薪酬数据市场扬州渠道管理经理
渠道管理需求量小

扬州渠道管理经理

渠道管理经理负责整体管理和发展公司的销售渠道策略。他们领导渠道团队,制定并执行渠道发展计划,以确保产品或服务通过多样化的渠道高效地进入市场,并满足销售目标。这个角色涉及制定渠道策略、招募、培训和管理渠道合作伙伴,确保合作伙伴了解公司产品或服务,并能有效推广和销售。渠道管理经理也负责评估和优化渠道绩效,监控销售数据和市场趋势,并根据分析结果调整渠道策略。他们与内部销售团队和其他部门合作,以实现整体销售和业务目标。这个职位需要卓越的战略规划能力、团队管理技能、分析能力以及与合作伙伴协调合作的能力,以推动公司销售渠道的发展和优化。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥9400

中位数 ¥8500 | 区间 ¥6800 - ¥11900

数据来源:谈职全网14份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

57.1% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
227¥11900¥2600
87
193¥15500¥6800
86
145¥14700¥3900
85
107¥15100¥7100
84
100¥14200¥3200
83
71¥15800¥5700
83
74¥12700¥2200
81
78¥12800¥2000
80
75¥11900¥1800
79
67¥12500¥2000
79

市场需求

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6月新增岗位

5

对比上月:岗位减少21

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年2
50%
3-5年2
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

渠道管理经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地渠道管理经理的招聘、薪资和就业数据。

#39 西宁
0.4%17 个岗位
#40 潍坊
0.4%17 个岗位
#41 常州
0.4%16 个岗位
#42 惠州
0.4%15 个岗位
#43 扬州
0.4%14 个岗位
#44 湖州
0.4%14 个岗位
#45 郴州
0.4%14 个岗位
#46 运城
0.3%13 个岗位
#47 长春
0.3%13 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

仓库管理面议

扬州学历不限1年以下

要求:
1、计算机熟练。
2、了解电子商务,有网络购物或淘宝网上开店或者网上销售经验者优先。 
3、做过网店客服有经验者优先。

销售内勤面议

扬州学历不限1年以下

1 熟悉产品和价格,及时处理销售订单;2 和客户及销售经理顺畅沟通,积极处理有关订单和费用方面的问题;3 积极向客户和销售人员传达公司的销售政策和相关信息,及时总结并反馈工作中得到的市场一线的情况;4 及时向主管领导反馈工作中出现的问题;5 做好与其他相关部门的工作合作。任职要求:
1、女性,26至30岁,大专以上学历,两年以上财务、统计、市场营销的工作经验者优先;
2、熟练掌握电脑办公软件的使用。
3、良好的沟通和谈判技巧,具有团队合作精神。
4、形象气质好,大方、得体。
5、为人诚信,工作严谨细致,有责任心和专业精神,做事有原则。

采购业务助理面议

扬州学历不限1年以下

1,大专以上学历。机械类专业。2,有一年以上办公室文秘和采购员/助理工作优先。3,要求做事稳重,细心,有责任感。4,扬州本市优先。

机械工程师5-10元/月

扬州本科及以上3-5年

1、机械行业工作经验,熟练钢结构或液压产品设计;
2、熟练使用绘图软件,独立研发产品。

人事专员面议

扬州学历不限1年以下

1、女性,大专以上学历,人力资源或企业管理类相关专业毕业为佳;
2、二年以上相关工作经验,有通讯行业相关工作背景者优先; 
3、在人员招聘、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力; 
4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力强; 
5、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养; 
6、熟悉国家相关劳动法律、法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式; 
7、具有较强的应变能力和内外沟通能力; 
8、有强烈的责任感及敬业精神,能承受较大的工作压力; 
9、良好的计算机水平,熟练操作office办公软件。

电路设计工程师面议

扬州学历不限1-3年

高新聘请,从事“随钻测井仪器MWD/LWD”的设计与研发工作的电路设计工程师,要求如下:
1、          熟练使用PROTEL或EDA等设计软件,2年以上工作经验;
2、          能独立设计电子原理图和对已有技术进行改进;
3、          工作严谨,爱岗敬业,诚实守信。

水电工面议

扬州学历不限1年以下

1、负责公司供水管路的维护工作。
2、负责公司污水、雨水管网的维护。
3、食堂、宿舍、办公楼、车间卫生设施及照明线路的维护工作。
4、食堂、宿舍、办公楼、车间附属设施的维护工作。
5、完成上级领导布置的以及和岗位规章制度相关的其他工作。任职要求:男性,25-45周岁,熟练的水电专业技能,持电工操作证、一专多能。工作责任心强、自我管理能力强、服从领导的工作安排。

扬州分行财富管理顾问

扬州学历不限1-3年

1、业务推动与目标达成 负责将总行的银管策略、产品策略在对接的理财经理范围内宣导和落地执行;协助私行财富部在责任区域内追踪业管指标、识别业务短板,指定针对性的改进计划并推动执行,确保区域业绩达标。
2、实地辅导与带教 协同拜访客户,解答客户异议处理;诊断辅导:运用教练技术,帮助对接的理财经理发现问题,通过示范、角色扮演等进行辅导,提升实战技能。
3、培训实施与知识传递 课程转训:承接总行培训,再对接责任区域内的转培训,确保理财经理准确理解;主题沙龙:针对承接的理财经理的共性客户、优秀案例,组织客户沙龙、小型分享,促进客群经营及萃取经验
4、工具应用与标准化建设 熟练掌握各种内部作业工具;数据化运营:利用数据、分析、总结,为业务提供决策依据,同时监控训后行为。

销售员

扬州本科及以上1年以下

外销/内销:

1、负责市场建设和拓展,包括市场开发、营销和价格策略制定、销售网络建设等,确保完成年度销售目标;

2、做好合同签订、开票发货、物流运输、收付货款、售后服务等系列销售工作;

3、定期走访客户,收集汇报市场信息,定期对市场销售数量、金额、资金回笼进行统计、反馈和更新预测;

4、处理客户提出的各项建议和要求,对公司发展和规划提出建议,完成公司下达的其他任务。

技术实习生

扬州本科及以上1年以下

1.协助技术中心工程师开展核电电缆产品的技术文件编制工作,包括生产工艺文件、检验规范、技术规格书等;

2.参与核电电缆新产品开发流程,协助进行基础实验操作、数据记录与整理;

3.跟踪核电电缆产品的现场生产工艺,协助解决生产过程中的技术问题;

4.协助整理技术文档,包括实验报告、产品测试报告及技术资料归档;

5.参与核电电缆相关科研项目的基础性工作,包括文献调研、材料性能测试数据收集等;

6.完成技术中心领导交办的其他技术辅助类工作。

工艺工程师(-211院校)(J13021)

扬州学历不限1年以下

1.工艺规划与设计1.1熟悉了解产品生产工艺路线、编制生产工艺文件(SOP)和生产BOM表单(含工艺卡、材料消耗定额)等文件,确保生产合规与可追溯。

1.2设计或优化车间布局、工艺平面与物流路径,提升空间利用率与流转效率。

1.3参与新设备 / 新材料 / 新工艺的溯源、URS评估与可行性分析,推动技术升级。
2.现场工艺管理与改进2.1解决生产中的工艺异常,如参数漂移、质量波动,制定CAPA。
2.2监控关键工艺参数(CPK、SPC),确保过程稳定,提升良率与一致性。
2.3推动精益生产、5S、自动化改造,减少浪费、缩短周期、降低单位成本。
3.标准化与体系建设3.1维护工艺文件的有效性与版本控制,组织员工工艺培训与技能认证。
3.2参与质量体系审核,确保工艺符合法规与客户要求。
3.3参与成本管理,对工艺数据(工时、能耗、废料率)负责,建立基线并驱动持续优化。

扬州分行理财经理岗

扬州本科及以上1-3年

负责维护和拓展财富客户,有专业的资产配置能力,可根据客户需求,为客户提供个性化的投资建议和理财方案;负责做好新业务推广、服务产品签约、产品销售、外拓营销等工作;完成分行下达的各项经营指标;负责完成支行领导交办的其他工作;工作地点:扬州市区、江都、仪征、高邮、宝应。