温州IT Engineer
IT Engineer是负责设计、开发、部署和维护信息技术系统和解决方案的专业人员。他们负责确保公司的计算机网络、软件和硬件设备正常运行,以支持业务需求和提高工作效率。IT Engineer需要具备扎实的计算机科学知识和技术技能,能够解决技术问题并提供技术支持。他们还负责评估和推荐新的技术解决方案,以满足公司的发展需求。此外,IT Engineer还需要与其他部门合作,为他们提供技术支持和解决方案,以促进公司整体业务的发展。
薪酬概览
平均月薪
¥9100
中位数 ¥9000 | 区间 ¥7600 - ¥10600
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
10月新增岗位
3
对比上月:岗位减少9
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 6 | 100% |
热招职位
1. 负责海上风电漂浮式基础水动力仿真模型搭建;
2. 运用水动力仿真软件,验证设计方案的合理性,并提供相关仿真模型及设计报告
3 协助进行浮体结构、系泊系统优化。
硬件工程师 PCB线路板8000~20000元/月
1. 负责电路原理图、PCB线路板设计、改版、优化。
2. 跟进样板打样、试产、调试、问题分析与整改。
3. 处理生产现场硬件、线路板异常问题,推动问题闭环。
4.输出BOM、图纸、规格书等全套硬件资料。
任职要求
1.大专及以上学历,电子、电气、硬件相关专业。
2.必须有PCB硬件设计相关工作经验。
3.熟练PCB设计、电路调试、问题整改。
4. 能独立完成项目硬件设计与落地优化。
1、根据公司发展战略和业务需求以及市场开发细分目标,进行前期客户开发,主导定点前客户方案确定与导入工作,确保顺利引入新客户与新项目。
2、协调资源推动项目开发进展,管理并监控项目进度;
3、定期和客户汇报项目状态,推动相关部门解决项目中问题;
4、项目风险管控.
1 海上智能运维核心算法开发与设计。
2 对接海上运维设备开发供应商,进行技术接口定义及算法校验。
3 配合海上运维团队,进行算法落地与测试。
1、根据工厂需求,负责新产品项目管理或精益生产改善项目管理,确保项目达到预期目标。
2、负责持续优化各类项目的管理流程
3、负责完成各类项目周报/月报
4、负责弗迪电池项目经理的辅导、培训、考核评价
1 技术攻关带头人。牵头组建项目攻关团队,主导漂浮式风电项目领域重大课题的攻关与评审。
2 战略规划与产品规划。结合市场趋势和公司目标,制订产品路线图。
3 对外接口。作为公司漂浮式风电领域技术代言人,参与行业标准制定、技术论坛、学术交流等活动。
高中历史教师(骨干教师)15-30W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1、师德高尚,热爱教育,专业素质优秀,工作责任心强;
2、身心健康,吃苦耐劳,服从学校工作安排,无不良行为与嗜好;
3、本科及以上学历,有相应的教师资格证。
高中英语教师(优秀大学生)15-20W/年
到岗时间: 2026-08-01
学历要求:
全日制大学本科及以上,学士及以上学位的对应学科专业及其教育类专业。
基本条件:
①具有中华人民共和国国籍,热爱教育事业,遵纪守法。
②身心健康,具备适应岗位要求的身体条件。
③具备招聘岗位所需的专业知识和技能,取得相应学科教师资格证。
④具有下列情形之一的不得聘用。
A.曾因犯罪受过刑事处罚的。
B.正在接受党纪、政治处分或司法调查尚未作出结论的。
初中数学教师(骨干教师)5-8K/月
招聘负责人
陈晓杏
在线沟通
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投递简历
工作地点:
温州 - 鹿城区
黄府街26号
温馨提示:
用人单位招聘人才,以任何名义收取费用(如体检费、服装费等)都属于违法,请应聘者提高警惕!
高中物理教师(骨干教师)16-22W/年
1.在职教师:三年以上一线教育教学经验;具有本科及以上学历,中教一级(小学教师小教一级)及以上职称,年龄45周岁以下。特别优秀的教师条件适当放宽。
2.应届毕业生:硕士研究生或优秀本科毕业生。
高中数学教师14-20W/年
授课教师:
1. 诚实敬业、注重业绩、富有爱心
2. 有一定的语言表达能力及沟通能力
3. 具备较强的学习能力和专业技能
4. 较强的自我学习能力和向他人学习的能力
5. 具备很好的团队意识
6. 有较强的承压能力
7. 要求积极、主动、上进。
地址:温州平阳县新鳌高级中学(校内 )
电话:周校长13506633093,0577-58122813
高中英语教师(15-35万)15-30W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
条件:年龄45周岁以下,本科以上学历,中学一级以上职称。荣获市、县级骨干教师、教坛新秀、学科带头人等以上荣誉,班主任工作经验丰富或数学、物理、化学学科教师在竞赛辅导方面能力突出、成绩优秀者优先。
程序:
1.应聘者把本人简历书面材料,学历、教师资格证书、职称、身份证、各类获奖证书,近期生活彩照1张发到相应邮箱xhjyjszp2022@163.com。
2.学校审查应聘者材料,电话通知符合条件优秀者在规定时间来校接受考核。
3.应聘者来校时请带上相关证件原件,须接受学校笔试、面试、试教等考核,根据成绩、择优录用。
4.经政审、体检合格者,签订合同。

