薪酬概览
平均月薪
¥10300
中位数 ¥10500 ｜ 区间 ¥7700 - ¥12800
数据来源：谈职全网11份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
90.9% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
2月新增岗位
8
对比上月：岗位减少69
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 8 | 100% |
热招职位
短视频拍摄剪辑5千-1万/月
工资看能力而定
岗位职责：
1、根据产品特性，进行种草类短视频的素材设计与编辑制作；
2、根据视频脚本，准确理解视频意图，把控视频逻辑和剪辑技巧；
3、协调视频制作过程中的各个相关环节，保证成片质量；
4、关注行业发展动向与用户喜好，定期搜集同行广告素材并进行分析，掌握热门素材方向、提升素材质量。
任职要求：
1、大专以上学历，影视后期、美术设计等相关专业，了解抖音等短视频平台模式；
2、能够结合当下热梗、热点制作视频，网感好，熟练使用PS、AE、Pr等视频编辑软件；
3、镜头节奏感好，有美妆类时尚类、创意类、情感口播等短视频剪辑经验者优先；
4、工作认真，细致，有责任心和良好的沟通能力。
带岗主播4千-1.2万/月
1、负责手机电脑网络平台的直播；
2、负责粉丝用户的线上互动和维护；
3、以带岗招聘为主，需要对普工招聘有一定了解
4、我们需要您喜欢直播、爱直播、愿意接触新鲜的事物！接受挑战，你可以不专业，但是你必须要有激情，爱学习
任职要求：
1、相貌甜美、有颜有料、声音甜美、大方开朗，能活跃气氛；
2、临场思维敏捷，具有较强的语言表达能力和现场操控应变能力；
3、年龄要求18-40岁之间；
4、有过直播相关经验的优先录用；有劳务行业经验优先录取
业务助理6000-10000元
1、做好分支营销团队搭建工作，人员的招聘、培训、绩效考核及员工关系管理，协助办理员工入离职、转正、异动等相关人事手续，按公司要求做好分支机构人力资源基础工作；
2、负责分支各类行政费用的报销、流程的审批；
3、营销团队业绩的关注统计、客户管理、团队关怀、开单统计等各类业务支持工作；
4、财务类工作的协助支持。
在线打字客服4000-6000元
1. 通过在线聊天工具（如客服系统、APP内置对话窗口）接收用户咨询，包括订单查询、物流跟踪、商品售后等问题，提供及时准确的文字解答。
2. 记录用户反馈与问题类型，定期整理常见疑问并优化回复话术，提升服务效率与标准化程度。
3. 协助处理用户投诉与纠纷，主动协调内部资源（如仓储、售后部门）推动问题闭环，确保用户满意度。
任职要求
1. 具备良好的文字表达能力，打字速度快（建议60字/分钟以上），能清晰、简洁地传递信息。
2. 熟悉电商购物流程，了解订单、物流、售后等环节的基本规则，有电商客服经验者优先。
3. 具备较强的服务意识与耐心，能在高压下保持情绪稳定，快速响应用户需求。
4. 熟练使用办公软件及在线客服系统，学习能力强，能快速掌握新的业务知识与工具。
1、参与软件产品项目规划工作，制定具体项目实施方案--30%
2、视觉、MES、机器人、业务系统等软件项目的设计、开发、调试、维护以及资料受控--25%
3、所负责项目涉及到的机械,电气,工艺,品质等工程师进行项目设计调试维护过程中的沟通确认--20%
4、所负责项目完成后,维护相应的受控代码,设计文档等资料,交接相应项目的维护操作等--20%
5、完成上级领导安排的其他工作任务--5%
汽车线束工程师1-2万
1.负责dre系统相关模块的设计、开发和维护工作
2.根据需求分析设计dre系统功能及实现方案
3.参与软件系统的架构设计和代码编写，保证代码质量
4.与研发部门密切合作，配合完成产品原型制作和测试等工作
5.解决项目实施过程中出现的技术问题
6.完成领导交办的其他任务
任职要求：
1、车辆工程、机械设计等相关专业，大专以上学历；
2、3年以上汽车设计工作经验；
3、熟悉线束模块设计、接插件使用；
4、具备较好的沟通能力、协调能力，可以领导项目小组完成设计工作。
1.产品讲解：用最热情的方式接待所有进店用户，提供专业的产品讲解，结合用户情况与使用场景，使用户理解产品的核心价值，激发用户对于品牌与产品的热情；
2.试乘试驾：为顾客提供专业的试乘试驾服务，通过在实际驾乘体验过程中回答关于车辆使用的相关问题，解除顾客用车顾虑；
3.用户体验：通过专业的咨询与服务，不断提升零售中心用户服务满意度，持续创造品牌与产品的推介者，同时与交付、售后伙伴高效合作，解决用户购车及用车问题，提供改进工作的建议和反馈；
4.团队合作：在达成个人关键业务指标的基础上，助力达成团队销售目标，并不断提升业绩达成能力；
5.活动执行：支持各类型市场活动，持续吸引与挖掘潜在用户；
6.门店维护：配合店长及零售主管维持零售中心视觉陈列标准和后区标准，维护展车、展具和零售店整体环境。
配件单证物流专员6001-8000/月
1、海外配件销售后台，准确地查询配件型号，为销售经理和客户提供配件型号图号支持；
2、收集和整理各种单证，完成报关单、提单核对等对单据的各项处理，并进行归档；
3、发运跟进、操作异常处理:跟进发运动态，异常问题处理，在整个过程中，完成与业务员、以及客户、货代各方面的协调沟通工作；
4、票据审核和台账管理:所跟进订单审核费用与票据核对，所执行订单进行台账登记管理。
