薪酬数据销售武汉电话销售员
电话销售需求量小

武汉电话销售员

电话销售员是一种销售和市场营销职位,他们通过电话与潜在客户联系,推销产品或服务,达成销售或约定业务。电话销售员需要具备良好的沟通能力和说服力,能够清晰地传达产品或服务的优势并回答客户的疑问。他们通常要了解公司的产品和服务,并根据客户的需求进行销售建议。此外,电话销售员还需要记录客户信息、跟进销售进展、维护客户关系以及达成销售目标。这种工作环境下,时间管理和自我激励能力也是非常重要的,因为电话销售员通常需要自我管理工作时间和绩效。最终,电话销售员的目标是有效地促成销售,并与客户建立良好的关系,为公司创造业务机会。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省

平均月薪

¥7600

中位数 ¥7500 | 区间 ¥5400 - ¥9700

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

71.4% 人群薪酬落在 0-8k

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简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
36¥9600¥1500
88
41¥10100¥2600
84
25¥11400¥6800
83
20¥12200¥7100
82
27¥9300¥3900
79
19¥9900¥1700
78
19¥11600¥1600
76
21¥10800¥3200
75
14¥11600¥2200
73
10¥9200¥1700
72

市场需求

  • 北京
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5月新增岗位

5

对比上月:岗位减少1

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年5
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

电话销售员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地电话销售员的招聘、薪资和就业数据。

#35 自贡
0.8%7 个岗位
#36 宜昌
0.8%7 个岗位
#37 临沂
0.8%7 个岗位
#38 兰州
0.8%7 个岗位
#39 武汉
0.8%7 个岗位
#40 常州
0.8%7 个岗位
#41 哈尔滨
0.8%7 个岗位
#42 昆明
0.8%7 个岗位
#43 阜阳
0.8%7 个岗位
热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

1、建团队,负责电销团队的搭建,梯队能力成长,提升前线团队的凝聚力与战斗力,打造良好氛围;

2、业务目标策略,结合团队目标进行拆解,并制定有效策略推动落地,确保业务指标达成;

3、过程管理,负责电销团队作业流程和日常管理,带领团队快速拿到结果,为目标负责;

4、资源协同,与协同团队建立有效链接,及时协调内部资源与政策,给团队提供及时有效的支持;

1、建团队,负责电销团队的搭建,梯队能力成长,提升前线团队的凝聚力与战斗力,打造良好氛围;

2、业务目标策略,结合团队目标进行拆解,并制定有效策略推动落地,确保业务指标达成;

3、过程管理,负责电销团队作业流程和日常管理,带领团队快速拿到结果,为目标负责;

4、资源协同,与协同团队建立有效链接,及时协调内部资源与政策,给团队提供及时有效的支持;

岗位定位
负责高德到店商机拓展团队管理,通过电话触达确认商户合作意愿,筛选高意向商机并转交BD跟进,提升整体转化效率。
---
岗位职责:

1. 目标管理与执行:拆解外呼触达、意向转化、商机转出等核心指标至团队成员,过程管控,确保目标达成

2. 商机电联与转化
· 带领团队做商机寻找,对已建联商户进行电话触达,挖掘需求、确认合作意愿,完成商机筛选与分级
· 将高意向商机及时、准确转交BD团队跟进,做好交接协同与后续转化追踪

3. 资源协同:与中台团队、BD团队有效联动,协调政策与数据资源,优化线索质量与流转效率

4. 团队建设:负责团队日常管理、人才梯队建设与赋能,打造高凝聚力、高战斗力团队

网络销售代表面议

武汉大专及以上3-5年

熟悉B2B/B2C电子商务模式,负责公司网店建设、优化及推广,维护网站信息,网站联络,洽谈合作;负责网上商城所有促销活动的文案撰写;熟悉淘宝推广工具,能有效运用推广工具和优化效果。要求: 
1、大专以上学历,电子商务相关专业优先; 
2、较好的学习能力和合作意识 ;较好的营销意识,沟通能力; 
3、二年以上网络推广、网站维护工作经验;熟悉各种网销流程及技巧,熟练操作各大搜索引擎广告平台,有1—3年网店店主或论坛版主工作经验优先; 
4、熟悉各种网络推广手段并能熟练应用于工作中; 
5、有团队精神,能执行和配合上级交办的工作; 
6、具有网络推广资源者优先。 家住洪山区徐东附近。 单休,上班时间 8:30----17:00福利待遇:底薪+丰厚的提成+社会福利保险+年终奖金及其他节假日福利+巨大的市场空间以及良好的晋升平台联系电话:******

招商专员面议

武汉大专及以上1-3年

公司代理品种的全国招商职位描述1、负责所辖区域内产品的招商推广工作; 
2、负责与代理商洽谈,签订销售合同,并为代理商提供服务; 
3、负责代理商的开发和管理,维持良好的合作关系; 
4、收集辖区市场信息,并及时反馈; 
5、记录经销商信息,建立信息档案。
要求1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 
2、1年以上招商、销售类工作经验,有丰富招商渠道者优先; 
3、熟练产品知识、招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式; 
4、有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力; 
5、诚实守信、勤奋敬业。公司可提供住宿

1、通过各种媒介进行广告端口的销售;

2、负责向目标客户介绍产品知识,推广促销活动,进行销售谈判,签订订单,回收相关服务款项;

3、公司提供客户资源,面向的客户群体为广州本地服务行业各大中小企业;

你可以享受到:

1、入职即可享无责底薪保障+阶梯式提成+激励奖金+餐补;熟悉业务流程后,一般8000-15000元/月、优秀者20000以上(底薪根据面试表现以及以往工作经历定级定薪);

2、体系化培训(新人培训+成长计划培训+外部培训+拓展培训+管理领导培训)全方位助你成长;新人可享半年保护期,无业绩压力考核;

3、按国家规定入职即签订劳动合同,入职即缴纳六险一金;同时每年提供一次健康体检,另有特有的“爱心基金”为员工解决家庭后顾之忧。

4、入职即配笔记本电脑,入职3年以上员工,可以向公司申请贷款购房。

5、工作时间:正常工作时间(清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节假日照常休假);各类带薪休假(年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等)。

6、团体活动:周、月、季度表彰总结大会+物质奖品;员工旅游+聚餐+K歌+团队拓展等。


7、内部良好的晋升通道,专业和管理双向晋升通道(商务顾问 中级商务顾问 高级商务顾问 资深商务顾问或员工 主管 经理 高级经理 总监 城市经理)
任职资格

1、大专以上学历,也可以接受无经验;

2、普通话标准,沟通能力强,较强的吃苦耐劳意识和抗压能力;

3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,主动性强,勇于挑战压力;

工作职责

1、通过各种媒介进行广告端口的销售;

2、负责向目标客户介绍产品知识,推广促销活动,进行销售谈判,签订订单,回收相关服务款项;

3、公司提供客户资源,面向的客户群体为广州本地服务行业各大中小企业;

你可以享受到:

1、入职即可享无责底薪保障+阶梯式提成+激励奖金+餐补;熟悉业务流程后,一般8000-15000元/月、优秀者20000以上(底薪根据面试表现以及以往工作经历定级定薪);

2、体系化培训(新人培训+成长计划培训+外部培训+拓展培训+管理领导培训)全方位助你成长;新人可享半年保护期,无业绩压力考核;

3、按国家规定入职即签订劳动合同,入职即缴纳六险一金;同时每年提供一次健康体检,另有特有的“爱心基金”为员工解决家庭后顾之忧。

4、入职即配笔记本电脑,入职3年以上员工,可以向公司申请贷款购房。

5、工作时间:正常工作时间(清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节假日照常休假);各类带薪休假(年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等)。

6、团体活动:周、月、季度表彰总结大会+物质奖品;员工旅游+聚餐+K歌+团队拓展等。


7、内部良好的晋升通道,专业和管理双向晋升通道(商务顾问 中级商务顾问 高级商务顾问 资深商务顾问或员工 主管 经理 高级经理 总监 城市经理)
任职资格

1、大专以上学历,也可以接受无经验;

2、普通话标准,沟通能力强,较强的吃苦耐劳意识和抗压能力;

3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,主动性强,勇于挑战压力;

武汉硚口销售员面议

武汉学历不限1-3年

1.带领销售业务员团队大约10人,将全优宝推广到区域范围内的幼儿园去。
2.对销售任务、回款目标按计划完成负责。
3.对销售网络拓展及市场占有率负责。
4.对经销商数量与质量负责。
5.对销售队伍的稳定性负责。
6.对所属员工队伍培训和考核公正性负责。
7.对上级交办事项完成的及时性负责。
8.对上级指示传达的正确性、及时性负责

店端销售顾问

武汉学历不限1年以下

1、转接公司与客户的桥梁和纽带,要认真做好公司的窗口服务工作,接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客,做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作;
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁;
3、发布与销售店里车型;
4、负责客户休息区相关设备的维护。

网络销售代表面议

武汉学历不限1年以下

欢迎刚刚毕业的或者实习的朋友前来岗位职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩; 
3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; 
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
任职资格: 
1、20-28岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 
2、对销售工作有较高的热情; 
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。工资:无责任底薪(1800-2100)+车补200+电话补贴100+绩效300+业绩提成+现金奖金 工作时间:朝九晚六,双休。公司地址:洪山区关山大道曙光村中国创意产业基地A80,许经理 QQ邮箱:250167660

销售经理5000以上元/月

武汉学历不限1-3年

1、完成所辖区域的产品销售任务,提升产品在区域内的占比;
2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作;
3、负责所辖区域内卖场的出样规划布置,整体形象的维护;
4、负责所辖区域内的产品线的设定,产品零售价、标价的制订,整体价格体系的维护;
5、掌握所辖区域内客户进、销、存情况,及时跟进客户提货计划和物流发货状况;
6、负责渠道促销方案的制订7、负责预算、确认渠道客户的各项费用,及时对账、催款;
8、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划,并制订出相应策略。
任职资格:
1、本科及以上学历,市场营销或经济、管理类相关专业优先;
2、具有1年以上家电或快消品行业的销售管理经验者优先,对家电行业渠道运作、市场销售有较强理解者尤佳;
3、吃苦耐劳,有较强的工作责任心和团队协作精神;
4、Office办公软件运用熟练,尤其是PPT汇报材料制作与Excel数据整理;
5、能力优秀者可适当放宽要求。

销售代表面议

武汉大专及以上1年以下

(一)任职资格: 
1、男女均可,大专及以上学历,形象气质佳、五官端正、谈吐清晰、有亲和力; 
2、性格开朗,吃苦耐劳,具有良好的沟通能力; 
3、能承受一定的工作压力,有团队协作精神; 
4、愿意从事房地产销售工作,并接受相关知识技能的专业培训。
 (二)岗位职责: 
1、负责公司楼盘的推介,接待客户促进成交; 
2、热情接待,细致讲解,耐心服务,为客户提供满意的服务; 
3、掌握客户需求,发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪、联系; 
4、制定个人销售方案、计划,严格按照公司销售价格及交房标准进行销售; 
5、负责市场信息反馈,定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估,提交销售总结报告; 
6、协助处理一般日常事务; 
7、维护售楼现场设施的完好及清洁。
一经录取,员工将享有以下薪酬福利:
1、工薪:业界同行具有竞争力的薪资收入,员工工龄工资每满一年增加100元。
2、福利保险:按照国家规定缴纳五险。
3、工作满一年后享受带薪年休假。
4、遇传统节日,发放节日福利;公司不定期组织员工活动、年终聚会等。

医药信息顾问 -消化-武汉

武汉学历不限1年以下

1、在指定区域内开展公司产品推广活动,传达医学信息,以合法合规方式达成公司指标;
2、根据需要拜访客户,配合医学市场部的计划组织开展学术会议,传递最新产品信息;
3、开拓潜在医院渠道客户,并对既有客户进行维护,与客户建立良好关系;
4、及时收集、提供市场信息并做出适当建议;
5、确保日常工作符合公司合规政策、行业准则及法律法规;
6、完成上级交办的其他工作。

淘宝闪购-高校业务专员-武汉

武汉大专及以上1年以下

1、拓展新商户及维护老商户,与商户建立长期稳定的区域商户关系;

2、了解并根据商户需求,制定个性化营销方案,与商户谈判并达成合作;

3、执行公司的营销策略和政策,达成业绩目标;

4、能迅速发现问题,并持续优化策略和计划;

5、及时处理来自商户的投诉,反馈、建议等;