薪酬概览
平均月薪
¥4300
中位数 ¥4000 | 区间 ¥3400 - ¥5200
数据来源:谈职全网10份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
90% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
11
对比上月:岗位减少9
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 8 | 100% |
热招职位
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融媒体专员(襄阳)4000-6000
1. 负责区域总监、经销商、终端门店短视频矩阵拍摄剪辑,贴合人设打造内容,传递品牌价值;
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3. 独立完成短视频全流程制作,保障成片交付效率与出品质量;
4. 负责拍摄视频日常维护,做好素材与文件归档管理;
5. 配合公司种草IP账号内容制作,保障日常及节点内容落地
生日宴主持人(每天2.5个小时)1800-3000元/月(月结)
工作时间:11:40-12:40 / 19:30-21:00(每天2.5小时)薪资待遇:1500底薪+提成,岗位职责:给过生日的客人主持带动氛围;岗位要求:要口齿伶俐,性格活泼,有经验的优先。
【2026社招】FTMC财务管理部 经营控制室 收益企划科 科长
1.负责辅助室长管理一丰经营管控业务,基于公司战略,企划公司中长期、年度整体收益目标及达成路线图;企划中长期收益改善活动,年度改善目标分解下达并持续跟踪达成;统筹一丰各级管理层所需管理报告,提供决策支撑。
2.负责辅助室长经营管控业务体系搭建与优化:构建全面支撑各级管理报告体系,搭建管理驾驶舱,为各级管理者提供实时、清晰的决策依据;推动财务与业务数据的整合、治理与可视化。
3.负责协助财务部主管领导支持、监督业务部门的经营管理,提示经营风险,营造财务监管环境,提升财务监督能力。
4.完成领导交办的其他任务。
