薪酬数据销售天水销售VP
销售管理需求量小

天水销售VP

销售VP是销售部门的高级管理职位,负责制定销售策略、目标并监督销售团队的工作,确保实现销售业绩。他/她通常报告给公司的高管层,负责制定销售预算、招聘、培训和管理销售团队,同时与其他部门合作,以确保产品和服务的成功推广和销售目标的达成。销售VP需要具备领导能力、良好的沟通技巧、商业头脑和对市场趋势的洞察力,以及丰富的销售经验和成功的销售记录。他/她应该能够分析数据、制定销售战略并能够激发团队成员的潜力,以实现销售目标和公司的长期增长。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
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  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
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  • 海南省
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  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
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  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
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  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
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  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥11200

中位数 ¥10500 | 区间 ¥9200 - ¥13200

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

60% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年
>10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
251¥26800¥2200
87
274¥28000¥6800
86
259¥28500¥7100
85
145¥31600¥1800
84
89¥24200¥1000
84
105¥27500¥1700
83
155¥29600¥5700
82
58¥27300¥1700
81
197¥24700¥3200
80
133¥26500¥1800
80

市场需求

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12月新增岗位

49

对比上月:岗位新增47

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年12
25%
3-5年12
25%
>10年24
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

销售VP岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地销售VP的招聘、薪资和就业数据。

#229 池州
0.1%5 个岗位
#230 怀化
0.1%5 个岗位
#231 贺州
0.1%5 个岗位
#232 孝感
0.1%5 个岗位
#233 天水
0.1%5 个岗位
#234 娄底
0.1%5 个岗位
#235 和田地区
0.1%5 个岗位
#236 汉中
0.1%5 个岗位
#237 中卫
0.1%5 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

唐人神集团西北产业部 放养财务经理10000-15000

天水大专及以上1-3年

岗位定位全面负责养殖板块账务核算、农户代养结算、养殖成本管控、税务合规、资金与经营分析,深度贴合公司+农户业务模式,联动生产、农户服务部落地业财管控,防控养殖与农户合作财务风险,支撑基地稳定经营与降本增效。岗位职责1. 成本管理:负责生猪育肥全流程成本核算,精准拆分苗猪、饲料、兽药、死淘、人工等成本,分析料肉比、死淘率等核心指标,输出降本优化方案。
2. 农户结算管理:搭建标准化农户对账、结算、扣款、补贴全流程台账,负责苗猪投放、物料领用、出栏结算、代养费核算,高效处理农户对账异议,管控农户保证金、赊销往来风险。
3. 账务与税务:规范消耗性生物资产账务处理,落地农牧行业税收优惠政策,合规处理农户代养涉税、无票入账等行业难点,保障账务、税务合规,配合各类审计稽查。
4. 经营与资金管理:编制养殖板块预算与资金计划,按月出具经营分析报告,分析单头盈亏、片区农户盈利差异,为养殖规模、合作政策调整提供数据支撑。
5. 内控与团队管理:搭建公司+农户专属财务内控制度,规范采购、领用、盘点、结算全流程,统筹财务小组日常工作,推进业财协同,防范生猪资产流失、资金漏洞等风险。
任职要求1. 大专及以上学历,初级会计职称及以上。
2. 3年以上全盘财务经验,2年及以上生猪养殖行业经验,熟悉公司+农户代养模式全套财务流程,有农牧集团分子公司财务负责人经验优先。
3. 精通生物资产核算、养殖成本分摊、农户结算体系,熟练掌握农牧行业免税政策、涉农账务处理规则。
4. 擅长台账搭建、数据复盘、经营分析,能独立解决农户对账、税务风控等一线问题。
5. 具备较强的风险敏感度、沟通协调能力,耐心细致,妥善处理结算纠纷。
6. 有大型农牧企业同岗位经验者优先。
核心禁忌(不符合勿投)1. 仅有工业、商贸财务经验,无养殖行业、生物资产核算经验;
2. 不了解公司+农户结算模式,无法独立完成农户对账与成本分析;
3. 仅会基础记账,无业财管控、风险防控及经营分析能力。

销售总监

南京学历不限1年以下

1.制定和执行销售策略,确保团队达成销售目标;
2.管理销售团队,分配任务并监督执行情况;
3.分析市场和竞争对手,制定有效的销售计划;
4.与客户保持良好关系,推动客户满意度和忠诚度;
5.推动销售增长,通过优化销售流程和策略提升业绩;
6.培训和激励团队成员,提升团队整体素质和绩效;
7.定期汇报销售业绩和团队表现,为管理层提供决策支持;
8.协调跨部门资源,确保销售活动顺利进行;
9.制定和实施销售预算,控制成本并提升效率;
10.参与公司战略规划,为销售方向提供专业建议。

奥迪销售总监(成都综合体)

成都学历不限1年以下

1 负责在公司战略及销售总经理统筹下,落实销售板块业务规划,拆解年度 / 季度 / 月度销售目标(销量、营收、毛利、转化率等),并组织销售团队落地执行与持续运营;
2 负责区域市场与竞品动态调研分析,结合门店实际制定销售策略与价格体系,优化销售流程,监督执行落地,提升销售板块业务效率与业绩达成率;
3 统筹销售线索获取、到店转化、签约交车等全流程运营,通过标准化管控与流程优化,提升线索量、到店率、成交率与客户满意度;
4 把控销售团队专业能力与服务质量,组织销售技能培训(产品知识、谈判技巧、客户跟进等),开展销售岗位考核与激励管理,提升团队专业水平与作战能力;
5 负责销售板块资产管理与成本管控,统筹销售相关资源(车辆库存、金融政策、营销工具等)的协调与落地,保障资源高效匹配,提升投入产出比;
6 搭建并完善销售板块 KPI 考核体系(如销量、成交率、客单价、回访率等),负责团队绩效管理与薪酬激励方案落地,激励团队达成业绩目标;
7 负责销售团队人才培养与梯队建设,开展数字化营销、客户运营等专项技能培训,打造具备专业销售能力与高效执行力的专业团队;
8 统筹销售数据统计与复盘(销量、库存周转、客户留存、业绩达成率等),定期总结业务问题并优化策略,向销售总经理汇报业务进展;
9 协同服务、新零售、市场等部门,完成门店整体业务目标,配合售后部门做好客户增购复购、配合市场部门开展营销活动等跨部门协同工作;
10 落实公司各项职能管理要求,完成销售总经理交办及公司布置的其它临时性销售相关工作。

【2026】战区销售总监

长春学历不限1年以下

1、负责制定所辖区域的出口业务目标,并根据不同市场特点进行目标分解与落实

2、组织开展所辖区域的市场调研与竞争分析,定期输出市场洞察报告,为业务决策提供支持

3、渠负责区域代理商的筛选、合作与管理,建立并执行代理商业绩考核与评价机制

4、管理所辖区域的产品报价体系,制定利润考核指标,确保业务盈利性

5、依据公司制度与流程,负责出口业务关键环节(如合同、订单)的审批与风控

6、统筹辖区市场业务风险管控,防范库存积压与收汇风险;严格执行安全、保密及合规要求,及时识别并应对运营风险

7、负责部门日常事务协调与管理,推动团队人才培养与能力提升

【2026】欧洲战区销售总监

长春学历不限1年以下

1、负责制定所辖区域的出口业务目标,并根据不同市场特点进行目标分解与落实

2、组织开展所辖区域的市场调研与竞争分析,定期输出市场洞察报告,为业务决策提供支持

3、渠负责区域代理商的筛选、合作与管理,建立并执行代理商业绩考核与评价机制

4、管理所辖区域的产品报价体系,制定利润考核指标,确保业务盈利性

5、依据公司制度与流程,负责出口业务关键环节(如合同、订单)的审批与风控

6、统筹辖区市场业务风险管控,防范库存积压与收汇风险;严格执行安全、保密及合规要求,及时识别并应对运营风险

7、负责部门日常事务协调与管理,推动团队人才培养与能力提升

销售总监10000-29999元

大专及以上5-10年

【岗位职责】

1. 制定并执行销售策略,带领团队达成年度销售目标,提升市场占有率。

2. 管理销售团队,包括招聘、培训、激励及绩效评估,优化团队效能。

3. 分析市场趋势与竞争对手动态,调整销售计划以应对行业变化。

4. 维护关键客户关系,推动大客户合作与长期业务拓展。

5. 协调跨部门资源,确保销售流程与公司运营高效对接。


【岗位要求】

1. 需具备出色的销售实战能力或团队领导经验。

2. 拥有优秀的沟通、谈判及人际交往技巧,能有效驱动团队达成目标。

3. 熟悉销售流程与市场分析工具,具备数据驱动的决策能力。

4. 具备强烈的责任心和抗压能力,适应快节奏工作环境。

5. 有制造业或工贸行业经验者优先,但非必需。

急 战区销售总监/经理(全国)

上海学历不限1年以下

1.负责战区整体收入目标达成与销售管理工作:包括给客户提供冷链仓储物流服务、供应链解决方案等。

2.研究冷链物流行业市场发展趋势、挖掘潜在客户需求、竞品分析等;

3.建立并维护良好大客户客户关系并深入客户完成业务的二次开发。

任职资格

1.统招大专以上,本科优先,具备8年以上工作经验;

2.5年以上物流行业销售工作经验,有物流、冷链、供应链等相关行业销售经验者优先;

3.有属地化餐饮(快餐连锁、茶饮、咖啡)、商场、新零售、肉类、冻品、水产、食品等B端客户资源优先;

4.熟悉仓储配送各环节,具备营运经验,且能提供 相应的仓配解决方案

5.性格外向、沟通能力强、具备良好的演讲和谈判能力;

6.注重效率,能适应高强度、快节奏的工作环境,有激情,有强烈的团队协作意识;

销售总监(海口红旗4S店)

海口学历不限1年以下

1.负责根据公司年度预算、年度工作计划,分解月工作计划,并监督、参与计划及时、有效的实现,确保部门工作有序、高效、规范进行;

2.负责规范贯彻公司内部和各销售公司为销售部门制定的标准和方针,结合公司实际情况编制销售流程;

3.负责统筹协调内外部相关资源,在各阶段的日常销售目标、客户运营等业务指标达成;

4.负责按照品牌公司要求,配合各品牌销售推广和工作指导,定期向各品牌汇报运营情况,结合各品牌公司政策,组织参与相关产品策划、价格制定、政策包装等销售活动开展实施,完成各项指标;

5.负责参与制定相关衍生业务的销售策略及对日常完成情况的跟踪,带领下属员工共同实现衍生业务各项指标达成、提升;

6.负责参与制定营销企划方案、营销大日程、客户基盘开发方案、客户运营方案,并执行各项方案有效实施落地,同时依据实际业务开展情况,有效调整,实现各项业务指标达成;

7.负责定期组织部门内进行客户分析,建立客户关系,挖掘客户需求,开发客户资源,有效管理与利用;制定满意度目标,并保证目标完成,监督部门满意度指标的达成情况;

8.完成上级领导交办的其他工作。
工作地点:海口

【2026】东欧战区销售总监

长春学历不限1年以下

1、目标管理和分解:承接所辖市场的出口业务指标,并根据不同市场特点进行目标分解与落实。

2、市场分析与洞察:组织开展所辖区域的市场调研与竞争分析,定期输出市场洞察报告,为业务决策提供支持。

3、渠道管理与评估:负责各市场代理商的走访和客户关系维护。

4、业务流程审核:依据公司制度与流程,负责出口业务关键环节(如合同、订单)的审批与风控。

5、风险控制与合规:统筹辖区市场业务风险管控,防范库存积压与收汇风险;严格执行安全、保密及合规要求,及时识别并应对运营风险

6、团队管理:协助主任管理小区团队

特种油脂销售总监

广州学历不限1年以下

1、依据公司年度销售战略目标,完成公司烘焙特种油脂和乳制品的销售任务;

2、负责销售合同管理,重点推进高端餐饮、烘焙等渠道,维护和开发重点客户,管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;

3、推动公司市场策略和新产品上市计划,并确保有效执行;

4、关注市场动态,搜集与追踪竞品信息,并进行行业研究,整理客户诉求以及行业发展趋势,协助后端迭代优化产品;

5、负责销售团队的搭建和管理,并对销售人员进行相关专业培训。

岗位职责:

1.负责互联网视频广告的华东区域部分品牌KA客户销售管理,带领团队完成公司下达的业绩目标;

2.主导建设销售团队,通过培训和管理推动团队整体的发展,引导和控制销售工作的方向和进度;

3.销售搜狐视频产品,开发潜在客户,并对大客户进行维护和管理,提高客户的忠诚度;

4.强化搜狐视频品牌。

任职资格:

1.大学本科以上学历,市场营销、广告学、传播学等相关专业;

2.五年以上广告销售从业经验,至少两年管理经验,具有一定的大快消行业直客资源优先,具备相应的成功开拓客户经验;

3.能够在高强压力下带领团队完成销售项目,沟通协作能力强,思维敏捷,能够帮助广告主实现整合营销,准确衔接客户需求和自有资源;

4.个性开朗,有很强的学习能力和适应能力,可以在短时间内快速了解视频行业特点并掌握销售资源;

5.富有激情和创新理念,追求个人职业发展和公司利益的双赢,注重职业升华机遇和优质工作氛围。

岗位职责:

1.负责互联网视频广告的华东区域部分品牌KA客户销售管理,带领团队完成公司下达的业绩目标;

2.主导建设销售团队,通过培训和管理推动团队整体的发展,引导和控制销售工作的方向和进度;

3.销售搜狐视频产品,开发潜在客户,并对大客户进行维护和管理,提高客户的忠诚度;

4.强化搜狐视频品牌。

任职资格:

1.大学本科以上学历,市场营销、广告学、传播学等相关专业;

2.五年以上广告销售从业经验,至少两年管理经验,具有一定的大快消行业直客资源优先,具备相应的成功开拓客户经验;

3.能够在高强压力下带领团队完成销售项目,沟通协作能力强,思维敏捷,能够帮助广告主实现整合营销,准确衔接客户需求和自有资源;

4.个性开朗,有很强的学习能力和适应能力,可以在短时间内快速了解视频行业特点并掌握销售资源;

5.富有激情和创新理念,追求个人职业发展和公司利益的双赢,注重职业升华机遇和优质工作氛围。

短视频网络销售2500-6000元/月

舟山学历不限经验不限

发布短视频进行引流获客(有运营给你写文案,有拍剪给你拍摄,你只负责真人出镜介绍产品就行)
工作时间:上午8.30-12.00 下午2.00-6.00 单双休
法定节假日统休
公司配备各种零食饮料,定期团建出游,团队氛围轻松,底薪+高提成,有无经验均可,有人带教

Qualifications
- Bachelor’s degree or above, preferably in Automotive Engineering, Mechanics, Education, or related fields;
- Minimum 5 years of experience in automotive after-sales training or after-sales technical management, with at least 2 years in training system development or TTT projects;
- Deep understanding of the complete after-sales service process (diagnostics, repairs, warranty, customer service), with hands-on technical background or service management experience;
- Strong course development and facilitation skills, capable of managing the entire cycle from needs analysis to delivery;
- Language proficiency: Fluent in both Bahasa Malaysia and English (spoken and written) – able to deliver training, develop technical materials, and communicate with dealer technicians directly in local languages. Chinese is a plus;
- Strong communication and organizational skills, willing to travel frequently across states for on-site dealer coaching;