武汉IC测试工程师
IC测试工程师(Integrated Circuit Test Engineer)是指负责集成电路(IC)测试工作的工程师。他们的主要工作包括设计和开发测试程序、测试设备和测试方法,以确保IC产品的质量和可靠性。IC测试工程师需要与设计工程师和制造工程师合作,确保IC芯片可以在各种工作条件下正常运行。他们通常需要使用自动化测试设备(ATE)来进行测试,并分析测试结果以确保产品符合规格。此外,IC测试工程师还需要不断优化测试方案,提高测试效率和降低成本。这个职位要求对电子器件和测试技术有深入理解,具备良好的问题解决能力和团队合作精神。在集成电路行业中,IC测试工程师发挥着关键作用,是保证IC产品质量的重要岗位。
薪酬概览
平均月薪
¥19500
中位数 ¥19000 | 区间 ¥14400 - ¥24600
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 15-30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
5月新增岗位
9
对比上月:岗位减少12
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 8 | 100% |
热招职位
1. 根据产品需求,使用自动化测试工具(如 Selenium、Appium、TestNG、PyTest 等)编写、维护测试脚本;
2. 参与搭建自动化测试框架,持续优化测试流程,执行自动化测试并分析结果,提交测试报告,跟踪缺陷闭环;
3. 覆盖AI Agent的多轮对话、工具链调用、状态管理等核心能力;
4. 与算法、产品、后端团队协作,推动大模型及智能体系统的质量保障流程建设。
数据库管理岗10K-15K元/月
(1)负责数据库产品及系统的日常运行维护;
(2)负责各数据库系统的日常问题处理与故障解决;
(3)负责各数据库系统的日常监控以及性能优化;
(4)对公司系统架构及发展方向提出规划与建议。
- 标杆物企物业项目管理经验- 精通属地物业管理条例及业委会工作流程- 具备出色的资源整合、团队管理、关系处理、任务落地能力
1、本科及以上学历,物流相关专业;
2、2年以上汽车主机厂物流项目管理相关经验;
3、熟悉日常办公软件;
4、较好的项目管控推动能力,较好的抗压能力。
【具备AI意识,且熟练使用AI工具者优先】
【2027届校招】感知/预测算法工程师-环卫车事业部-广州/深圳/武汉
环卫部门介绍:文远知行无人驾驶环卫车事业部是文远知行的一个重要业务板块,致力于开发安全可靠的无人驾驶环卫技术,为公开道路提供智能环卫服务。文远知行全无人驾驶环卫车,可在全无人驾驶的情况下进行安全行驶,并在需要清洁的路段全自动展开环卫作业,包括洗扫、干扫、后喷雾、对冲等多种功能;完成道路清扫、洒水降尘、喷洒消杀等公开道路环卫任务,显著提升环卫工作效率,并消除传统人工环卫作业的安全隐患。
【感知/预测算法工程师-环卫车事业部】
【岗位职责】
1、研发用于自动驾驶以及无人环卫的计算机视觉,机器学习, 深度学习, 强化学习等。
2、设计模型和算法,进行评估和测试,并最终把模型和算法部署到无人驾驶环卫车。
3、技术方向包括但不限于: 物体检测跟踪及预测, 可行驶区域检测,3D点云处理。
【岗位要求】
1、本科及以上学历,计算机、机器人、软件工程、人工智能等相关专业;
2、掌握至少一种主流深度学习框架(PyTorch/TensorFlow);
3、熟练掌握至少一种编程语言, 包括但不限于 Python, C++等;
4、热爱无人车领域,喜欢挑战,善于思考,逻辑清晰,有快速的学习和理解能力,富有责任心,良好的团队协作精神;
【加分项】
1、ACM等竞赛,亚洲区域赛以上的奖牌选手;
2、知名算法竞赛,成绩top10%者;
3、人工智能顶会发表过paper者;
网络管理员面议
1、负责公司网络系统维护,办公电脑、打印机日常软硬件维护和管理。
2、负责办公用品采购与管理。
3、负责固定资产管理。
任职要求:
1、熟悉各类网络协议和服务,比如:TCP/IP协议、各类路由协议、WEB服务、DNS服务、DHCP服务、HTTP服务等;
2、管理超过60台PC以上能力,熟练掌握计算机系统的备份和恢复;
3、电脑周边设备(打印机、扫描仪、传真机、复印机、投影仪等)安装与维护,具备故障诊断和处理能力;
4、1年以上公司网管工作经验,能对网络故障进行快速定位和排除;
5、会网络优化,熟悉PC机硬件维护,各种网络设备基本维护;对服务器、路由器、防火墙能够熟练操作及维护,熟悉网站维护。
6、工作严谨,认真负责,积极主动,具有敬业精神
7、有行政工作经验者优先。
1、使用Go语言设计和开发高性能、高可用的智能制造后端系统,支撑工厂自动化、设备管理、生产调度等核心业务;
2、负责智能制造平台的微服务架构设计与优化,解决高并发、低延迟、高可靠性等核心问题,确保系统稳定运行;
3、开发和维护RESTful API、gRPC接口,与工业物联网(IIoT)设备、MES(制造执行系统)、ERP等系统高效交互;
4、设计并实现分布式任务调度、实时数据处理、设备状态监控等核心模块,保障智能制造系统的稳定性和可扩展性;
5、结合Redis、Kafka等中间件,优化缓存策略、消息队列、异步任务处理,提升系统吞吐量;
6、负责系统性能调优、故障排查,解决生产环境中的高并发、数据一致性等问题,保障系统SLA。
1.从 0 到 1 构建过完整工程化体系,具备质量保障、性能优化、安全防护、灰度发布与监控告警等实战经验;
2.能在 AI 技术快速迭代中做出高质量架构决策,具备较强项目主人翁意识、技术判断力与业务落地能力。
初中历史教师(年薪12-30万)15-30W/年
到岗时间: 立即到岗
任职要求:
1.年龄45周岁以下,本科及以上学历,专业对口(教学经验丰富者可适当放宽);
2.取得与应聘学科相对应的初中及以上教师资格证书、普通话水平测试二级乙等及以上等级证书(语文学科需二级甲等及以上);
3.教学基本功扎实,会使用现代信息技术进行相关教学和操作;
4.具有三年以上初中教学经验,有班主任工作经验者优先,获地级市(含省直管市)及以上教育行政部门授予的教师学科带头人、名师、骨干教师等教学类荣誉者优先;
5.热爱教育事业,师德高尚,身心健康,仪表端庄,吃苦耐劳,具有团队合作意识;
6.正高、特级教师、省级名师工作室主持人或省市学科带头人、省市骨干教师、市级名师工作室主持人优先考虑;
有下列情况之一的不受理应聘:
1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚,正在处分(罚)期间的;
2、正在接受纪律审查、司法调查或者审计的;
3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员;
4、现役军人、在校学生;
5、未能与原单位解除劳动(聘用)合同的;
6、按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
应聘程序
(一)报名
1、报名时间:2023年10月24日起
2、报名渠道:①学校官网网址:http://whychsyxx.com;②学校官网微信公众号:武汉杨春湖实验学校;③第三方平台:万行教师人才网、武汉师之路微信公众号、前程无忧招聘网站。
3、投递简历:凡符合招聘条件者,在相应平台下载《应聘人员信息表》,并按要求填写后发送到电子邮箱:whychsyxx@qq.com(注:邮件须统一按照“应聘学段+学科+姓名+联系电话”的格式命名,如初中语文张某1300xxx,照片为一寸免冠登记彩照,应聘邮件请将应聘表格及岗位所需各种证件或荣誉、业绩的电子版打包上传)。
(二)考核
考核内容分笔试、试讲和面试,应聘时间另行通知,分批次进行。招聘各环节未通过人员不再另行通知。请各位应聘人员确保填报的手机号码准确无误,并保持电话通讯通畅。
初中物理教师(优秀教师)15-30W/年
基本条件
1.热爱祖国、热爱人民、热爱教育事业,拥护中国共产党的领导,全面贯彻党和国家的教育方针。
2.无师德师风失范情况,无违纪、违法记录。
3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
4.本科及以上学历(211、985高校优先,研究生及以上学历优先,在校期间获奖学金及有学生干部经历者优先)。
5.毕业专业为相应学科相关专业,专业素养深厚,专业成绩优异,具有扎实的学科功底,能力全面,能很好地胜任育人工作和教育教学工作。
6.认同学校文化,服从学校工作安排,有团队协作和无私奉献的专业精神。
7.具备与招聘岗位相对应的教师资格证。
教师岗位具体条件
在职学科教师
1.功底深厚,教学业绩突出,从教经验丰富,能高质量完成相应学段的教学工作任务,三届以上毕业班从教经历者优先。
2.获全国优秀教师、省特级教师、省名师、省骨干教师、市区学科带头人等荣誉称号者优先。
3.担任过年级组长、教研组长、备课组长及班主任工作经历者优先。
4. 有赛课获奖、学术成果突出者优先;在省、市、区级有关教育教学比赛中获得一等奖者优先。
应届学科教师
1.教育部直属师范院校和重点综合大学优秀应届本科及以上毕业生。
2.与招聘学科岗位相对应的专业或相关专业,专业功底扎实。
3.热爱教育,善于学习,专业素养高,教育教学能力强,兴趣广泛,阳光自信。
4.专业成绩优异、具有校学生会干部、社团负责人经历或获得奖学金和参加学科竞赛成绩突出者优先。
5.获得“国家奖学金”或“国家励志奖学金”者优先。
6.应届毕业生需在2026年7月31日之前取得应聘资格条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证和相应学科中学教师资格证。
招聘程序
1.请如实填写《武汉华美实验学校应聘报名表》(学校官网查看详细公告并下载报名表http://www.hymlxx.cn/employment-application-zh.html)。
2.请将报名表、个人材料的影印件(有效证明材料)一并打包后以附件形式(邮件主题和附件压缩包均以“姓名+ 应聘学段学科 + 类别(应届/在职)命名”)发送至学校招聘邮箱hsymlsyxx2019@163.com。
个人材料包括但不限于:本人学历证和学位证扫描件及学历在线认证报告、教师资格证、普通话等级证、大学英语等级证、计算机水平证、专业技术职称证等证书的扫描件(上述材料均提供PDF格式)。
3.收到材料后,学校经分类遴选审核,符合考核条件者,将提前电话通知到校参加考核(具体流程:投递简历→简历遴选→电话通知→线下考核(笔试和试讲)→综合面试→签约入职)。应聘教师请确保填报的手机号码准确无误,并保持电话通讯通畅。



