薪酬数据技术宿州售后工程师
技术支持需求量小

宿州售后工程师

通过现场诊断与预防性维护保障工业设备持续运行,运用振动分析、PLC调试等技术方法降低客户非计划停机,支撑制造企业资产效率与服务质量提升。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥6700

中位数 ¥6500 | 区间 ¥4900 - ¥8400

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
561¥9200¥2200
87
299¥9800¥6800
85
250¥9400¥1800
85
153¥10300¥7100
83
184¥9700¥5700
81
105¥9700¥2200
80
208¥8900¥1700
79
36¥8700¥1000
78
90¥9700¥3800
78
219¥8500¥3200
78

市场需求

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6月新增岗位

14

对比上月:岗位新增8

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届5
38.5%
1-3年8
61.5%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

售后工程师岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地售后工程师的招聘、薪资和就业数据。

#108 宣城
0.1%7 个岗位
#109 黄冈
0.1%7 个岗位
#110 六安
0.1%7 个岗位
#111 荆州
0.1%7 个岗位
#112 宿州
0.1%7 个岗位
#113 邢台
0.1%7 个岗位
#114 梅州
0.1%7 个岗位
#115 焦作
0.1%7 个岗位
#116 阜阳
0.1%7 个岗位
热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

机械厂技术工程师5000-8000元/月

宿州本科及以上5-10年

1. 负责产品工艺流程优化与改进  
2. 协助解决生产过程中的技术问题  
3. 编制并更新工艺文件与操作规范  任职要求  
1. 机械工程相关专业本科以上,熟悉CAD/UG等软件  
2. 具备良好的沟通能力与团队协作精神  
3. 有机械制造行业经验者优先  工作时间  周一至周五8:00-11:30    12:30-17:30

销售: (底薪+提成+月均10000元)双休+社保+法定节假日2500-10000元/月

宿州本科及以上经验不限

北京中标绿建工程设计研究院有限公司招聘启示   因公司业务发展需要,现招聘市场招商人员。
1.口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2.对销售工作有较高的热情;
3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4.性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5.有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度.有相关销售工作经验者优先。薪酬:3500+提成(平均10000元/月)

行政内勤(文员)2500-4500元/月

宿州学历不限经验不限

1.  负责前台接待工作,做好来访登记、接待引导,维护前台秩序。
2.  开展客户回访工作,整理回访记录;负责客户资料分类、归档及维护。
3.  负责合同制作、审核及归档;整理投标相关资料,配合完成投标事宜。
4.  负责公司单据材料整理,包括收据填写、出入库单据处理等。
5.  负责员工考勤统计、考勤异常处理,及其他各类文职相关工作。岗位要求:
2.  熟练操作办公软件,材料制作、公式应用熟练;
3.  文采良好,具备扎实的文字处理能力;
4.  持有驾照,能熟练驾驶。福利待遇:薪资2500-4500元/月,享受公司相关福利。

托管教师(有经验优先)3000-3500元/月

宿州学历不限经验不限

智荟树托管中心・教师招聘【工作地点】碧桂园双玺校区西门南侧 123 号【招聘岗位】托管班教师(若干名)【任职要求】具备托管带班相关工作经验,熟悉小学生作业辅导与日常管理;工作认真细致,有爱心、耐心与责任心,热爱教育行业;能够长期稳定任职,具备良好的沟通能力与团队协作意识;【薪资福利】薪资结构:底薪 + 提成 + 工龄奖 + 安全奖 + 通讯补助 + 全勤奖待遇从优,晋升空间完善,具体薪资面议。【应聘方式】有意者可直接联系预约面试,期待踏实稳定、热爱教育的您加入!

家庭服务管家3000-6000元/月

宿州学历不限1-3年

注:有意向请直接打电话/加微信联系。工作地点就近安排(恒大御景湾/浍水路/市府巷)一、岗位名称:家庭管家 / 家庭服务管家二、岗位职责:
1、开发客户:日常对接物业、社区,参与物业和社区举办的活动,发抖音/微信推广公司业务,获取线上流量,持续拓展新客户。
2、安排服务:跟进客户需求匹配师傅、协调排期,跟进服务全流程,确保按时按质完成。
3、维护客户:建立客户档案,定期回访与关怀,提升复购率和转介绍。
4、协调处理:及时沟通并解决客户与师傅之间的服务纠纷、投诉及异常问题。
三、任职要求:
1、高中及以上学历(优秀者可放宽)有1-3年客户运营、销售支持或社区推广经验,家庭服务/物业/本地生活行业优先。
2、熟悉抖音同城运营、微信群维护等,会简单的做短视频或者剪辑的优先录用。
3、沟通协调能力强,亲和力好,有良好的服务意识,能妥善处理客户与师傅之间的矛盾和投诉。
四、晋升通道:家庭管家——储备店长——店长(优秀者1-3个月可转储备店长)五、工作地点(所有员工就近分配工作):
1、恒大御景湾;
2、浍水东路浍淮新城(一初中附近);
3、恒馨社区;
4、后续逐步在全市增加4-5家店面,晋升机会多多。

储备店长(社区养老服务中心)4000-8000元/月

宿州学历不限1-3年

注:有意向请直接打电话j加微信联系。一、岗位名称:社区养老服务中心 储备店长二、岗位职责:
1、门店运营管理:监督门店环境卫生、服务流程、安全规范等执行情况。掌握门店各项经营数据(客流量、转化率、客单价、服务完成率),协助分析并跟进改善。
2、客户服务与维护:接待到店客户咨询、跟进客户服务进度、处理客户投诉和突发问题、维护老客户关系定期回访。
3、团队管理与带教:新员工培训、店员排班、考勤管理、纪律监督。
4、市场推广与客源开发:配合公司线上线下推广活动(社区活动、微信群运营、抖音同城等),执行门店层面的落地动作。维护周边物业、社区合作关系,拓展本地市场。
三、任职要求:
1、高中/中专学历(优秀者可放宽),有服务行业管理岗/零售门店管理岗或社区推广相关经验优先录用。
3、熟悉本地人情事故,能跟客户、师傅、物业各类人群顺畅打交道。
3、沟通协调能力强,亲和力好,有责任心。
四、晋升通道:储备店长——店长(优秀者1-3个月可转店长)五、工作地点(所有员工就近分配工作):
1、恒大御景湾;
2、浍水东路浍淮新城(一初中附近);
3、恒馨社区;
4、后续逐步在全市增加4-5家店面,晋升机会多多。

高薪销售员3000-7000元/月

宿州学历不限经验不限

1. 负责客户开发与维护,完成销售业绩目标  
2. 通过线上和线下收集市场客户信息,分析客户需求并提供解决方案  
3. 参与销售策略制定,提升团队业绩  任职要求  
1. 专业不限,有销售经验者优先  
2. 具备良好的沟通能力与谈判技巧  
3. 有上进心  工作时间  一天8小时福利:
1、周度/月度/季度/年度评优奖金;
2、零食下午茶、员工团建,员工生日福利,工作环境舒适,工作氛围愉悦。

餐饮店长6000-12000元/月

宿州学历不限5-10年

1. 负责门店日常运营管理,确保服务标准执行  
2. 协调员工排班,监督服务质量与卫生规范  
3. 处理客户投诉,提升顾客满意度  任职要求  
1. 大专及以上学历,餐饮管理或相关专业优先  
2. 具备3年以上餐饮行业管理经验  
3. 熟悉餐饮流程,具备良好沟通与协调能力

外卖打包员(工作简单)薪资面议

宿州学历不限经验不限

工作时间:9:00-14:00,每天 5 小时月薪:1500 元工作内容:餐品打包、配餐、整理台面,简单轻松要求:手脚麻利,做事细心,爱干净

店员2500-5000元/月

宿州学历不限经验不限

1.年龄:身体健康,无传染性疾病,能适应夜班,站立工作。
2.形象:衣着整洁,谈吐礼貌,手脚麻利,执行力强。
3.能力:认识常用菜品名称,会使用手机/收银机,有无经验均可(可培训).
4.素质:有耐心,脾气好,能应对客流高峰,团队配合意识强。
5.加分项:有餐饮,烧烤店工作经验,会简单打包,收银者优先。薪资5000+提成

矩阵主播-宿州市

宿州学历不限1年以下

1、对各种品牌车型进行出镜直播讲解,熟悉了解各种车型的车况配置价格政策,直播内容以聊车相关内容为主,掌握必备知识储备;

2、在直播过程中针对用户实时提问,进行针对性讲解,和引导式沟通,增加亲和度,获取用户信任,吸引粉丝关注并引导留咨;

3、根据自身风格特点,配合参与短视频脚本的输出,同时进行视频的出镜拍摄,根据主播形象打造个人IP;

4、通过直播互动形式引导鼓励顾客留咨试驾,跟进直播效果,复盘总结分析直播数据,并不断改进优化;

5、非直播或拍摄期间,配合运营、结合用户需求完成直播前期的准备工作;

售后技术部长47523

本科及以上1年以下

1. 技术支持与培训:为当地服务商提供现场技术支持,解决难题;制定并实施针对售后团队及伙伴的技术培训计划。

2. 服务管理与标准制定:制定服务管理文件及标准并监督执行;定期评估售后网络,提改进建议。

3. 服务站建设与支持:为服务站建设布局提供指导;协助代理商解决售后问题。

4. 支持与督导:提供售后管理支持,协助制定协同策略;对海外代理商现场督导。

5. 售后服务政策与危机公关:研究政策法规,制定售后策略;处理重大抱怨和危机事件。

6. 用户抱怨管理:负责终端用户抱怨闭环管理;分析抱怨数据。

7. 市场信息收集与分析:收集分析售后信息;关注市场动态并反馈。

售后工程师

本科及以上1年以下

主要负责公司变频器产品的售后服务等工作