薪酬概览
平均月薪
¥8400
中位数 ¥8000 ｜ 区间 ¥6900 - ¥9900
数据来源：谈职全网99份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
54.5% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
100
对比上月：岗位减少4
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 47 | 49% |
| 1-3年 | 8 | 8.3% |
| 3-5年 | 32 | 33.3% |
| 5-10年 | 2 | 2.1% |
| >10年 | 5 | 5.2% |
| 不限经验 | 2 | 2.1% |
热招职位
财务会计面议
1：责任心强，沟通能力强，执行力强，2：对办公软件熟练应用， 3：有一定的财务会计知识和开票能力兼文员工作类居多。 4；5天8小时，无需加班，固定昆山区域工作，无需出差。
- 全日制本科及以上学历，财务、会计相关专业优先；- 熟悉财务软件及办公软件操作，具备良好的职业操守；- 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队合作精神。
会计出纳5k-7k
1.财务出纳，按照规定记账，核账，报账2.负责费用核算，分类，完成公司账务核算，成本费用分析3.编制各类财务报表，财务分析综述4.往来账款，应收款及账龄分析，资金管理，5.纳税申报，所得税汇算清缴，退税申请6.其它各类财务相关事务任职条件：
1.本科学历，财务相关专业，具有初或中级会计师上岗证2.熟练使用办公软件（熟悉金蝶或用友及基础办公软件）3.两年以上会计或出纳工作经验4.熟悉国家税务政策和法规，熟悉进出口外贸结算业务
1.依据《票据管理制度》，规范发票领购、开具、认证、装订和保管流程，保障税收基础资料的准确、完整、合规；
2.依据国家税收政策规定，准备并确认对税资料（开票明细、认证明细及账面信息）；编制对税情况表，分析清楚进项税额转出情况
3.依据国家税收政策规定，计提增值税、印花税、所得税等税金，按时提交园区财务
4.依据国家税收政策规定，发起网上申报，确保申报和扣缴成功，并完成清卡
5.依据所得税税收优惠法律法规，规范相关部门税收优惠相关资料，完成税收优惠备案工作，保证充分享受税收优惠；
1、熟悉并掌握相关税务政策并很好的进行运用；
2、熟练申报各项税金，包括增值税、出口退税、印花税，所得税等；
3、熟练高企及统计站报表申报；
4、研发费归集，编制研发明细账及汇总表
5、配合完成公司年度税务审计及相关税务汇缴工作，协助完成税务稽查及审核；
6、维护税企关系，与税务局等外部进行涉税事项的沟通及协调工作等；
7、主管交办其他事项。
1、负责销售现场收款、开具票据，录入金蝶、登记台账等工作；
2、对收取的现金要做好清晰的记录和汇总，并及时入行；
3、及时与出纳、会计主办及相关部门内进行工作对接，完成资金日报工作；
4、负责销售现场发票、收据的保管。
初中语文教师(青年教师)11-20W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
招聘条件
1、全日制师范类本科院校毕业；具有相应学段或以上的教师资格证书。
2、有理想信念，有道德情操，有扎实学识，有教育情怀。
3、热爱教师岗位，有吃苦耐劳精神；有耐心，有亲和力，有感染力，有较强的沟通能力和表达能力，善于激励他人。有强烈的事业心和责任感。
4、仪表端庄、身体健康。
招聘程序
1.应聘者在此招聘启事下方下载报名表，各个栏目填写完整后以附件形式发ksthsyzx@163.com邮箱。
2.初审合格后，通知到学校进行面试。面试时，随带与报名表上填写一致的有关佐证原件材料。面试内容为：面谈，完整备一节课并上课。面试时间由学校提前通知。
3.面试合格，由学校进行复核，复核通过组织拟聘用人员参加体检，体检合格后，签订合同。
初中英语教师(急聘)11-20W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
招聘条件
1、全日制师范类本科院校毕业；具有相应学段或以上的教师资格证书。
2、有理想信念，有道德情操，有扎实学识，有教育情怀。
3、热爱教师岗位，有吃苦耐劳精神；有耐心，有亲和力，有感染力，有较强的沟通能力和表达能力，善于激励他人。有强烈的事业心和责任感。
4、仪表端庄、身体健康。
招聘程序
1.应聘者在此招聘启事下方下载报名表，各个栏目填写完整后以附件形式发ksthsyzx@163.com邮箱。
2.初审合格后，通知到学校进行面试。面试时，随带与报名表上填写一致的有关佐证原件材料。面试内容为：面谈，完整备一节课并上课。面试时间由学校提前通知。
3.面试合格，由学校进行复核，复核通过组织拟聘用人员参加体检，体检合格后，签订合同。
1、日常负责企业网络、业务系统、服务器、防火墙及安全设备的安全状态巡检，对高危安全风险及时上报、跟进处理，做好每日安全巡检台账记录。
2、协助安全管理员做好安全策略梳理、策略优化、权限开通与关闭操作，协助定期清理无效策略、冗余账号、弱口令账号，提升企业整体安全基线。
3、配合信息安全运营服务，针对漏洞问题跟进整改情况，督促闭环，做好整改资料归档，协助完成等级保护相关基础资料整理。
1. 参与业务场景的数学建模（LP/MIP/组合优化等），将实际问题抽象为可求解的优化模型
2. 开发并调优求解算法（精确算法、启发式/元启发式、强化学习等），提升求解效率与解的质量
3. 搭建算法评测体系，分析模型效果与业务指标
4. 配合工程团队完成算法上线，跟踪线上效果并持续迭代
主办会计(带薪年假、住房公积金、社保、餐补)4000-5000元/月
1、本科，会计或财务管理专业；
2、熟悉财务软件及EXCEL办公软件；
3、熟悉房地产行业的会计核算，一般纳税人全盘账务处理；
4、了解房地产政策，熟悉房地产开发流程，会核算项目并熟悉房地产行业的税收政策及相关法规；
5、熟悉银行及税务部门办事流程；
6、有3年以上房地产公司同等职位工作经历。
主办会计6千-9千/月
一、基本信息
性别：女性
年龄：35-40 岁
学历：本科及以上学历
专业：财务、会计、金融等相关专业
薪资待遇：6～9千，具体面议
二、任职资格
具备 8 年及以上财务相关从业经验，5 年及以上主办会计同岗位工作经验；
熟悉建筑行业会计核算逻辑、账务处理规范及财务管理全流程，能独立完成建筑项目财务核算、成本归集与管控；
熟练掌握国家财务会计管理知识、现行税务政策、融资政策及融资渠道，能独立处理税务申报、税务筹划及融资对接工作。
严谨、务实、忠诚、原则性强、数据敏感性强。
三、专业技能
熟练操作 Office 办公软件；
熟练使用金蝶财务软件；
具备较强的财务报表编制、财务数据分析能力，能准确输出财务数据及分析报告。