五家渠焊接组长
焊接组长通常负责管理和监督焊接团队的工作。他们需要确保团队按时完成工作，并且保持高质量的焊接标准。该职位需要具有丰富的焊接经验和技能，深入了解不同种类的焊接方法和设备。焊接组长需要协调团队成员的工作安排，并且负责培训新员工，确保团队的整体技术水平。另外，他们还需要监督和执行相关安全规定，确保团队成员在工作中遵守安全标准。在处理问题和挑战时，焊接组长还需要展现出优秀的领导和沟通能力，以确保团队有效地合作完成工作任务。
薪酬概览
平均月薪
¥9000
中位数 ¥9500 ｜ 区间 ¥7600 - ¥10400
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
4月新增岗位
14
对比上月：岗位减少76
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 3 | 30% |
| 不限经验 | 7 | 70% |
热招职位
炉前工7.5-8K/月
1.做好出铁前准备工作
2.负责装炮泥
3.负责炉前辅料准备工作,负责监视渣沟渣流情况
4.做好出铁后清理、整顿工作
任职要求：
男，25-45岁，初中以上学历，身体健康，有相关工作经验者优先
焊工6500-8000元/月
1. 负责焊接工艺执行与质量把控
2. 操作各类焊接设备完成产品加工
3. 协助完成生产任务及设备维护 任职要求
1. 熟悉电焊、气焊等工艺流程
2. 具备良好责任心与动手能力
3. 有相关工作经验者优先
焊工（懂图纸+长白班8小时+五险一金）6500~11000元/月
1. 负责各类设备的焊接工作，确保焊接质量符合标准。
2. 熟练运用手工电弧焊、二氧化碳保护焊、氩弧焊等多种焊接技术。
3. 根据机械图纸进行焊接操作，确保焊接过程符合设计要求。
4. 维护焊接设备，保证设备的正常运行。
任职要求：
1. 具备电焊工经验，持有有效的电焊工证。
2. 有登高证者优先考虑。
3. 熟悉各种设备的焊接要求及机械图纸。
焊工（可日结）260元/天（日结）
按照焊接工艺要求进行各类金属材料的焊接工作
任职要求：
具备熟练的焊接技能，持有相关焊接操作证优先。要求身体健康，有5年以上焊工经验！
激光焊接工（应届毕业生优先）5500-8000元/月
1. 负责激光焊接设备操作，确保焊接质量2. 按工艺要求对工件进行焊接，完成生产任务3. 维护保养焊接设备，及时处理常见故障任职要求1. 焊接专业优先2. 熟悉激光焊接工艺，具备相关操作经验3. 工作认真负责，有良好的质量意识只需两步，轻松找工作：
1、先点击投简历；
2、再打电话。联系时请说是在【兴慈人才网】看到的~
申恒物流:焊工（大龄+白班）10000-12000元/月
1. 负责各类金属结构件的焊接作业，确保焊接质量符合工艺标准。
2. 按照生产计划和工艺要求完成焊接任务，保证生产进度与效率。
3. 熟悉并遵守安全操作规程，确保工作环境安全有序。
4. 配合团队完成产品组装及后续工序的协作工作。
5. 保持工作区域整洁，做好设备日常维护与保养。
6. 定期参与技能培训，提升专业技能与操作水平。
任职要求
1. 具备二保焊操作经验，持有有效焊工证者优先考虑。
2. 能够适应白班工作安排，每天工作时长10小时。
3. 具备良好的责任心和团队协作精神，能接受一定强度的体力劳动。
4. 熟悉焊接工艺流程，具备基本的图纸阅读能力。
5. 有相关工作经验者优先，无不良记录。
6. 能长期稳定工作，具备较强的学习能力和适应能力。
汽配厂:焊工点焊+纯计件5000-8000元/月
二保焊 焊工岗位职责
1. 负责焊接作业，包括点焊、二保焊等工艺操作，确保产品质量符合标准。
2. 按照生产计划完成焊接任务，保证生产进度与效率。 任职要求有工作经验（有证优先）纯计件，做的多得得多，个人计件包吃工作餐 包住 平摊水电费
1.策划维修技术方案。
2.现场设备维修。
3.做好车间各类模具和工装辅具补焊与制作工作。
4.管网维护维修工作。
5.完成上级交办的其他工作任务。
雅迪:焊工长期工（白班）4500-8000元/月
雅迪白班企业🔴🔴招聘岗位焊工长期工，30-45岁，工资计件，三个月后买五险，月工资 8K-1W，有焊工证19元每小时，达到公司产量，没有请假早退按22每小时计算！月综合薪资4500—8000🔴🔴厂区要求： 面试需要进车间试岗，请提醒求职者，面试不能穿裙子、短裤、拖鞋、凉鞋，背心等。面试时间 ：上午9点面试地点❗地址：星星冷链对面岗位职责
1. 负责公司产品焊接工作，确保焊接质量符合生产标准。
2. 按照生产计划完成焊接任务，保证生产进度与效率。
3. 熟悉焊接设备操作，定期进行设备维护与检查。
1、依据安全相关管理规定，参与本班组各项安全活动及安全日常管理，提升自身的安全意识；
2、严格按控制计划适时调整焊接参数并执行过程操作指导书等标准文件，保证焊接产品质量一致性；
3、依据生产计划，根据标准作业文件要求，发生异常后“停止、呼叫、等待“，保质保量完成生产任务；
4、严格执行公司勤务管理制度，保证正常出勤；
5、通过参与本班组成本改善活动，提升本班经营业绩，保证绩效指标的达成；
6、依据设备、夹具管理规定，开线前对设备、夹具等进行点检及维护保养，维护设备、夹具等正常运转；
7、班后对本工位开展5S活动，保持工作区域整洁。
装配工（奖金，过节福利）4000-6000元/月
岗位名称：装配工岗位职责：按照生产流程要求，完成产品装配工作岗位要求：工作积极主动有责任心！薪资：4000-6000有专业师傅一对一带，工资上升快福利：加班费，奖金，过节福利
晚班巡查电工80-100元/小时（日结）
1. 巡查范围：兴隆湖片区所有楼宇亮化设施，仅每周周六、周日、重大节假日、主题活动亮灯时段出勤巡查，周一至周五熄灯期间无需到场；市政统一控制灯具开关，无需手动操作，亮灯前半小时到场做好巡查准备。
2. 现场巡检重点：检查楼宇外立面灯具点亮是否完整、有无坏灯不亮；逐一查看灯具、配电箱运行状态，排查线路松动、线路破损、进水短路等各类故障。
3. 故障处理：简单故障当场处置修复；无法现场解决的问题，第一时间拍照报备负责人，同步登记故障点位。
4. 打卡要求：在岗每小时拍摄3-4张带定位水印照片，定时发送至工作群完成打卡记录。
薪资待遇1. 薪资100元/天，按实际出勤天数日结；
2. 重大节假日、主题活动值守无额外加班费，统一按单日100元标准结算；
3. 无需日常坐班，无任务可自由安排时间、承接私活，上岗时长跟随市政当日亮灯时间，可自行查询亮灯时段。
任职要求1. 有电工证，熟悉户外亮化灯具、配电箱线路排查，能独立处理简易电路故障；
2. 适应夜间户外工作，安全意识强，做事细致负责；
3. 会手机拍照、定位，能按时按要求完成打卡报备；
4. 服从现场安排，发现问题及时反馈，不隐瞒故障。