薪酬数据人力资源铜川TA Manager
招聘需求量小

铜川TA Manager

TA Manager是负责管理和协调教学助理团队的职位。他们负责制定教学助理的日常工作安排,监督教学助理的工作表现,提供培训和指导,并与教学助理团队成员和其他教育工作人员沟通协调。他们还负责解决教学助理面临的问题,并确保教学助理的工作能够有效地支持教学任务的顺利进行。TA Manager还可能参与教学计划的制定和评估,负责管理教学助理的预算和资源,以及与其他部门合作,共同落实教学助理的工作目标。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥8600

中位数 ¥0 | 区间 ¥6600 - ¥10600

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

60% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
443¥12600¥6800
89
287¥13300¥5700
87
419¥9700¥2200
87
289¥10900¥3900
85
181¥10200¥2200
84
176¥11300¥7100
84
350¥9400¥1800
83
64¥10000¥1800
82
101¥9200¥1400
82
158¥9100¥1700
82

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
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  • 江西省
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  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
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11月新增岗位

20

对比上月:岗位新增16

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年4
20%
3-5年4
20%
不限经验12
60%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

TA Manager岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地TA Manager的招聘、薪资和就业数据。

#202 亳州
0.1%5 个岗位
#203 哈密地区
0.1%5 个岗位
#204 潮州
0.1%5 个岗位
#205 随州
0.1%5 个岗位
#206 铜川
0.1%5 个岗位
#207 舟山
0.1%5 个岗位
#208 鹰潭
0.1%5 个岗位
#209 汕尾
0.1%5 个岗位
#210 河源
0.1%5 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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