通化财务专业经理
财务专业经理是在财务领域具有丰富经验和专业知识的高级职位。这些经理负责管理公司或组织的财务方面,涵盖了财务规划、资金管理、投资决策、预算编制、财务报告以及税务事务等。他们可能负责制定公司财务策略、监督财务运营、分析财务数据、评估风险,并为高级管理层提供财务建议。这个职位需要深厚的财务专业知识,对财务和会计法规的理解,以及领导团队和决策制定的能力。他们需要与内部各部门和外部利益相关者进行沟通,确保公司财务稳健、合规,并为公司的长期发展和业务决策提供支持。
薪酬概览
平均月薪
¥7700
中位数 ¥6500 | 区间 ¥6000 - ¥9300
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
2月新增岗位
29
对比上月:岗位新增5
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 14 | 50% |
| 5-10年 | 14 | 50% |
热招职位
唐人神集团西北产业部 放养财务经理10000-15000
岗位定位全面负责养殖板块账务核算、农户代养结算、养殖成本管控、税务合规、资金与经营分析,深度贴合公司+农户业务模式,联动生产、农户服务部落地业财管控,防控养殖与农户合作财务风险,支撑基地稳定经营与降本增效。岗位职责1. 成本管理:负责生猪育肥全流程成本核算,精准拆分苗猪、饲料、兽药、死淘、人工等成本,分析料肉比、死淘率等核心指标,输出降本优化方案。
2. 农户结算管理:搭建标准化农户对账、结算、扣款、补贴全流程台账,负责苗猪投放、物料领用、出栏结算、代养费核算,高效处理农户对账异议,管控农户保证金、赊销往来风险。
3. 账务与税务:规范消耗性生物资产账务处理,落地农牧行业税收优惠政策,合规处理农户代养涉税、无票入账等行业难点,保障账务、税务合规,配合各类审计稽查。
4. 经营与资金管理:编制养殖板块预算与资金计划,按月出具经营分析报告,分析单头盈亏、片区农户盈利差异,为养殖规模、合作政策调整提供数据支撑。
5. 内控与团队管理:搭建公司+农户专属财务内控制度,规范采购、领用、盘点、结算全流程,统筹财务小组日常工作,推进业财协同,防范生猪资产流失、资金漏洞等风险。
任职要求1. 大专及以上学历,初级会计职称及以上。
2. 3年以上全盘财务经验,2年及以上生猪养殖行业经验,熟悉公司+农户代养模式全套财务流程,有农牧集团分子公司财务负责人经验优先。
3. 精通生物资产核算、养殖成本分摊、农户结算体系,熟练掌握农牧行业免税政策、涉农账务处理规则。
4. 擅长台账搭建、数据复盘、经营分析,能独立解决农户对账、税务风控等一线问题。
5. 具备较强的风险敏感度、沟通协调能力,耐心细致,妥善处理结算纠纷。
6. 有大型农牧企业同岗位经验者优先。
核心禁忌(不符合勿投)1. 仅有工业、商贸财务经验,无养殖行业、生物资产核算经验;
2. 不了解公司+农户结算模式,无法独立完成农户对账与成本分析;
3. 仅会基础记账,无业财管控、风险防控及经营分析能力。
财务经理(总账)10-15K/月
岗位责职:
1、负责部门日常管理、员工指导与考评;协助上级制定并优化财务管理制度及核算流程;
2、全盘账务管控,审核凭证、总账及财务报表,保障账实/账账/账表一致;规范核算体系,编制年度 / 季度财务计划;
3、按时出具财务报表与经营分析报告,为管理层经营决策提供数据支撑;
4、负责税务申报及与税务部门沟通;对接外部审计,整理资料并确保合规;
5、负责成本费用预测、控制、核算及分析考核,确保公司利润指标的完成;
6、负责高新技术研发费用专项核算。
任职要求:
1、统招本科及以上学历 ,财会相关专业;持有中级会计师证书;
2、10年以上财务经验,3年以上财务经理管理经验;精通全盘账务、预算、税务筹划、合并报表;
3、熟练掌握会计准则、税法及财经法规;精通金蝶/用友 ERP,熟练运用 Excel 函数、数据透视表独立完成财务分析;熟悉内审、外审全流程;
4、具备优秀的团队管理、跨部门沟通及统筹协调能力;逻辑清晰,严谨保密,抗压能力强,具有战略思维;
5、有生产制造业、大型集团/民企财务经验优先。
财务经理面议
负责财务部整体工作。职位要求:
1、年龄30至45岁,经济学、金融学、财务管理、投资等相关专业本科学历2、具有注册会计师资格证书;
3、生产型企业任财务管理经验5年及以上,具备财务管理意识。
财务副经理6000-10000元/月
1、负责公司财务管理体系的优化与执行,组织制定和实施财务工作计划;
2、统筹日常财务核算工作,审核会计凭证及各类财务报表,确保数据准确及时;
3、参与预算编制与成本控制,监控预算执行情况并进行分析反馈;
4、协助上级完成内外部审计、税务申报及相关合规事务;
任职要求:
1、具备扎实的财务、会计专业知识,熟悉国家财经法规及相关政策;
2、熟练掌握财务软件及办公软件操作,具备较强的数据处理与分析能力;
3、良好的沟通协调能力和团队管理意识,能独立推进财务相关工作;
4、责任心强,具备较强的执行力和职业操守;
5、35-40周岁优先考虑。
财务主管5-7K/月
1、总账核算与报表编制:负责总账、往来款项、薪酬及在建工程/无形资产等关键科目的核算与月末结账;定期核对账目确保账账相符;编制月/季/年度财务报表初稿及附注说明,并配合内外部审计提供资料及落实整改。
2、经营分析与预算管控:协助监控各部门费用及成本预算执行情况并进行差异分析;按产品线、事业部、项目等维度开展收入毛利分析,深入业务实质确保收入确认准确,为经营分析会及业务决策提供数据支持。
3、税务与资产管理:负责涉税业务账务处理及合规性审核,协助纳税申报;参与固定资产、在建工程等资产的账务管理、盘点清查及清理工作,确保资产安全完整。
4、内控建设与团队赋能:协助建立健全财务内部控制制度,优化核算与报告流程以提升数据质量;指导初级会计人员日常工作,组织知识分享与技能培训。
5、综合事务与安全合规:完成上级交办的其他专项或临时性工作;积极参与安全知识培训,严格遵守公司安全生产责任制度。岗位资格要求大学本科及以上学历,会计、财务等相关专业。3年以上财务会计工作经验,有总账会计或全盘账务处理经验者优先。认同公司文化,身心健康,具备自我管理能力及财务基本知识技能。
1、根据物流店配业务特点,梳理并制定应收应付结算系统规则与操作流程,确保计费逻辑符合业务实际;
2、主动收集各业务区域结算需求,分析评估形成可落地方案,并拉通财务、运营、技术等部门推动需求闭环解决及系统功能上线;
3、参与结算系统功能设计与迭代测试,输出业务需求文档,配合完成规则配置及上线验证;
4、基于业务发展需要,制定并发布结算规则、计费标准及异常处理机制,保障结算公平准确;
5、向各业务区宣贯结算规则及系统操作流程,解答日常业务咨询(不含对账类工作);
6、推动结算信息化建设,梳理并优化应付计费自动化、流程线上化及数据标准化需求,提升结算效率与准确性;
7、完成上级交办的其他结算相关工作。
岗位职责:
1)与集团会计、税务、报告、资金、内控等专业财务团队协作,确保各海外市场业务的开展符合财务规范;
2)协助海外各市场完成全流程财务工作,制定并优化财务流程与制度,提供专业财务建议并推动落地执行;
3)支持新国家/新区域的财务相关工作,确保业务侧财务流程顺畅,控制财务风险;
4)建立并完善国际财务人员的招募、训练、发展体系;
5)参与公司业务计划相关工作,负责国际业务部年度财务预算及滚动预测,进行有效的预算管理;
6)参与国际业务版块的财务数字化建设,从专业财务管理角度提出建议和推动需求落地。
任职要求:
1)统招本科及以上学历,财务、金融相关专业,持有CPA、ACCA、CFA等证书为加分项;
2)10年以上财务相关工作经验,零售、快消,连锁餐饮等行业背景,跨国企业或海外工作经历者优先;
3)熟悉国际会计准则(如IFRS、US GAAP),熟练使用各种工具进行数据处理、提炼及分析;具备较强的逻辑思维能力、数据敏感度与文字语言表达能力;
4)具备好奇心和创业精神,学习能力强,适应能力强;
5)沟通能力强,具备团队合作精神,能有效进行跨部门协调;
6)能以英语为工作语言,英语流利,熟练撰写英文报告及邮件。
岗位职责:
1)与集团会计、税务、报告、资金、内控等专业财务团队协作,确保各海外市场业务的开展符合财务规范;
2)协助海外各市场完成全流程财务工作,制定并优化财务流程与制度,提供专业财务建议并推动落地执行;
3)支持新国家/新区域的财务相关工作,确保业务侧财务流程顺畅,控制财务风险;
4)建立并完善国际财务人员的招募、训练、发展体系;
5)参与公司业务计划相关工作,负责国际业务部年度财务预算及滚动预测,进行有效的预算管理;
6)参与国际业务版块的财务数字化建设,从专业财务管理角度提出建议和推动需求落地。
任职要求:
1)统招本科及以上学历,财务、金融相关专业,持有CPA、ACCA、CFA等证书为加分项;
2)10年以上财务相关工作经验,零售、快消,连锁餐饮等行业背景,跨国企业或海外工作经历者优先;
3)熟悉国际会计准则(如IFRS、US GAAP),熟练使用各种工具进行数据处理、提炼及分析;具备较强的逻辑思维能力、数据敏感度与文字语言表达能力;
4)具备好奇心和创业精神,学习能力强,适应能力强;
5)沟通能力强,具备团队合作精神,能有效进行跨部门协调;
6)能以英语为工作语言,英语流利,熟练撰写英文报告及邮件。
1、每日做好资金计划和资金池管理
2、每月完成资金月报的上报工作,按需办理账户的开立、变更、注销、直连及优化;
3、参与公司年度预算报表编制;管控费用预算执行进度,将预算进一步细化到部门,做好费用预警与把控工作 ;
4、负责对公司当期经营成果及环境进行分析,及时提出改进方案和意见;
5、编制内部管理绩效报表、撰写绩效分析报告;
6、每月按时出具负责板块业务的绩效分析报告,努力拓展分析维度,为公司业务的发展提供财务支持;
7、核对油品出入库传输的完整性,复核油库和油站的油品库存盘点结果;
8、严格落实本岗位HSE责任制,遵守HSE法律法规和公司HSE制度要求。识别本岗位HSE风险并做好管控,排查本岗位相关HSE隐患并整改;
9、严格落实本岗位保密责任,遵守国家保密相关法律法规和公司保密相关规章制度,主动接受保密教育培训,掌握保密知识技能,签订保密协议,自觉接受保密监督检查。
1. 完善经营分析体系:深化游戏研发、发行全链路分析体系,制定数据标准,定期输出多维度经营报告,推动业务优化,提供业务决策的数据支持。
2. 预算与目标管理:统筹游戏项目全周期预算编制及KPI制定,监控执行进度,分析预实偏差并提出资源调配优化方案。
3. 发行专项分析:聚焦投放效率、ROI、用户生命周期价值(LTV)等指标的理解与分析,辅助业务优化渠道策略与投放决策。
4. 研发效能分析:评估人力成本、研发周期及资源投入产出比,为项目立项、过程管控及复盘提高数据分析与决策依据支持。
5. 业务专项支持:承接新品立项测算、活动效果评估、降本增效专项等需求,输出高价值分析结论并推动落地。
6. 数据看板建设:完善并维护经营分析报表等可视化看板,确保数据准确性、及时性和逻辑闭环。有较强的信息化意识与经验,推动业财融合与数智化。
7. 业财协同赋能:深度理解业务逻辑,联动多部门传递数据价值,沉淀分析方法论,指导团队成员提升BP专业能力。


