薪酬概览
平均月薪
¥11100
中位数 ¥9000 ｜ 区间 ¥7800 - ¥14400
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
3月新增岗位
9
对比上月：岗位减少4
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 9 | 100% |
热招职位
1.客户拓展与开发：负责区域内央国企、上市公司、优质企事业单位等目标客户的开发，精准挖掘企业年金及企业健康管理需求，制定针对性策略，完成业务指标。调研市场动态、竞争情况及养老保障需求，建立潜在客户库，推动客户转化。
2.项目推进与落地：为企业提供企业年金方案咨询、设计、政策解读及申报协助等一站式服务，推进年金计划立项、备案、签约等工作，确保年金计划顺利落地运营，解决业务推进中的问题。
3.客户关系维护：维护存量客户，定期回访，反馈年金运作情况及投资收益，解答日常咨询，提升客户满意度。挖掘客户多元化养老金融需求，拓展增值服务。
4.其他工作：完成上级交办的其他任务。
理财专员面议
1、主要负责推广公司注册及代理记账产品2、负责客户资料收集及统计3、负责与客户维护及跟踪【任职资格】1、大专以上学历，营销、会计、金融等相关专业2、具有良好的客户沟通能力，关系答理能力及优秀的谈判技巧、；
3、具有工作经或从事过信贷工作者优先；（也欢迎优秀的应届毕业生）4、具有很强的组织和协调能力；
5、具有一定的团队精神，能吃苦耐劳、能承受一定的工作压力。【福利待遇】薪 资：无责任底薪2300+业务提成(正式员工平均月薪8000+)；保 险：养老+医疗+失业+生育+工伤（五险）；假 期：5天8小时工作制、享受国家法定节假日；奖 励：现金奖励、冠军奖励、破纪录奖、工作嘉奖、精英奖励、年终奖；活 动：游泳、烧烤、KTV、台球、羽毛球、登山、户外拓展等；节 日：生日、三八节、中秋节均有礼物发放，博饼、聚餐、年会尾牙；年 奖：年度销售精英由公司安排出境旅游。
财险厦门-消保部/理赔客服部-运营管理岗5K-7K元/月
1.负责统筹车险、个人非车业务的理赔运营时效、理赔服务、消保等管理工作，提升运营效率和理赔服务；
2.负责统筹分公司公估、查勘、诉讼、鉴定机构等第三方合作机构的管理，优化运营成本；
3.负责制定分公司车险、非车个人业务未决案件跟踪管理计划并统筹实施，提升案件处理时效；
4.负责根据监管消保工作和公司管理要求，落实纠纷化解、理赔服务管理、理赔合作机构管理及相关培训工作，提升理赔服务；
5.负责分公司理赔查勘车辆的管理，包括车辆日常使用的管理、车辆违规使用的监督、车辆使用费用的监控分析等，优化车辆使用成本；
6.领导交办的其他工作。
日常管理包括片区内负责仓库输送线维保维养包括生产陪产和日常养护，物资申请配置、验收入库、物资存储、物资日常养护、物资维修、物资报废、消耗品日常管理、物资盘点、库存分析与预警以及能耗管理。
1、负责银行零售业务全流程的数据分析工作，通过数据洞察支撑业务决策。
2、深入理解业务需求，独立完成报表、数据类系统的设计与开发。
3、对接各业务部门，负责需求沟通、承接与落地实施，全面提升分行数字化水平。
4、完成分行及上级交办的其他相关工作。
岗位职责：
1）协助处理运营线各项法务支持工作，深入业务团队了解、熟悉各项法律需求并高效响应，增强与业务团队粘性；
2）主动高效识别、评估、控制和防范所支持业务线的法律风险，为公司业务开展提供合规解决方案；
3）负责所支持业务线的合同及其他法律文书的起草及审核，协助推进合同模板及合同管理系统的标准化建设，推动业务合同全生命周期管理；
4）主导或参与区域公司各类争议纠纷及突发事件的处理并提供法律支持，有效规避重大风险发生；
5）为业务部门提供法律咨询、培训和指导，协助负责人搭建差异化培训体系，主动赋能业务；
6）持续关注行业发展热点、法律法规及监管政策变化，及时为业务发展提供法律支持。
任职资格：
1）全日制法学专业本科及以上学历，通过司法考试；
2）5年以上法律工作经验，过往须有食品连锁/特许加盟/供应链等领域法务BP工作经验；
3）具有争议解决、诉讼经验者优先；
4）具备良好的跨部门沟通能力、高效执行能力、主动学习的自驱力，能快速有效完成工作并及时进行总结，对重大项目的处理支持有独立判断力。
岗位职责：
1）协助处理运营线各项法务支持工作，深入业务团队了解、熟悉各项法律需求并高效响应，增强与业务团队粘性；
2）主动高效识别、评估、控制和防范所支持业务线的法律风险，为公司业务开展提供合规解决方案；
3）负责所支持业务线的合同及其他法律文书的起草及审核，协助推进合同模板及合同管理系统的标准化建设，推动业务合同全生命周期管理；
4）主导或参与区域公司各类争议纠纷及突发事件的处理并提供法律支持，有效规避重大风险发生；
5）为业务部门提供法律咨询、培训和指导，协助负责人搭建差异化培训体系，主动赋能业务；
6）持续关注行业发展热点、法律法规及监管政策变化，及时为业务发展提供法律支持。
任职资格：
1）全日制法学专业本科及以上学历，通过司法考试；
2）5年以上法律工作经验，过往须有食品连锁/特许加盟/供应链等领域法务BP工作经验；
3）具有争议解决、诉讼经验者优先；
4）具备良好的跨部门沟通能力、高效执行能力、主动学习的自驱力，能快速有效完成工作并及时进行总结，对重大项目的处理支持有独立判断力。
初中英语教师(应届生)5-10K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
需求专业：
初中英语老师需对口英语类型专业 （有专四英语证）
岗位职责：
1 、有无经验均可；
2 、负责所教学科目班级课程及 VIP 教学等教学相关工作；
3 、充分备课， 维护教学质量， 达到预期的教学效果， 与助教配合制定并完成相关各季的续 班目标；
4 、对教学 、教研有精益求精的态度， 不断学习提高自己的教学能力；
5 、与助教配合负责班级及 VIP 的所有学员的学习情况记录及与家长沟通等教学相关的服务 工作。
工作时间：
周三到周五 9:00-18:00
周六 、周 日 7:50-18:10
周一二双休
寒暑假上六休一
工作地址：
厦门市湖里区华联青创产业园3 楼 317（总部）
厦门市翔安区永利大厦
厦门市翔安区马巷李扬状元教育（包住宿）
初中数学教师(应届生)5-10K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
岗位职责：
1 、有无经验均可；
2 、负责所教学科目班级课程及 VIP 教学等教学相关工作；
3 、充分备课， 维护教学质量， 达到预期的教学效果， 与助教配合制定并完成相关各季的续 班目标；
4 、对教学 、教研有精益求精的态度， 不断学习提高自己的教学能力；
5 、与助教配合负责班级及 VIP 的所有学员的学习情况记录及与家长沟通等教学相关的服务 工作。
工作时间：
周三到周五 9:00-18:00
周六 、周 日 7:50-18:10
周一二双休
寒暑假上六休一
工作地址：
厦门市湖里区华联青创产业园3 楼 317（总部）
厦门市翔安区永利大厦
厦门市翔安区马巷李扬状元教育（包住宿）
高中历史教师20-40W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;
3、具有良好的政治素质和道德品行;
4、热爱教育事业、具备良好的职业道德；
5、具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
6、报考小学和中学教师岗位的须具备国民教育系列本科及以上学历；
7、具有所报考学科相应岗位的教师资格证；
招聘岗位
具体要求
1、全日制本科及以上学历，重点师范院校或211、985、双一流、QS前100院校毕业生优先；在校期间获得“优秀学生奖学金”、校级以上（含校级）“优秀学生干部”等荣誉优先。
2、具备相应学科及相应学段教师资格证；
3、具有3年及以上公民办全日制学校任教经验者优先；
4、正高级教师或特级教师，市级以上名师、专家型教师、学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号者优先；
5、具有深厚的专业功底，表达能力强，能胜任学科教学及班主任工作；
6、适应岗位要求的身体素质和心理素质，有扎实的教学理论基础，认同我校办学理念，具备先进的教学理念与教育视野。
报名方式
1、登录厦门英才学校官网：www.xmycxx.com, 教师招聘系统-填写资料-提交简历。
2、扫描二维码-填写资料-提交简历。
初中语文教师12-24K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
岗位要求及职责
师范类毕业，具有教师资格；
2.大学本科以上学历
3.三年或三年以上教学经验，且目前在职；应届毕业生有意向兼生管部工作面试通过可录用；研究生以上学历应届优秀毕业生面试通过可聘用；
身体健康，年龄25-50周岁；
热爱教育事业，师风师德良好，需提供政审材料
有班主任工作经验的优先录用