薪酬概览
平均月薪
¥12900
中位数 ¥12500 | 区间 ¥9700 - ¥16200
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
83.3% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
11月新增岗位
12
对比上月:岗位新增3
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 6 | 33.3% |
| 3-5年 | 6 | 33.3% |
| 不限经验 | 6 | 33.3% |
热招职位
业务员5千-1.2万/月
1.按公司要求完成量化工作指标,独立处理并解决负责区域内的各项工作事务;
2.负责区域客户关系维护与管理,达成既定销售目标;
3.深入挖掘客户需求与合作意向,精准推介公司产品优势与特色;
4.为客户提供专业、高效的产品咨询与解决方案服务;
5.主动拓展市场,收集、整理及跟进潜在客户资源;
6.负责区域应收账款跟进与回收,保障资金正常回笼。
任职要求
1.专科及以上学历,持有 C1 及以上驾驶证,市场营销等相关专业优先;
2.2年及以上销售相关工作经验,有优秀业绩表现者优先;
3.性格外向、思维敏捷、表达清晰,具备出色的沟通谈判能力与亲和力;
4.具备良好的市场分析、判断能力及客户服务意识;
5.工作认真负责,能承受较强工作压力,适应区域出差。
薪酬福利
综合收入1万+
五险一金、商业保险、餐补、车补、油补、通讯补贴;
免费年度体检、定期团队建设、节日福利、期权激励。
职位亮点
工作地点灵活,安徽省内各区域可根据员工意愿自主选择。
技术负责人8千-1.1万/月
1、全面负责项目经理部的技术、质量管理工作,包括与项目经理部各部门、社会各级相关部门及有关组织的技术、质量相关工作。
2、遵守国家、行业、地方和企业的技术政策、标准、规范、制度等。
3、建立健全项目部技术质量管理体系和规章制度,明确项目技术质量人员岗位责任制。
4、组织本项目施工组织设计、施工方案、技术交底的编制和论证工作并实施管理。
5、负责本项目测量、实验、计量、工程资料以及技术标准的编制、技术培训工作等。
6、组织对施工样板、分项、分部工程质量检验评定工作,参加单位工程的竣工验收。
7、负责项目质量目标的确定和实施过程的监控。
8、领导项目部技术部门进行新工艺、新材料、新技术的推广和应用。
任职资格:
1、土木、建筑类相关专业专科及以上学历,28-35周岁;
2、8年及以上项目施工经验,5年及以上项目技术相关工作经验;
3、具有建造师资格证书、工程师职称;
4、从事过工业建筑(5万㎡以上)或民用建筑(8万㎡以上)工程技术管理工作者优先,具有BIM工程师证书者优先。
材料设备采购经理1万-1.5万/月·15薪
1、负责拟定并完善采购管理制度及采购工作流程,制定材料采购技术标准;
2、建立材料采购数据库,对材料的品种、规格、性能等进行建账评价,及时了解掌握材料市场价格变化,降低采购成本;
3、负责编制采购计划和资金预算计划,按计划下达采购订单,结合库存控制采购批量,减少资金占用;
4、负责对采购合同的签订和执行进行监督管理,确保材料采购进度按计划得以实施;
5、供应商的开发与维护,建立供应商信息资源库,组织对供应商的评估工作;
6、完成公司领导交办的其他工作和任务。
任职资格:
1、工程、采购、物流相关专业专科及以上学历;
2、5年及以上采购工作经验,2年及以上采购经理工作经验;
3、会开车,持有C1驾照;
4、具有CPPM证书者优先,具有建筑工程行业采购经验者优先。
电气安装工程师8千-1.5万/月
1.负责聚酯装置高低压配电系统、电机控制回路安装调试,严格遵循施工标准。
2.执行防爆电气安装规范,把控安装质量,排查安全隐患。
3.独立处理电缆敷设、接线故障,保障施工进度。
4.主导编制电气安装方案,指导现场施工,参与工程验收及资料整理。
5.协调各专业施工衔接,做好施工现场电气安全管理。
任职资格:
1.电气类相关专业,大专及以上学历,持有电工证者优先。
2.精通聚酯装置高低压配电、电机控制回路安装调试,掌握防爆电气安装规范。
3.能独立解决电缆敷设、接线故障,可主导编制安装方案,具备现场指导能力。
4.三年及以上电气安装经验,聚酯化工项目同类岗位经验者优先。
5.责任心强,能适应施工现场,具备良好沟通协作能力,45周岁及以下。
1688-直销-客户经理-合肥/亳州/滁州/宣城/徐州/南京
1.主动利用多渠道寻找并拜访工厂型企业,根据客户需求完成产品方案的售卖;
2. 定期复盘商家在1688平台上的综合投放效果,给予客户专业建议反馈,提升客户满意度;
3.建立良好的客情关系,通过多种方式,促进客户之问的相互分享和共成长,推进市场繁荣发展:
1、在指定区域内开展公司产品推广活动,传达医学信息,以合法合规方式达成公司指标;
2、根据需要拜访客户,配合医学市场部的计划组织开展学术会议,传递最新产品信息;
3、开拓潜在医院渠道客户,并对既有客户进行维护,与客户建立良好关系;
4、及时收集、提供市场信息并做出适当建议;
5、确保日常工作符合公司合规政策、行业准则及法律法规;
6、完成上级交办的其他工作。
炼钢车间设备管理员6-8K/月
1.对炼钢车间设备熟悉;
2.负责炼钢车间所有设备保养、维护、备件、点检;
3.负责设备全流程监管。
任职资格:
1.学历中专以上;
2.有机械管理相关经验;
1、协助结构设计与建模:参与新能源宽体车底盘、装载机等结构的设计,运用软件完成零部件建模与图纸绘制,配合进行材料选型、简单强度校核及干涉分析优化。跟踪新能源相关部件的设计细节,确保符合产品功能与轻量化要求。
2、技术文件编制与管理:负责整理设计过程中的技术资料,协助输出采购 BOM 清单、零部件技术规范等文件,参与编制产品装配工艺、调试流程及检验标准等文档。按照企业标准完成设计计算书、图纸版本管理等基础文档的归档,保障设计信息的可追溯性。
3、样机制备与试验支持:跟进样机装配与试制全过程,协助解决现场出现的基础设计问题,记录装配过程中的设计适配性反馈。参与产品性能测试与可靠性验证,协助整理试验数据,针对结构异响、装配困难等问题提出初步优化建议。
4、跨部门协同与技术对接:配合生产、采购部门开展设计方案落地沟通,提供零部件加工工艺、装配要求等技术支持,确保设计方案的可制造性与成本可控性。
1、负责自动化设备的机械结构设计与开发,完成方案设计、图纸绘制及材料选型等全流程工作。
2、参与设备调试与现场支持,针对实际运行中的机械问题进行分析并提出有效改进方案。
3、根据项目需求进行传动机构、执行机构及相关零部件的设计与优化,确保设备稳定性与可靠性。
4、配合电气、软件等相关团队完成跨专业协作,推动项目顺利实施。
机械设计制造及其自动化月薪范围:6000-10000元
1.学历要求:一本且国家重点院校(211 985优先);
2.专业要求:机械设计制造及自动化;机电一体化;有较好的本专业的学习成绩;
3.能使用三维软件设计产品;熟练运用proe/e三维产品辅助设计软件的优先;
4.熟悉常用金属材料和非金属材料的性能;
5.有较强的交流沟通能力;
6.能礼貌待人、身体健康、性格开朗;
7.具备独立完成工作的能力;公司基本待遇:6天工作日、双休制、购买社会保险金、公司免费提供一餐工作午餐,免费安排住宿。
三维机械设计(五险+餐补+需要有经验)9000-12000元/月
1.熟练使用三维制图2. 负责图纸分解工作,确保技术细节准确传达。
3. 提供现场工艺指导,保障生产流程顺畅执行。SolidWorks软件只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说在【兴慈人才网】上看到的!
1、负责或参与PACK段相关工艺的优化与维护,包括:确定生产工艺流程;参与试生产,并进行试产总结;参与与过程潜在失效模式及失效后果分析,参与设计潜在失效模式及失效后果分析;主导工序能力的评估与改善;维护各种工艺文件,包括工艺流程图、工艺标准、控制计划、反应计划、PFMEA等;优化工艺,降低生产过程不良率,提高电池模组、电池包性能及一致性,提高关键工序的过程能力;负责PACK段物损管理工作以及领导交办的其他事项。
2、负责处理生产过程中的各类异常
3、负责协助品质部处理客户投诉
4、负责或参与相关设备、工装、夹具的开发选型工作,参与设备、工装、夹具评估及验收工作,包括:根据项目或工艺需求,开发相关设备、工装或夹具;提供技术要求,主导技术谈判,合理选择供应商及解决方案;参与新设备、工装或夹具的调试跟进、参数验证、评估及验收工作。
机械工程师5000-20000元/月
本科以上学历,机械设计、制造及自动化等相关专业,3年以上机械行业从业经验,熟练应用2D及3D,如CAD、SOLIDWORKS等制图软件,有专用机床、专用设备、组合机床等设计经验者优先。应届毕业生也欢迎投递简历。

