薪酬数据生产制造石家庄化工操作工
实验室管理需求量小

石家庄化工操作工

化工操作工是指在化工生产过程中负责设备操作和生产现场管理的人员。他们需要根据生产计划操作生产设备,监测生产过程的参数,并对设备进行维护和保养。化工操作工需要严格遵守操作规程和安全操作程序,确保生产过程中的安全和稳定。他们还负责记录生产数据、填写操作日志并协助工程师进行设备调试和故障排除。化工操作工需要具备一定的化工生产知识和技能,熟悉化工设备的操作和维护,以及相关的安全规定。在工作中,他们需要注重细节,有责任心,并具有良好的团队合作精神。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
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  • 江苏省
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  • 河南省
  • 湖北省
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  • 内蒙古自治区
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  • 河北省
  • 吉林省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥5800

中位数 ¥5500 | 区间 ¥5000 - ¥6700

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
15¥7000¥900
86
21¥7900¥6800
81
20¥7300¥2200
80
8¥7000¥1100
70
8¥8800¥1700
69
9¥6800¥1800
68
8¥6100¥1400
67
12¥6300¥2000
64
10¥6300¥1700
63
9¥6100¥900
58

市场需求

  • 北京
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6月新增岗位

14

对比上月:岗位新增6

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年5
50%
3-5年5
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

化工操作工岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地化工操作工的招聘、薪资和就业数据。

#23 烟台
1.2%6 个岗位
#24 宜昌
1.2%6 个岗位
#25 淮南
1.2%6 个岗位
#26 南充
1.2%6 个岗位
#27 石家庄
1.2%6 个岗位
#28 杭州
1.2%6 个岗位
#29 临沂
1.2%6 个岗位
#30 温州
1.2%6 个岗位
#31 珠海
1.2%6 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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生产制造类高薪榜单

热招职位

店端机电技师

石家庄学历不限1年以下

1、根据前台和车间主管的分配,认真、仔细完成维修工作;
2、负责在维修过程中对客户车辆采取有效的防护措施;
3、负责按委托书项目进行操作,在维修过程所出现的问题及时向管理层汇报;
4、对每个维修项目必须自检,合格后转到下个工序,不断提高了专业技术,保证维修质量。

生产主管

石家庄学历不限1年以下

1.负责石家庄生鲜仓内生产管理工作,并对人效,质量和履约负责;
2.持续员工培训,并监督有效执行;
3.横向部门沟通协调工作;
4.不断优化现有作业流程。提高人效.减低差异;
5.仓内员工的正负激励措施及执行;
6.现场6S管理;
7.直接上级安排的其它工作;

综合维修工(J20669)面议

石家庄学历不限1年以下

///

食品/饮料/烟酒

渠道经理

石家庄学历不限1年以下

1、负责根据业务需求,进行招商,包含代理商拓展、入库、合作协议签署,保证金缴纳;
2、负责代理商成长,包括代理商业务培训、现场作业指导及规模增长等;
3、负责代理商结果达成:完成拉新等核心业务目标,并对代理商拉新质量负责;
4、根据不同业务阶段需求,对代理商进行汰换;
5、其他代理商相关的突发情况对接、处理。

区域运营经理-石家庄

石家庄大专及以上经验不限

- 负责所管辖区域门店的营业额、成本、利润、顾客满意度、员工发展等综合运营指标;
- 达成月度、季度、年度各项预估指标,对各项成本进行有效的控制;
- 对区域内门店店长工作负责,协助并指导区域内门店在人员、物料、设备、清洁、安全操作、突发事件等方面所涉及的工作;
- 定期进行巡店检查,发现问题及时回馈领导,并制定改善计划;同时监督其执行情况。
任职要求:
- 大专及以上学历;
- 优秀的人际交往技能及团队合作能力,快速的学习能力及指导他人工作的能力;
- 5年以上餐饮连锁企业工作经验,3年以上同岗位管理经验。
- 负责所管辖区域门店的营业额、成本、利润、顾客满意度、员工发展等综合运营指标;
- 达成月度、季度、年度各项预估指标,对各项成本进行有效的控制;
- 对区域内门店店长工作负责,协助并指导区域内门店在人员、物料、设备、清洁、安全操作、突发事件等方面所涉及的工作;
- 定期进行巡店检查,发现问题及时回馈领导,并制定改善计划;同时监督其执行情况。
任职要求:
- 大专及以上学历;
- 优秀的人际交往技能及团队合作能力,快速的学习能力及指导他人工作的能力;
- 5年以上餐饮连锁企业工作经验,3年以上同岗位管理经验。

【津冀公司】-室内设计岗

石家庄学历不限1年以下

1、负责项目全周期精装设计管理工作,负责管理室内设计资源图纸标准,图纸审核、精装产品成本管控;

2、对住宅精装产品趋势有自身认知见解,具备搭建产品标准能力和良好沟通协作能力;

3、参与项目现场工程品质管控,提供专业技术支持解决现场施工问题,积极投入对项目落地品质管控;

4、对室内产品相关材料、部品、资源有统筹管理协作能力。

任职要求:

1、本科及以上学历;环境艺术设计相关专业;

2、有5年以上设计院或设计事务所室内设计类工作经验,具备3年以上知名开发商精装设计管理经历,过往项目业态经历丰富(住宅、商业、会所、酒店等)。

3、熟练掌握室内设计专业工作业务知识与系统操作,具备较强的沟通能力、协调能力,性格阳光开朗。
联系人:杨柳,yangl298@vanke.com

建筑设计师

石家庄学历不限1年以下

1、具备5-8年建筑设计经验;

2、具备全周期项目涉及管理经验。

1.产品讲解:用最热情的方式接待所有进店用户,提供专业的产品讲解,结合用户情况与使用场景,使用户理解产品的核心价值,激发用户对于品牌与产品的热情;

2.试乘试驾:为顾客提供专业的试乘试驾服务,通过在实际驾乘体验过程中回答关于车辆使用的相关问题,解除顾客用车顾虑;

3.用户体验:通过专业的咨询与服务,不断提升零售中心用户服务满意度,持续创造品牌与产品的推介者,同时与交付、售后伙伴高效合作,解决用户购车及用车问题,提供改进工作的建议和反馈;

4.团队合作:在达成个人关键业务指标的基础上,助力达成团队销售目标,并不断提升业绩达成能力;

5.活动执行:支持各类型市场活动,持续吸引与挖掘潜在用户;

8.门店维护:配合店长及零售主管维持零售中心视觉陈列标准和后区标准,维护展车、展具和零售店整体环境

风险客诉客服主管

石家庄学历不限1-3年

1.负责15人左右的组维度管理工作,包括员工日常管理、辅导改善、答疑、复盘等工作。
2.负责组内运营数据改善和提升,包括数据达成分析、问题归因、制定解决方案。
3.负责高风险疑难case的协助和推动,协助员工进行跨部门沟通,推动快速妥善解决。
4.负责组内员工的成长培养,帮助员工提升业务能力、专业技巧,助力员工发展。

1.负责落实总、分公司党委党建工作部署,落实“三会一课”、支部主题党日等制度,负责分公司党委理论学习中心组、“第一议题”学习服务,党建绩效考核评议、党组织书记述职评议等相关工作;

2.落实党员领导干部民主生活会、基层党组织组织生活会和民主评议党员等制度;做好党员教育管理工作;

3.负责落实总、分公司工会相关工作部署,负责分公司工会各类统计、宣传、文体活动建设,开展员工关怀、组织工会评优、召集职工代表大会等工作;

4.负责与上级单位日常请示报告,配合做好上级单位督查督导工作,落实上级单位巡视整改相关要求;

5.负责与总公司整改办联络对接中央巡视整改事宜;

6.与分公司部门、中心支公司、支公司等所属机构日常联络工作,督导所属机构落实整改要求;

7.负责服务保障分公司巡视整改领导小组会议及日常工作;

8.负责联系协调分公司领导与中央巡视整改相关调研、督导工作;

9.负责与中央巡视整改统筹联络的其他事项。

医药信息顾问-石家庄

石家庄学历不限1年以下

1、在指定区域内开展公司产品推广活动,传达医学信息,以合法合规方式达成公司指标;
2、根据需要拜访客户,配合医学市场部的计划组织开展学术会议,传递最新产品信息;
3、开拓潜在医院渠道客户,并对既有客户进行维护,与客户建立良好关系;
4、及时收集、提供市场信息并做出适当建议;
5、确保日常工作符合公司合规政策、行业准则及法律法规;
6、完成上级交办的其他工作。

有机化学研究员4K-8K/月

本科及以上1-3年

岗位职责:

1、能够熟练地根据文献完成化学反应,并能分析大部分反应结果;

2、能够解决实验中出现的多数问题;

3、能够对化合物的合成路线有自己的想法,并提出建议;

4、向上级汇报工作进展,反馈出现的问题,并协调解决;

5、清晰完整地完成实验记录,实验报告书真实、详细、可靠。


任职资格:

1、本科以上学历,有机化学或应用化学相关专业毕业;

2、有至少一年以上实验室工作经验,有放大经验优先;

3、有上进心,责任心,具有团队合作精神、敬业精神和创新精神。

4、有中试放大经验者优先。

负责指导长效微晶制剂的研发,包括战略方向选择、调研立项指导、产品开发策略制定、成药性指导、国内外注册申报等。