30W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的品行和职业道德,适应岗位要求的身体条件及其他条件。
2、中青年教师:年龄在45岁以下、取得全日制本科学历,相应专业的高中教师资格证,普通话、信息技术等级证书等相关从业要求。其中近三年毕业生要求年龄在30岁以下。应届毕业生亦可。
3、资深教师:年龄在60岁以下,45岁以上。取得全日制专科或本科学历,相应专业的高中教师资格证,普通话和信息技术等级证书等相关从业要求。
招聘程序
招聘工作按发布招聘信息、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考核、聘用及鉴证等程序进行。
1、报名:时间为至2026年5月10日,现场报名周一至周六,8:00—12:00,14:30—17:00,网报加唐老师微信投简17769264506(微信同号)。报名时填报《永州市黄冈博才学校应聘教师登记审批表》,并将身份证、学历证、学位证、职称证、教师资格证、普通话、获奖证书等电子扫描件附审批表后,按照“学段+学科+姓名”命名。
2、资格审查:现场报名及网报名提供证件扫描件,笔试当天审查证件原件。
3、应聘教师要进行相应的笔试及面试:笔试内容为相应学段的学科专业知识;面试分试教和校长面谈两个环节,试教时量20分钟,有生试讲,校长面谈试教后进行。
4、体检
按教师从业资格体检要求进行,签订合同时提供体检报告。
5、考核
对教师的政治素质和师德表现进行全面考核,并提交无违法犯罪纪录。
6、签订合同
合同形式:签订劳动合同或劳务合同(银龄教师签订劳务合同)。
高中生物教师(青年教师)8-12W/年
到岗时间: 2026-08-01
岗位要求:
1、拥护中国共产党的领导,忠诚党的教育事业,遵纪守法,具有良好的教师职业道德,具有强烈的社会责任感。认同学校办学理念,服从学校安排,具有良好合作意识和团队精神。热爱教育事业,爱生敬业,遵纪守法,品行端正,身心健康。
2、应届、往届毕业生需具有本科以上学历(不含独立学院);具有一定教学经验的优先聘任。应聘者都应取得高中教师资格证(应届毕业生在2025年9月1日前须获得),所报考学科应与本人高校毕业专业或教师资格任教学科或专业技术职务(职称)专业相符。
优先聘用:
985、211学校、双一流学校或学科、师范类专业的全日制本科、硕士毕业生;在校期间曾获得以下荣誉之一:国家奖学金、国家励志奖学金、校级一等奖学金、校级师范生技能大赛一等奖;优秀班主任,学科带头人、市级及以上名师、特级教师、正高教师和省级其他名师;赛课获得市级及以上奖项者,有主持国家级、省市级课题经历或论文成果获省级以上奖励者,专业特长突出者,副高及以上职称者。
弱电智能化施工员5000-7000元
岗位内容:
1. 负责弱电系统的施工、调试、维护和运营管理;
2. 制定项目计划和进度,负责项目技术沟通和协调;
3. 完成项目验收、结算和交接,并协助客户解决技术问题;
4. 常态化维护、整改或优化已交付的弱电系统。
任职要求:
1. 熟练掌握各种弱电产品的原理和参数,对弱电产品的选型、调试有一定的经验;
2. 熟悉弱电系统的规划、施工及工程验收流程和标准;
3. 具备良好的沟通表达能力,能够有效解决项目中出现的突发问题;
4. 认真细致、责任心强、能够承受工作压力;
5. 有相关工作经验的有优先考虑,无年限和学历要求。
重庆-施工员(工程门窗类)7000-9000元
1. 统筹工程门窗项目的现场施工全流程,对进度、安全、质量、技术协调及成本进行闭环管控,确保项目按标准交付。
2. 负责与甲方、物业、监理等外部单位的日常沟通协调,及时解决项目推进中的跨方问题。
3. 制定精准的施工进度计划与项目管理监督方案,动态跟进计划落地情况并调整优化。
4. 参与项目例会并输出会议纪要,推动问题闭环,保障项目节点达成。
5. 主导项目签证、进度款申请及回款跟进工作,确保项目资金流顺畅。
6. 向施工班组下达任务指令,过程中进行质量与安全检查监督,及时纠偏不规范操作。
7. 协调施工材料、设备的按时进场与验收,确保材料设备处于合格状态,支撑工程顺利推进。
任职要求
1. 大专及以上学历,持有安全员或施工员证书。
2. 具备3年以上门窗、栏杆或幕墙项目管理经验,有下单提料经验者优先。
3. 熟悉工程门窗、栏杆施工相关规范,掌握门窗栏杆结构及施工专业知识。
4. 对施工现场潜在风险有预判能力,具备较强的问题分析与解决能力。
5. 工作责任心强,具备良好的团队协作精神与吃苦耐劳的工作作风。
6. 能适应建筑行业工作特性,接受出差、赶工期等工作安排。